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Bernhard A. Zimmermann   (Dipl.-Ing., Dipl.-Coach)

Coach

Bernhard A. Zimmermann
Con-TACT: Consultants for Technology Advancement, Coaching and Training
D-21643 Beckdorf
       Kobenkamp 21
04167 699968
04167 699968
0162 9687041

Allgemeine Informationen

Themenschwerpunkte:
Führungskräfteentwicklung, Persönlichkeitsentwicklung, Teamentwicklung, Transformationscoaching, Virtuelle Führung
Geburtsjahr:
1962
Tätig seit:
2003
Berufsverbände:
ICF - ICF - International Coach Federation
Sprachen:
Deutsch und Englisch

Spezielle Informationen

Zur Person:

Bernhard Zimmermann, Diplomingenieur und Diplom-Coach, steht für solide Arbeit und höchste Qualität im Coaching. Dadurch entsteht Klarheit und Fokus auf das, was wichtig ist, und was Executives in ihrer persönlichen Entwicklung weiterbringt.

Seit vielen Jahre engagiert er sich für die Professionalisierung des Coaching, u.a. durch seine 4-jährige ehrenamtliche Präsidentschaft bei der ICF Deutschland. In dieser Zeit war er Co-Autor eines Leitfadens für Personalentwickler zum Qualitätsmanagement im Einzelcoaching.

Spezialgebiet:

Erweiterung von Führungskompetenzen im internationalen Umfeld, besonders in virtuellen Organisationen und Teams. Schwerpunkte sind dabei Coaching von Executives aus technischen Bereichen zu Herausforderungen in den Gebieten:

  • Führung in virtuellen Organisationen
  • Effektiver Kommunikation
  • Visionärer Führung
  • Entwicklung emotionaler Intelligenz
Methoden:
Ich bin davon überzeugt, dass die besten Veränderungen aus der Führungskraft heraus entstehen und damit eine nachhaltige Weiterentwicklung bewirken. Ich sehe mich als Katalysator in der Reflektions- und Veränderungsarbeit mit meinen Kunden, den Executives!
Zielgruppe:

Executives internationaler Organisationen mit technischer Ausrichtung

  • Führunsgkräfte virtueller Leitungsteams
  • Führungskräfte virtueller Projekt-/Arbeitsteams

Qualifikationen und Referenzen

Weiterbildungen:
Diplom Coach, Oxford Cambridge Examination Board; Systemisches Coaching, Heidelberg; Akkreditiert in: MBTI, FIRO-B, ECI/ILS, LSI/OCI, COI
Berufserfahrung:

In meiner Arbeit mit Executives greife ich auf mehr als 12 Jahre internationale Coachingerfahrung in Branchen wie FMCG, Pharma und Luftfahrt zurück. Dies ermöglicht es ihm sehr effektive Herangehensweisen einzusetzen, um mit den Führungskräften schnell neues Denken und Lösungswege zu entwickeln.

Davor sammelte ich über mehr als 15 Jahre Führungserfahrung in einem globalen FMCG-Konzern. In dieser Zeit arbeitete ich in mehreren europäischen Ländern in R&D und Supply Chain. Die letzte Station vor meiner Selbstständigkeit war als European Technical Brand Manager in einem 1 Mrd. € Geschäftsfeld des Konzerns.

Studium:
Dipl.-Ing Verfahrenstechnik
Referenzen:
Auf Anfrage

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