Allgemeine Informationen
Themenschwerpunkte:
Agiles Management, Burnout, Coachausbildung, Führungskräfteentwicklung, Gesunde Führung, Mitarbeiterführung, Persönlichkeitsentwicklung, Personalentwicklung, Projektmanagement, Teamentwicklung, Trainerausbildung, Unternehmenskultur, Veränderungscoaching, Verkauf, Wertemanagement
Geburtsjahr:
1960
Tätig seit:
1991
Berufsverbände:
Sprachen:
deutsch
Spezielle Informationen
Zur Person:
In Köln geboren hat er seine Erfahrungen in Führung und Verkauf in unterschiedlichen Banken in verschiedenen Funktionen gesammelt. 30 Jahre Trainer und Coach. Diese Erfahrung unterstützt die Veränderungsprojekte in unterschiedlichen Branchen und Themenstellungen. Mit einem engagierten Team sichert er Entwicklung und Nachhaltigkeit in der Umsetzung. Evaluierung der Zielerreichung sind ein wichtiger Baustein der Qualität. Das Team initiieren und begleitet ergebnisorientierte Lern- und Veränderungsprozesse.
An der Business Akademie Profileon bilden wir in modularen Konzepten - berufsbegleitend - Trainer*innen und Coaches aus. Unsere Anspruch und die Zertifizierung durch die Universität Salzburg sichern diese hohe Qualität.
Während der Ausbildung konzipieren die Teilnehmer Trainingsmodule und trainieren diese in der Gruppe. Coachingprozesse mit Führungskräften oder Mitarbeitern aus der Wirtschaft (schon während der Ausbildung) unterstützen die Entwicklung zum erfolgreichen Coach.
In kleinen Gruppen erleben sie ein Ausbilderteam mit Engagement und Herzblut für eine intensive und individuelle Entwicklung.
Spezialgebiet:
Systemische Business Coach- und Trainer*innenausbildung, Teamcoaching, Verkauf, transformationale Unternehmens- und Führungskultur; Mindfull Leadership, Führungs- und Fachkräftenachwuchs, Persönlichkeitsentwicklung, Achtsamkeit und gesunde Führung.
Methoden:
Sinnvolle Methodenvielfalt. Hoher Praxisanteil für eine nachhaltige Umsetzung in der Praxis. Wir gestalten Coaching- und Trainingsprozesse mit unterschiedlichen Medien und Methoden. Wir verwenden individuelle und passgenaue Interventionen für einen zielführenden Prozess an. Teambildung und Teamcoaching gehört seit Jahren zu unserer Kompetenzen. Professionelle Praxisbegleitung durch Coaching on the Job.
Zielgruppe:
Unternehmer, Freiberufler, Führungskräfte, Verkäufer, Trainer, Coach,
Qualifikationen und Referenzen
Weiterbildungen:
Bankbetriebswirt, Vertrieb, Führung, Trainer, Systemischer Business Coach, Organisationsentwicklung, Positive Psychologie, Stress- und Burnoutpräfention, Mindfull Leadership, TA, NLP, Aufstellungen, Reiss Profile Master, IPM, TeammanagementSystem, Entspannungstrainer.
Berufserfahrung:
Vertrieb und Führungskraft, 30 Jahre Trainer und Coach, 20 Jahre Lehrtrainer für Trainer*innen und Coaches,
Referenzen:
erhalten Sie gerne bei uns
