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Ausschreibung

Intensivtraining von der telefonischen Kaltakquise, Ersttermin, Zweittermin zum Abschluss für Beratungsprojekte

Wir wollen einen strukturierten Vertrieb für Beratungsleistungen im Bereich Unternehmensplanung, Prozessoptimierung, Business Intelligence aufbauen und zu diesem Zweck mind. 2 Vertriebsmitarbeiter einstellen, die dann zusammen mit ausgewählten Beratern professionell auf ihre Aufgabe vorbereitet und ggf. gecoacht werden sollen.

Bewerbungsfrist: 14.03.2006 abgelaufen


Informationen zum ausschreibenden Unternehmen:

Branche:

Software / IT Unternehmensberatung

Mitarbeiterzahl:

11 bis 50

Land:

D

Informationen zur Weiterbildungsmaßnahme:

Thema:

Intensivtraining von der telefonischen Kaltakquise, Ersttermin, Zweittermin zum Abschluss für Beratungsprojekte

Kurzbeschreibung:

Wir wollen einen strukturierten Vertrieb für Beratungsleistungen im Bereich Unternehmensplanung, Prozessoptimierung, Business Intelligence aufbauen und zu diesem Zweck mind. 2 Vertriebsmitarbeiter einstellen, die dann zusammen mit ausgewählten Beratern professionell auf ihre Aufgabe vorbereitet und ggf. gecoacht werden sollen.

Lernziel(e):

effiziente telefonische Kaltakquise (Organisation, Verhalten im Gespräch, Tipps und Tricks, individuelles Coaching)

Vorbereitung und Durchführung Ersttermin (zusammen mit einem Berater)
Zweittermin und Abschluss (effizient und professionell)
u.a.

Zielgruppe(n):

Führungsnachwuchs, Kaufmännische Mitarbeiter

Vertriebsmitarbeiter

Abteilung(en):

EDV/IT, Finanz- u. Rechnungswesen, Controlling, Vertrieb

Unternehmensberater

Teilnehmerzahl:

ca. 8

Vorkenntnisse:

fortgeschrittene Kenntnisse, Grundkenntnisse, professionelle Kenntnisse

Methoden/Medien:

noch keine direkte Vorstellung

Beginn/Dauer:

2. Quartal 2006

max. Budget:

keine Angaben

Lernort:

Düsseldorf
Bemerkungen:

keine Angaben

Anforderungen an den/die Trainer:

Anzahl Trainer:

1

Alter:

unwichtig

Ausbildung/Studium:

abgeschlossene Berufsausbildungerforderlich
abgeschlossenes Studium erforderlich

Berufs-/Führungserfahrung:


- Berufserfahrung wünschenswert
- Branchenerfahrung wünschenswert
- Führungserfahrung wünschenswert

Trainingserfahrung:


- Dozentenerfahrung wünschenswert
- Moderationserfahrung, Erfahrung in Gruppendynamischen Prozessen wünschenswert
- Erfahrung wünschenswert
- Spezialisierte Erfahrung wünschenswert
- Beratung

Zusatzqualifikationen:

keine Angaben

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