Seminare

Führung von gewerblichen Mitarbeitern

Seminar - Eisberg-Seminare GmbH

Jetzt neu! Sie können aus aktuellem Anlass alle Angebote im Live-Stream wahrnehmen.


Es ist gängige Praxis, dass der beste Arbeiter zum Vorarbeiter ernannt wird und damit Menschen führen muss. Vorbereitungsseminare oder begleitende Hilfestellungen gibt es oftmals nicht: Der Start in die Führungsrolle gleicht einem Sprung ins kalte Wasser. Dabei sind die Anforderungen an eine Führungskraft hoch. In der autoritären Führungswelt früherer Tage reichten oft die fachlichen Kenntnisse, heutzutage wird mehr Wert auf soziale Fähigkeiten gelegt. Der Vorgesetzte erlebt den täglichen Spagat zwischen Leistungsdruck und Menschlichkeit.
Termin Ort Preis*
23.07.2020- 24.07.2020 Hamburg 1.368,80 €
06.08.2020- 07.08.2020 Düsseldorf 1.368,80 €
20.08.2020- 21.08.2020 Berlin 1.368,80 €
26.10.2020- 27.10.2020 Hamburg 1.368,80 €

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*Alle Preise verstehen sich inkl. MwSt.

Detaillierte Informationen zum Seminar

Inhalte:

· Kommunikation: Klare Anweisungen geben, verstanden werden
· Leistungsdruck: Wie kann man die Motivation erhöhen und die Effizienz stei
gern?
· Teamarbeit: Wie schafft man eine konstruktive Atmosphäre?
· Arbeitnehmerüberlassung: Wie integriere ich neue Mitarbeiter in mein Team?
· Interkulturelle Kompetenz: Umgang mit ausländischen Mitarbeitern
· Rollentausch: Vom Mitarbeiter zum Vorgesetzten
· Interessenausgleich: Wie vermittelt man sowohl Arbeitgebervorgaben als auch
Mitarbeiteranliegen?
· Leistungsverweigerung: Was tun mit Schlechtleistern und Verweigerern?
· Einhalten von Arbeitszeiten: Umgang mit Verspätungen
· Loyalität: Wenn die Mitarbeiter nicht hinter einem stehen
· Arbeitsschutz: Was habe ich für Pflichten? Wie verhindert man Arbeitsunfälle?
FÜHRUNG VON GEWERBLICHEN MITARBEITERN | Seite 2
· Subjektive Unverwundbarkeit: Warum tragen die Mitarbeiter keine Arbeitsschut
zausrüstung?
· Haftung: Was muss man beachten, damit man sich nichts zu Schulden kommen
lässt?
· Unterweisungen: Wie kann ich Dinge sinnvoll und interessant vermitteln?
· Biorhythmus: Belastung durch Schichtarbeit

Was Sie bekommen:

  • Sie buchen beim Stiftung Warentestsieger.
  • Zufriedenheitsgarantie bei Eisberg-Seminare: unsere 150% Best-Value-Garantie! Damit buchen Sie sicher und ohne Risiko.
  • Durchführungsgarantie für unsere Seminare in Hamburg ab der ersten Anmeldung.
  • Jedes Seminar ist auch als Inhouse-Variante möglich. Auf Wunsch unterbreiten wir Ihnen gerne ein individuelles Angebot.
  • Ein umfangreiches Skript zum Seminar, um die Seminarinhalte auch nachhaltig zu vertiefen.
  • Jeder Teilnehmer erhält nach dem Seminar eine Teilnahmebestätigung.
  • Wir verpflegen Sie ganztägig mit warmen und kalten Getränken, kleinen Snacks und einem leckeren Mittagessen.
Dauer/zeitlicher Ablauf:
2 Tage
Ziele/Bildungsabschluss:
Dieses Seminar vermittelt praxistaugliches Handwerkszeug für die tägliche Führungsarbeit. Es richtet sich sowohl an junge Führungskräfte als auch an erfahrene, die ihr Führungsverhalten verbessern wollen.
Ergänzt wird dieses Seminar durch die Möglichkeit der Buchung eines Transfer-Coachings. Hierbei wird zwei bis vier Wochen nach dem Seminar das Erlernte noch einmal in einem persönlichen Gespräch reflektiert und Antworten gegeben auf die Fragen, die bei der Umsetzung in der Praxis entstanden sind.
Zielgruppe:
Das Seminar richtet sich an Führungskräfte, denen gewerbliche Mitarbeiter zugeordnet sind. In den meisten Unternehmen handelt es sich hierbei um Techniker, Meister und Vorarbeiter.
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