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Teams führen mit Herz und Vision - ein hybrid Leadership Coaching Programm mit Pferden.

Fernlehrgang - FAW Coaching & Prozessbegleitung mit Pferden

In meiner langen Führungskarriere bei einem internationalen Konzern stieß ich bei der Führung von Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen immer wieder auf fast unüberwindbare Widerstände. Bockig wie junge Pferde, die noch nicht wissen, wie sie ihr volles Potential mit diesem störenden Reiter im Sattel entfalten sollen, so erlebte ich in vielen Führungssituationen mein Mitarbeiterteam.

Dies nagte an meinem Selbstwertgefühl und schließlich an meiner Energie. Ich geriet in eine Stressspirale. Ich machte Überstunden. Ich kontrollierte alle, einschließlich mich selbst.

Ein bockiges Pferd mit Namen Djamila öffnete mir nachhaltig die Augen. Sie konnte weder mit Druck, noch mit Stress umgehen.  Wie ein Dampfkessel kochte sie über, sobald ich versuchte ihr Dinge aufzuzwingen. Erst als ich ihr auf Augenhöhe begegnete, ihre Situation nachvollzog und mich in ihre Hufe versetzte, bewegte sich das Pferd in die richtige Richtung. Weil ich radikal meine Haltung zu meiner Führungsaufgabe änderte, konnte Djamila mir endlich vertrauen. Nun entfaltete sie ihr volles Bewegungspotential auch unter dem Sattel, ohne mich bei jeder günstigen Gelegenheit abzuwerfen.

Diese veränderte Haltung übertrug ich fortan auf die Führung von Mitarbeitern. Ich erntete sehr gute Ergebnisse, engagierte Mitarbeiter und ein selbstorganisiertes, entscheidungsfreudiges Team!

Mach mit beim PonyExpress. Nutze das Führungs-Know-How aus meinen 17 Jahren Erfahrung, um Dein Team zu selbständigen Mini-CEOs zu entwickeln.

Termin Ort Preis*
Beginn jederzeit möglich online 7.735,00 €
*Alle Preise verstehen sich inkl. MwSt.

Detaillierte Informationen zum Seminar

Inhalte:

Der Pony Express ist die gelebte Vision einiger findiger Pioniere aus dem 18. Jahrhundert, die Briefe und Informationen von der Ostküste an die Westküste in möglichst kurzer Zeit befördern wollten, um dann auf Telegrafenmasten umzusatteln.

Der Pony Express erzählt die Geschichte einer Zwischenzeit der Beförderung von Nachrichten in Nordamerika, die über 3100 km über viele Stationen zu transportieren waren. Der Weg gespickt mit gefährlichen Bergen und Tälern, spitzen Kakteen und Wetterkapriolen. Diese  Reise der Nachrichten verlangte von den Reitern und Pferden Kondition, echte sportliche Leistungen und Resilienz ab, bis die Telegraphenmasten nach ca. einem Jahr den Job der Nachrichtenübermittlung automatisch übernahmen.

Dieses Online Leadership Coaching mit Pferden ist für Dich aufgebaut wie der nordamerikanische Pony Express. In möglichst kurzer Zeit entwickelst Du Deinen visionären Führungsstil, der Dir das Selbstvertrauen gibt, endlich die Chefin zu werden, die Du Dir selbst immer gewünscht hast.

Ich baue auf Deiner Kondition und Deinem Know-How als Führungskraft auf. Ich schicke Dich auf Deine persönliche Reise zur Chefin mit Herz und Vision. Du wirst über 8 Stationen zu Deinem wahren Potential geführt, das Du anschließend resilient voll entfalten wirst, ohne weiter darüber nachzudenken. Du entwickelst eine verinnerlichte Kompetenz und handelst automatisch, situativ angemessen.

Du sattelst also um und begegnest Deinem Team ab sofort auf Augenhöhe.

Du führst mit Leichtigkeit Dein selbstorganisiertes Team in die Zukunft und wendest dabei Deine verinnerlichte Kompetenz in jeder Führungssituation automatisch und erfolgreich an.

Station 1: Sich selbst und andere besser führen lernen

Mit verinnerlichter Kompetenz zu grandiosen Ergebnissen:

Die Rolle als Führungskraft, die auf Augenhöhe führt Deine Vision von guter Führung erarbeiten, Stärkenprofil erstellen Besondere Fähigkeiten rausarbeiten Führungsleitbild erstellen, um einem selbstorganisierten Team Orientierung und Richtung zu geben Mitarbeiterprofile für selbstorganisierte Teams erstellen Aktionsplan für die Umsetzung in die Führungsalltag.

Erlebnis-Camp mit Pferden als Einzelcoaching: Folge Deinem Stern und zeige Dich!

Station 2: Gekonnt Feedback geben und annehmen

Die Verbundenheit zu den Mitarbeitern stärken, damit Du sie mit natürlicher Autorität führen kannst: Die Führungskraft zwischen Macht und natürlicher Autorität Das Feedback als Entwicklungsinstrument im Unterschied zum Lob- und Kritikgespräch Feedbackregeln gekonnt anwenden  Der etwas andere Fragenkatalog für das Mitarbeitergespräch Potential-Feedbackgespräche vorbereiten und online üben.

Feedback des Pferdes für Dich nutzen.

Station 3: Emotional führen

Mit emotionaler Intelligenz zu mehr Verbundenheit in der Rolle als Chef/in: Die 5 Führungsstile aus der emotionalen Führung Situativ führen – Führungsstile der Situation anpassen Dilemmata aushalten Das innere Team – wer führt hier eigentlich wen? Welcher Führungsstil passt zu mir?

Deine Vision von guter Führung leben.

Hier ist leider zu wenig Platz, bitte klicke jetzt hier die Internetseite an, um mehr über die fünf weiteren Stationen zu erfahren!

Dauer/zeitlicher Ablauf:
Das Programm läuft sowohl in Präsenz als auch online über insgesamt 13 Monate.
Ziele/Bildungsabschluss:

Dein Ziel

Teams führen mit Herz & Vision - New Work ist Kulturwandel und diesen willst Du in Deinem Unternehmen gestalten.

Deine Entwicklung:

Dein Weg führt Dich durch neue Erfahrungen, erweitertes Know-How und das praktische Erleben in der Gruppe, durch ausgebildete Coaches und Pferde Co-Coaches zu einer verinnerlichten Kompetenz in der Führung von Mitarbeitern.

Genau diese verinnerlichte Kompetenz wirst Du dann intuitiv mit viel Spaß, Neugierde und neuem Selbstbewusstsein in Deiner Funktion als Vorgesetzte in Deinem Unternehmen erfolgreich umsetzen.

Dein Erfolg:

Du lebst Deinen visionären Führungsstil, der zu Dir passt. Du bist akzeptiert und beliebt als Chefin.

Teilnahmevoraussetzungen:
Du bist Unternehmerin oder Führungskraft und steht vor einer Veränderung. New Work soll eingeführt werden, Schritt für Schritt. Ziel ist es, Deine Teams oder Dein Team zu mehr selbstorganisation zu entwickeln innerhalb einer bestehenden Hierarchie. Du bist ineressiert daran, Deine Führungspersönlichkeit weiter zu entwickeln und das schlafende Potential Deiner mit zu entfalten.

Technische Voraussetzungen:
  • Das Leadershipcoaching mit Pferden findet sowohl in Präsenz als auch Online statt.
  • Interesse nach Oberursel bei Frankfurt am Main zu reisen, um 3 Präsenz-Workshops wahrzunehmen.
  • Zoom - Account: Die Online Coachings einzeln und in der Gruppe finden per Zoom statt.
  • Mindestens ein Team mit dem Du Dein Projekt "New Work" einzuführen, direkt anwenden kannst.
  • Du bekommst Zugang zum Mitgliederbereich und solltest Videos auf Deinem PC Abspielen können.

Es sind keine Vorkenntnisse mit Pferden notwendig. Du bekommst eine detaillierte Einführung in die sichere Arbeit mit Pferden.

Lehrgangsverlauf/Methoden:
International anerkannte Methode Coaching mit Pferden.Systemisches Coaching.Agile Methoden.IntrovisionCoaching. Selbstreflektions-Methoden. Selbstlern Videos.
Wir arbeiten erlebnis orientiert und erwarten, dass Du Dich im Führungsalltag selbst ausprobierst.
Material:

8 Stationen  Lernvideos mit Mini-Workbookszur Entwicklung wirksamer Führungsstrategien - online über 13 Monate.
10 x 2 Std 1:1 Coaching mit und ohne Pferd, auch online, in denen Du Deinen Führungsstil reflektierst.
13x 2 Std Q& A Session in der Gruppe online via Zoom.

3 x 2 Tage Erlebnis Camps mit und ohne Pferde

  • Bonus: Teamevent mit Pferden für max. 10 Personen ohne Verpflegung und Anreise, damit Du das was Du gerlernt hast, direkt umsetzen kannst mit Deinem Team.
Zielgruppe:

Du bist Unternehmerin oder Führungskraft und

Willst selbstorganisierte Teams aufbauen und führen, weil Du davon überzeugt bist damit bessere Ergebnisse zu erzielen.

Hast Interesse an Selbstreflektion und persönlicher Weiterentwicklung.

Bist Interessiert, die eigenen Potentiale und die Deiner Mitarbeiter zu erkennen und zu entfalten.

Du begreifst Lernen und die Stärkung deiner Führungspersönlichkeit als sehr gute Investition in Deine Entwicklung und verlässt dafür gerne Deine Komfortzone.

Seminarkennung:
PonyExpress
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