In Zeiten des Wandels stehen Führungskräfte vor immensen Herausforderungen. Sie brauchen neue fachliche und strategische Kompetenzen, aber auch zukunftsführende Leitbilder und ein hohes Maß an persönlicher Resilienz. Die Theodosius Akademie hat im Spannungsfeld zwischen Wirtschaftlichkeit und ökosozialer Werteorientierung erfolgreich ihren Weg gefunden. Nun widmet sie allen, die führen und leiten, einen erfahrungsbasierten Angebotsschwerpunkt: Mit seinen Seminaren und Coachings ist „Fokus Führung“ auf den besonderen Bedarf von Menschen zugeschnitten, die Verantwortung für Mitarbeitende, Managementziele und für sich selbst tragen.
Neben Führung und Selbstführung, Gesundheit und Resilienz, Unternehmens- und Teamkultur, Konfliktbewältigung und spiritueller Stärkung geht es dabei immer auch um den offenen Dialog, die Vernetzung mit Gleichgesinnten und die Weitergabe eigener Erfahrungswerte. Schließlich ist die Theodosius Akademie Teil des Klosters Hegne, das sich mit einer 125-jährigen Erfolgsgeschichte und als mittelständisches Unternehmen mit mehr als 300 Mitarbeitenden in der volatilen Vuka-Welt dem Fachkräftemangel und dem Wettbewerb im Profit- und Non-Profit Umfeld stellt – mit Strukturen, die einem Familienunternehmen ähnlich sind. Sie bietet also am Bodensee nicht nur den Raum für neues Management-Wissen, sondern dient auch selbst als Best-Practice mit beispielhaftem WerteKompass.
