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Was macht eigentlich ein Change Manager?

Als Change Manager oder Change-Agents werden vornehmlich interne Mitarbeiter eines Unternehmens bezeichnet, die bei Veränderungsvorhaben als Multiplikatoren und treibende Kraft tätig werden, um die damit verbundenen Prozesse und Teilprojekte anzustoßen und am Laufen zu halten. Sie sorgen insbesondere auf der psychosozialen Ebene für Akzeptanz, Zuversicht, Initiative und Identifikation der Mitarbeiter mit den eingeleiteten Maßnahmen. Sie verbessern die Rahmenbedingungen für Veränderungsprojekte, räumen Hindernisse aus dem Weg und suchen nach geeigneten Ressourcen und Strategien. Change Manager sind in der Regel in leitender Position als Führungskraft, Personalentwickler oder Projektleiter tätig und verfügen über eine entsprechende Berufserfahrung. Für das spezifische Know-how für die Steuerung von Change-Prozessen gibt es eine Vielzahl von Weiterbildungsangeboten, darunter finden sich auch viele IHKs und Hochschulen, die Lehrgänge mit einem entsprechend zertifizierten Abschluss anbieten.

Auf Seminarmarkt.de finden Sie aktuell 93 Change Manager mit ausführlichen Infos und Kontaktdaten:

Monika Mischek

Change Manager, Organisationsentwickler, Personalentwickler

D-64347 Griesheim

Honorar auf Anfrage

Elmar Türk

Change Manager, Coach, Mediator

A-1170 Wien

Honorar auf Anfrage

Susanne Irrgang

Change Manager, HR-Manager, Organisationsentwickler

D-80995 München

Honorar auf Anfrage

Marion Witte

Change Manager, Coach, Trainer

D-66606 St. Wendel

Tageshonorar 1550 Euro

Ulrike Noske

Change Manager, Coach, Trainer

D-75233 Tiefenbronn

Honorar auf Anfrage

Trainerin, Beraterin und Business Coach mit mehr als 25 Jahren Erfahrung in der Begleitung von Veränderungsprozessen, Führungskräfteentweicklung, Kommunikation und Zeit- und Selbstmanagement.

Bettina Hüfner

Change Manager, Coach, Moderator

D-60323 Frankfurt am Main

Honorar auf Anfrage

Whitney Breer

Change Manager, Personalentwickler, Speaker, Trainer

D-51515 Kürten

Tageshonorar 1600 Euro

Es ist meine Leidenschaft kreative, individuelle Lernprogramme zu kreieren und leiten, die den Lernenden motivieren und dazu anregen, den nächsten Schritt in seiner persönlichen Entwicklung zu machen.

Mario Sander

Change Manager, Coach, Trainer

D-45149 Essen

Honorar auf Anfrage

Einer der führenden Leadershipexperten in Deutschland. Menschlich überzeugend, fachlich herausragend und humorvoll arbeitet er mit seinen Kunden an der Entfaltung ihrer Stärken.

Dr. Barbara Heitger

Change Manager, Organisationsberater, Unternehmensberater

A-1090 Wien

Honorar auf Anfrage

  Systemische Unternehmensberatung mit den Schwerpunkten Strategie, Wandel und Führung.

Axel Rube

Change Manager, Coach, Organisationsberater

D-45131 Essen

Honorar auf Anfrage

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