Seminare
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Change Management | Blended | Mixed | Inhouse

Seminar - PROAKTIV Management GmbH

Gestalten Sie Veränderungsprozesse aktiv und vorausschauend.
Termin Ort Preis*
auf Anfrage auf Anfrage 1.972,00 €
*Alle Preise verstehen sich inkl. MwSt.

Detaillierte Informationen zum Seminar

Inhalte:

Lernen Sie in unserem Change Management Training, wie Sie Ihre Mitarbeiter zielsicher durch den Wandel führen – und sie motivieren, neue Wege zu gehen. Trainieren Sie im Training effektive Methoden, um Veränderungsprozesse für alle Beteiligten positiv zu gestalten.

An 3 aufeinander aufbauenden Trainingstagen trainieren wir die wesentlichen Instrumente und Verhaltensweisen in Veränderungsprozessen. Wir wenden dabei das LIFO-Konzept an, entwickelt von Dr. Allan Katcher und Dr. Stuart Atkins. Dabei erstellen wir Ihr individuelles Stärkenprofil sowie Ihr persönliches Stressprofil.

Produktzertifiziert nach DIN ISO 29993:2017

Themen:

  • Entscheidende Phasen im Veränderungsprozess erkennen
  • Mitarbeiter souverän führen
  • Prioritäten effektiv steuern
  • „ADKAR“ Change Management-Modell
  • LIFO im Change Management
  • Teamführung im Change-Prozess
  • Methoden in Veränderungsprozessen
  • Verhalten in Stresssituationen verstehen
  • Stressoren erkennen und ausschalten
  • Ängste und Widerstände auflösen
  • Chancen überzeugend kommunizieren

Übrigens:

Das offene PROAKTIV Change Management Seminar können Sie an verschiedenen Standorten deutschlandweit buchen – oder als firmeninternes Führungskräftetraining individuell bei Ihnen vor Ort.

Mehr Informationen unter: www.proaktiv-management.de/fuehrungstraining/change-management

Dauer/zeitlicher Ablauf:
3 Intensivtrainingstage à 8 Stunden, 3 Online-Themen-Module, 1 Personal Online Coaching
Ziele/Bildungsabschluss:
Damit Sie als Change Manager diesen Prozess aktiv steuern und den Wandel zielorientiert gestalten, trainieren wir intensiv effektive Methoden im Veränderungsprozess. Sie erweitern Ihre Führungsmethoden um die Fähigkeit, unterschiedliche Verhaltensweisen Ihrer Mitarbeiter im Veränderungsprozess zu erkennen und auf ihren Stärken aufzubauen. Darauf abgestimmt trainieren Sie alle wesentlichen Führungsinstrumente und gewinnen Sicherheit in kritischen Situationen.
Teilnahmevoraussetzungen:
Lernen Sie in unserem Change Management Training, wie Sie Ihre Mitarbeiter zielsicher durch den Wandel führen – und sie motivieren, neue Wege zu gehen. Sie trainieren die wesentlichen Change Management Tools und Verhaltensweisen in Veränderungsprozessen.
 
Lehrgangsverlauf/Methoden:
  • Interaktive Praxisübungen
  • Einzel- und Gruppenarbeit
  • Eigen- und Fremdeinschätzung
  • Präsentationen
  • Erfahrungsaustausch mit Best Practice Beispielen
Zielgruppe:
  • Führungskräfte
  • Projektleiter
  • Teamleiter
  • Change-Beauftragte
  • Nachwuchsführungskräfte


Das Change Management Training ist konzipiert für Führungskräfte, Projekt- und Teamleiter sowie Führungsnachwuchskräfte. Auch spezielle Change-Beauftragte profitieren sofort und nachhaltig von dieser Weiterbildungsmaßnahme.

We also offer our courses in English, please contact us for more information by using the form 'Infos anfordern' on the right side of this page.

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