Seminare

Menschenkenntnis für Führungskräfte

Seminar - Pirkner Consult GmbH - Unternehmensentwicklung - Personalentwicklung - Coaching

Ihr Team: Herr D. ist selbstsicher, entschlossen und ergebnisorientiert. Frau I. ist spontan, ideenreich und kontaktfreudig. Herr S. ist geduldig, zuverlässig und pragmatisch. Frau G. ist gründlich, vorsichtig und setzt hohe Maßstäbe. Jeder hat einen eigenen Arbeitsstil, setzt unterschiedliche Schwerpunkte. Jeder hat spezielle Stärken, Begrenzungen und eine andere Vorstellung von Struktur und guter Zusammenarbeit. Zur Führungskompetenz gehört es, unter-schiedliche Persönlichkeitstypen richtig einzuschätzen und sich bewusst auf ihren Verhaltensstil einzustellen. So nutzen Sie gezielt die jeweiligen Stärken, erhöhen Motivation und Arbeitsleistung, optimieren die Zusammenarbeit.
Termin Ort Preis*
auf Anfrage auf Anfrage
*Alle Preise verstehen sich inkl. MwSt.

Detaillierte Informationen zum Seminar

Inhalte:
  • Wie schätze ich mein Gegenüber treffsicher ein?
  • Welcher Stil passt zu mir und welche Wirkung erzeuge ich bei meinen Mitarbeitern?
  • Wie stelle ich mein Verhalten schnell auf unterschiedliche Personen ein?
  • Welcher Mitarbeiter ist unter welchen Bedingungen besonders Leistungsfähig?
  • Wie fördere ich Mitarbeiter in ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung?
  • Wie verbessere ich Arbeitsverhalten und Arbeitsstil von mir und anderen?
  • Wie optimiere ich Leistungsbereitschaft und Zusammenarbeit im Team?
Ziele/Bildungsabschluss:
  • Sie entwickeln Ihre Kompetenz im Umgang mit Menschen
  • Sie stellen sich schneller auf unter¬schiedliche Charaktere ein
  • Sie kommunizieren gezielter und mit mehr Nachdruck
  • Sie erkennen und reduzieren Konfliktpotenzial im Vorfeld
  • Sie optimieren Arbeitsleistung und Zusammenarbeit
  • Sie erhöhen die Motivation im Team und im Unternehmen
Lehrgangsverlauf/Methoden:
Im Rahmen des Seminars erstellen Sie Ihr persönliches DISG-Profil und erhalten dazu Rückmeldung. (DISG steht für Dominant, Initiativ, Stetig und Gewissenhaft.)
Zielgruppe:
Unternehmer, Führungskräfte, Team- und Projektleiter, Nachwuchsführungskräfte
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