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Technische Akademie Konstanz gGmbH

Technische Akademie Konstanz gGmbH
Frau Monika Kuhl
Reichenaustr. 1
D-78467 Konstanz

Tel: 07531/206-337
Fax: 07531/206-436
E-Mail: kuhl@htwg-konstanz.de
Website: http://www.tak.htwg-konstanz.de

Detaillierte Informationen zum Anbieter

Kurzbeschreibung:

Die Hochschule für Technik, Wirtschaft und Gestaltung (HTWG) Konstanz wurde 2004 mit ihren beiden Instituten für wissenschaftliche Weiterbildung - der Technischen Akademie Konstanz (TAK) und der Lake Constance Business School (LCBS) vom Stifterverband für die Deutsche Wissenschaft als "Beste deutsche Hochschule in Sachen Weiterbildung" ausgezeichnet.

Ausführliche Beschreibung:

Marktorientiert in die Zukunft mit einer ausgezeichneten Hochschule für Weiterbildung:
Die HTWG Konstanz ist mit ihren beiden Instituten für wissenschaftliche Weiterbildung – der LCBS Lake Constance Business School GmbH und der TAK Technische Akademie Konstanz gGmbH – seit 30 Jahren kompetenter Weiterbildungspartner der Unternehmen in den Bereichen Technik, Wirtschaft und Gestaltung. Die berufsbegleitenden Angebote richten sich an Fach- und Führungskräfte sowie an Nachwuchskräfte aller Unternehmensgrößen.
Neben der praxisnahen Vermittlung von aktuellem anwendungsbezogenem Fachwissen ist die
Konstanzer Hochschule im Bereich der Professionalisierung der Management-Kompetenz, der
persönlichen Arbeitstechniken sowie der Kommunikations- und Führungskompetenz besonders ausgewiesen.
Seit April 2006 werden die Weiterbildungsangebote von TAK und LCBS in der Villa Rheinburg in Konstanz, einem eigenen Seminar- und Tagungszentrum, durchgeführt.
Die ehemalige Industriellenvilla liegt unweit des Hochschulcampus am Seerhein und bietet ein
ruhiges und gediegenes Lernumfeld in historischem Ambiente. Die Villa Rheinburg versteht
sich als Haus der Begegnung von Wirtschaft und Wissenschaft und steht auch Unternehmen und Institutionen zur Nutzung offen.

Zielgruppen:

Ingenieure sowie Fach- und Führungskräfte aus Industrie und Wirtschaft

Trainingsschwerpunkte:

Kommunikation
Persönliche & soziale Kompetenzen
Sprachen & Interkulturelles
Unternehmensführung

Gründungsjahr:

1986

Spezialisierung:

Berufsbegleitende Studiengänge, Certifikate of Advanced Studies, Zertifikatslehrgänge, Seminare und Customizes Programs in den Bereichen Digitalen Wandel, Soft Skills, Engineering und Management.

Referenzen:

Adam Opel AG, D-Rüsselsheim
Airbus Defence & Space
Astrium GmbH, D-Ottbrunn und D-Bremen
August Faller KG, D-Waldkirch
BBT Tuttlingen GmbH, D-Tuttlingen
BodenseeAIRea - fascination aerospace
Constellium Singen GmbH, D-Singen
Daimler Financial Services
Deutsche Umwelthilfe e.V., D-Radolfzell
Dornier GmbH, D-Friedrichshafen
EADS Infoterra GmbH, D-Immenstaad
Georg Fischer Automotive GmbH, CH-Schaffhausen
Georg Fischer Automotive GmbH, D-Singen
Georg Fischer Automotive GmbH, D-Mettmann
Georg Fischer Piping, CH-Schaffhausen
Heraeus Holding GmbH, D- Hanau
HFC Human-Factors-Consult GmbH, D-Berlin
Innomotion Fahrzeugtechnik , D-Stuttgart
Müller-Weingarten AG, D-Weingarten
Nycomed, D-Konstanz
R & V Versicherungs-AG, D-Wiesbaden
Siemens AG, D-Konstanz
SIKA AG, CH-Zürich
Sparkassenakademie Hannover, D-Hannover
Veeser Plastikwerke GmbH & Co.KG, D-Konstanz
WEBO Werkzeugbau GmbH, D-Amtszell
ZF, D-Friedrichshafen

LCBS - Lake Constance Business School:

http://www.lcbs.htwg-konstanz.de

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