Was macht eigentlich ein Organisationsentwickler?

Im Gegensatz zum Organisationsberater, der als externer Dienstleister für Unternehmen agiert, sind Organisationsentwickler in der Regel als interne Mitarbeiter für ihr Unternehmen tätig (auch unter den Bezeichnungen "Inhouse-Consultant" oder "Unternehmensentwickler"). Das Tätigkeits- und Aufgabenfeld des Organisationsentwicklers ist mit dem des Organisationsberaters weitgehend identisch. Er bringt sein Know-how bei Change-Projekten und Veränderungsprozessen ein und versucht Organisationsstruktur und -kultur, Kommunikations- und Entscheidungsprozesse von innen heraus zu verbessern und effektiver zu gestalten. Folglich wenden sich auch Qualifizierungsmöglichkeiten meist gleichermaßen an Organisationsentwickler wie -berater oder auch Change Manager.

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Dr. Andrea Kaiser

Organisationsentwickler, Speaker, Coach

D-82256 Fürstenfeldbruck

Tageshonorar 2100 Euro

Ihre Expertin in Bayern und Schwaben für agile Transformation von Teams und Unternehmenskultur zu mehr Agilität. Ihre Sparingpartnerin bei Fragen zu Führung, New Work und konfliktfreie Zusammenarbeit

Thomas B. Mayer

Organisationsentwickler, Prozessberater/-begleiter, Coach

D-50674 Köln

Honorar auf Anfrage

Andrea Maria Bokler

Unternehmensberater, Organisationsentwickler, Coach

D-60594 Frankfurt am Main

Honorar auf Anfrage

Mein Fokus ist Change, Werte und Kulturtransformation, meine Leidenschaft gilt der Beratung und dem Coaching von Menschen, Teams und Organisationen in Strategie- und Veränderungsprojekten.

Larissa Wasserthal

Organisationsentwickler, Personalentwickler, Trainer, Coach

D-60486 Frankfurt am Main

Honorar auf Anfrage

Peter Sagert

Organisationsentwickler, Trainer, Coach

D-12683 Berlin

Tageshonorar 1250 Euro

Ihr Veränderungsbegleiter

Thomas Kiefer

Unternehmensberater, Organisationsentwickler, Coach

D-76437 Rastatt

Honorar auf Anfrage

Corinne Woll

Organisationsentwickler, Prozessberater/-begleiter, Trainer, Coach

D-30177 Hannover

Tageshonorar 1390 Euro

Kompetent begleiten - intelligent beraten - wirkungsvoll intervenieren. Seit 19 Jahren bundesweit in der Unternehmensentwicklung und Erwachsenenbildung tätig.

Katrin Greßer

Change Manager, Organisationsentwickler, Coach

D-90453 Nürnberg

Honorar auf Anfrage

Katrin Greßer ist Geschäftsführerin bei EinfachStimmig. Als Management-Coach, Führungskräfteentwicklerin und Autorin inspiriert sie Führungskräfte seit Jahren neue Wege zu gehen.

Sven Lundershausen

Organisationsentwickler, Personalentwickler, Moderator, Prozessberater/-begleiter, Trainer, Coach

D-18439 Stralsund

Honorar auf Anfrage

Christian Hohlweck

Organisationsentwickler, Trainer, Coach

D-40212 Düsseldorf

Honorar auf Anfrage

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