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Ausschreibung

Training für Vertriebsinnendienst

Training unseres Verkaufsinnendienst (Telefon, Beschwerdemanagement, effektive Kundenkommunikation, Zeitmanagement, Verkaufsverhandlung) Timing: Q2 und Q3 in 2014 - modularer Aufbau mit Erfolgssicherung

Bewerbungsfrist: 17.06.2014 abgelaufen


Informationen zum ausschreibenden Unternehmen:

Branche:

Maschinenbau

Mitarbeiterzahl:

201 bis 500

Land:

D-SH

Informationen zur Weiterbildungsmaßnahme:

Thema:

Training für Vertriebsinnendienst

Kurzbeschreibung:

Training unseres Verkaufsinnendienst (Telefon, Beschwerdemanagement, effektive Kundenkommunikation, Zeitmanagement, Verkaufsverhandlung)
Timing: Q2 und Q3 in 2014 - modularer Aufbau mit Erfolgssicherung

Lernziel(e):

Verhaltensänderung hin zu optimierter Kundenkommuninkation (t.b.d.)

Zielgruppe(n):

Kaufmännische Mitarbeiter

Abteilung(en):

Verkauf, Vertrieb

Teilnehmerzahl:

ca. 30

Vorkenntnisse:

fortgeschrittene Kenntnisse, Grundkenntnisse, professionelle Kenntnisse

Methoden/Medien:

möglichst interaktiv, mit Rollenspielen/ Videoanalyse

Beginn/Dauer:

möglichst Q3- Q4 2014

max. Budget:

1.300 €

max. Tagessatz

Lernort:

D-2, 

Glinde
Bemerkungen:

keine Angaben

Anforderungen an den/die Trainer:

Anzahl Trainer:

1

Alter:

unwichtig

Ausbildung/Studium:


keine Angaben

Berufs-/Führungserfahrung:


- Berufserfahrung erforderlich
- Branchenerfahrung wünschenswert

Trainingserfahrung:


- Moderationserfahrung, Erfahrung in Gruppendynamischen Prozessen erforderlich
- Spezialisierte Erfahrung erforderlich
- Vertriebserfahrung

Zusatzqualifikationen:

keine Angaben

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