Was macht eigentlich ein Organisationsentwickler?
Im Gegensatz zum Organisationsberater, der als externer Dienstleister für Unternehmen agiert, sind Organisationsentwickler in der Regel als interne Mitarbeiter für ihr Unternehmen tätig (auch unter den Bezeichnungen "Inhouse-Consultant" oder "Unternehmensentwickler"). Das Tätigkeits- und Aufgabenfeld des Organisationsentwicklers ist mit dem des Organisationsberaters weitgehend identisch. Er bringt sein Know-how bei Change-Projekten und Veränderungsprozessen ein und versucht Organisationsstruktur und -kultur, Kommunikations- und Entscheidungsprozesse von innen heraus zu verbessern und effektiver zu gestalten. Folglich wenden sich auch Qualifizierungsmöglichkeiten meist gleichermaßen an Organisationsentwickler wie -berater oder auch Change Manager.
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Katrin Greßer
Change Managerin, Coach, Organisationsentwicklerin
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Matthias Reithmann
Dozent, Organisationsentwickler, Personalentwickler, Trainer
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Monika Mischek
Change Managerin, Organisationsentwicklerin, Personalentwicklerin
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Organisationsentwickler, Personalentwickler, Speaker
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Coach, Moderator, Organisationsentwickler, Personalentwickler, Prozessberater/-begleiter, Trainer
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Christiane Richter
Change Managerin, Organisationsberaterin, Organisationsentwicklerin
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Elke Müller
Organisationsentwicklerin, Prozessberaterin/-begleiterin, Trainerin
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Tageshonorar 1300 Euro
Ralf Juhre
Change Manager, Coach, Organisationsentwickler, Trainer
D-63486 Bruchköbel
Tageshonorar 1850 Euro
