Login / Registrieren

Coach

Monika Janzon

Monika Janzon
Charakterreich GmbH
D-41199 Mönchengladbach
       Schmidt-Bleibtreu-Str. 35
02166/5553753
02166/5553756
0151/54672421

Allgemeine Informationen

Themenschwerpunkte:

Beziehungsmanagement, Diversity Management, Karriereplanung, Persönlichkeitsentwicklung, Wertemanagement

Geburtsjahr:

1966

Tätig seit:

1998

Sprachen:

deutsch

Spezielle Informationen

Zur Person:

Mit mir bearbeiten Sie Ihre Herausforderungen!

1.    Herausforderung: Fremdwahrnehmung

"Wer nicht weiß, wie er auf andere wirkt, kann nie so wirken, wie er will!" - Dr. Bernd Buchholz

In meiner  Arbeit zeige ich Ihnen, wie Sie über die Reflektion Ihrer persönlichen Werte und Ziele, Emotionen und Ihrer typischen Verhaltensweisen, Stolperfallen der Führung  aber auch Stolperfallen in der Eigenpräsentation vermeiden. Die Vorgehensweise basiert auf den Erkenntnissen der neueren Motivationsforschung.

2.    Herausforderung: Führung

 „Nimm die Menschen wie sie sind. Andere gibt es nicht!“ – Konrad Adenauer

Die Führung der mitunter sehr unterschiedlichen Persönlichkeiten eines Teams verstärkt die Herausforderung, den eigenen und den Unternehmenszielen gerecht zu werden. Die Verbindung der persönlichen Ziele des Mitarbeiters mit den  Unternehmenszielen ist eine zentrale Aufgabe der Führung! Motivorientierte Führung stellt die Verbindung zwischen der Persönlichkeit der Führungskraft, also Ihnen, und der Persönlichkeit des Mitarbeiters her und ermöglicht auf diese Weise eine effektivere und eine als wertschätzend empfundene Führung.  Entscheidend ist, wie Sie unabhängig von Ihrem eigenen Antrieb, Arbeitsanweisungen kommunizieren und Handlungsplattformen anbieten.

3.    Herausforderung: Wertschätzung

„Wir sehen die Welt nicht, wie sie ist. Wir sehen die Welt, wie wir sind.“ – Anäis Nin

Wie entsteht jedoch die "Freiheit von Missverständnissen/ Konflikten?". Aus der Sicht des Reiss Profile Masters durch WERT-SCHÄTZUNG der anderen Persönlichkeit. Allerdings ist das wiederrum schwierig, wenn die jeweils Beteiligten aus der eigenen Wertebrille heraus Situationen interpretieren, vorantreiben oder gar verändern wollen. Die persönlichen Motivationsprofile zweier Menschen geben Aufschluss darüber, warum Missverständnisse fast schon vorprogrammiert sind.

Spezialgebiet:

Ich schaue mit meinen Klient/Innen auf bestehende und/oder must-have Rahmenbedingungen und darüberhinaus, dies ist insbesondere für die Klientinnen wichtig, auf kulturell geprägte Einflüsse wie Rollenerwartung, Fremdeinschätzung oder blinde Flecken bei Entscheidern. Alleine mit diesem Wissen umschiffen Sie viele Klippen auf dem Weg nach oben!

Methoden:

Wissenschaftlich valide Analyse über das Online-Verfahren mit persönlichem Debriefinggespräch
Executive Coaching ggf. Virtuelles Coaching
Workshops für männliche, weibliche oder gemische Gruppen von Führungskräften
Werkstätten für geschlechtersichtbare Sprache - genderTalk

Zielgruppe:

Persönlichkeiten mit Führungsambitionen
oder ersten Führungserfahrungen z.B. Teamleiter/In
oder Persönlichkeiten mit Führungserfahrung (und einem großen Fragezeichen mit Blick auf Mitarbeiter)

Qualifikationen und Referenzen

Weiterbildungen:

Reiss Profile® Master nach Prof. Reiss 2006
Instructor für Reiss Profile® Master 2007
Systemische Beraterin und Coach 2009/2014
Fachtrainerausbildung 2016

Berufserfahrung:

Seit 2004 arbeite ich als selbstständige Coach. Mein Schwerpunkt ist seit mehreren Jahren das Coaching auf Basis der intrinisischen Motivation, also die Berücksichtigung der grundlegenden Leistungstreiber und -blockaden, die unveränderlichen Persönlichkeitsaspekte und die persönlichkeitsbedingten Konflikte, die z.B. Führungskräfte mit ihren Mitarbeitern haben. Immer mehr Frauen in Führungspositionen oder mit Ambitionen für Führungspositionen nehmen meine  Leistungen in Anspruch. Als freie Dozentin arbeite ich für die Hochschule Niederrhein in einem Coaching-Projekt für Studentinnen in den sogenannten MINT-Studiengängen.

Studium:

Diplom-Betriebswirtin, Hochschule Niederrhein

Referenzen:

Kontakte für direkte Referenzen erhalten Sie in meinem xing-Profil.

X










Um Spam abzuwehren, geben Sie bitte die Buchstaben auf dem Bild in das Textfeld ein: captcha






Um Spam abzuwehren, geben Sie bitte die Buchstaben auf dem Bild in das Textfeld ein:
captcha

OK

Wir verwenden Cookies, um Ihre Zufriedenheit auf unserer Website zu steigern. Mit der Nutzung unserer Dienste erklären Sie sich damit einverstanden, dass wir Cookies verwenden. Weitere Informationen finden Sie hier