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Virtuelle Meetings - Online Besprechungen erfolgreich gestalten und moderieren

Blended Learning - ilvy Intercultural HR

In der heutigen Geschäftswelt wird zunehmend virtuell kommuniziert. Neben den vorherrschenden Gebrauch von Email und Chat tritt verstärkt der Anspruch sich auch in der Projektarbeit über Audio- und Videoeinbindung zu besprechen und so Arbeitsprozesse effektiver zu gestalten. Hier setzt unser Traininng an: Wir möchten Sie dabei unterstützen Ihre virtuellen Besprechungen in puncto Einsatzmöglichkeiten im Projektablauf, zielorientierter Moderation sowie Redemotivation und -disziplin zu verbessern.

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^*Alle Preise verstehen sich inkl. MwSt.

Detaillierte Informationen zum Seminar

Inhalte:

Von der Telefonkonferenz zur Webkonferenz: Was ist anders?
Der Startschuss entscheidet: die optimale Vorbereitung aller Konferenzteilnehmer
Zielorientierte Moderation
Redemotivation und -disziplin im Besprechungsablauf
Transparenz und Vertrauensaufbau als erfolgswirksame Stellschrauben
Verbindlichkeit und Ergebnissicherung

Optional:

Interkulturelle Kommunikation in virtuellen Meetings (Tools)

Dauer/zeitlicher Ablauf:

1,5 Tage Präsenztraining mit anschließender Online- Trainingssequenz

Ziele/Bildungsabschluss:

Die Teilnehmer des Seminars können als Projektmanager und -leiter Webkonferenzen zielorientiert moderieren. Sie sind in der Lage Vertrauen aufbauend und Verbindlichkeit herstellend zu kommunizieren und setzen Ihre Persönlichkeit Teamkultur fördernd ein.

Teilnahmevoraussetzungen:

Projektmanager und -leiter, die verstärkt per Webkonferenz mit ihrem Projektteam kommunizieren

Technische Voraussetzungen:

Für die Teilnahme an unseren Webinaren müssen nur wenige technische Voraussetzungen erfüllt sein.

Sie benötigen:

PC, Laptop oder Tablet mit Webcam und Internetzugang.
Für eine optimale Kommunikation wird ein Headset empfohlen.
Stabile Internetverbindung (besser LAN - Kabel als W-LAN).
Browserempfehlung: aktuelle Version von Google Chrome, Mozilla Firefox (alternativ sind auch die aktuellen Versionen Microsoft Edge oder Apple Safari möglich) - möglichst kein Internet Explorer.

Sie benötigen keine Vorkenntnisse mit der Software, ggf. bieten wir Ihnen gerne eine technische Einführung an.

Lehrgangsverlauf/Methoden:

In unseren Trainings und Seminare legen wir großen Wert darauf, einen sicheren Ramen zum Ausprobieren und direkten Anwenden der vermittelten Wissensinhalte zu geben und zu reflektieren.

Situatives Lernen
Kurze Inputs im Anwendungskontext
Interaktive Übungen
Agile Methoden
Multiple Perspektive
Liberating Structures Methode
Transfer und kontinuierliche Reflexion

Zielgruppe:

Fach- und Führungskräfte, Projektleiter/innen, Team- und Abteilungsleiter/innen, die Online-Besprechungen einsetzen.

Referenten

Frau M.A. Erika Shishido Lohmann
Als Referentin tätig seit: 2013
Werdegang: "Ich unterstütze Institutionen dabei, ihre internationale Zusammenarbeit vertrauensvoll und wirksam für die Zukunft aufzubauen". Ein paar Fakten über mich: Als zertifizierte Trainerin, Beraterin und Coach für die interkulturelle und digitale Kompetenzen, habe ich meine Schwerpunkte in der Virtuelle Führung, Diversity Management 4.0, People & Culture und der internationalen und virtuellen Kommunikation und Zusammenarbeit. Im Bereich Internationalisierung arbeite ich mit Kooperationspartnern aus LATAM und Deutschland zusammen. Mein Länderfokus ist Japan, Spanien, Peru und Lateinamerika. Ich habe in Deutschland und Peru Kommunikationswissenschaften und Medien und Bildung (M.A.) mit Schwerpunkt der Online-Didaktik studiert und als PR- Verantwortliche in einer internationalen Weiterbildungsorganisation gearbeitet. Ich habe eine langjährige Management- und Führungserfahrung in den Bereichen Kommunikation und Training von Mitarbeitern in internationalen Projekten. Als Dozentin in der Hochschulausbildung arbeite bzw. arbeitete ich an einigen peruanischen und deutschen Hochschulen zu den Themen Intercultural Management & Negotiation, Interkulturelle Psychologie, Medien & Bildung, Kommunikation und Marketing. Ich bin auf digitale Formate und F2F spezialisiert und wende folgende Methoden an: Micro Training – Mobiles Learning – EDU-Scrum und Liberating Structures. Privat entspanne ich mich beim Tanzen, beim Improtheater und mit Fotografie sowie auf Reisen mit meinem Mann. Ich spreche Deutsch, Englisch und Spanisch (als Muttersprache) fließend.
Qualifikation: - Akkreditierte Beraterin Offensive Mittelstand - Zertifizierte Microtrainerin - Zertifizierte Trainerin & Coach für Interkulturelle Kompetenzen (ARTOP) - Online Didaktikerin für kollaboratives Arbeiten - Kommunikationswissenschaftlerin - Team Coaching (ICI) Institute of Continuing Education - University Cambridge.
Spezialisierung: Wie arbeite ich: Zielorientiert, methodisch, innovativ und anpassungsfähig. Ich schätze Werte und Identität, schaffe verbindende Innovationskraft und bringe die Teilnehmer in Kontakt. Ich schaffe den Rahmen für gemeinsame Wissenskonstruktion und baue effektiv Handlungskompetenz auf. Meine Hashtags sind: #remoteworking #digitalculturelearning #interculturalvirtualwork #internationalisation #collaboration #networking #agileenthusiasts #WorkingOutLoudenthusiasts

Dokumente

ilvi-profil

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