Detaillierte Informationen zum Anbieter
Kurzbeschreibung:
Wilmers Kommunikation, das Institut mit dem besonderen Know-How
führt langjährig und deutschlandweit Seminare,
Coachings, Supervisionen und Moderationen im Gesundheits- und sozialen
Sektor sowie in der öffentlichen Verwaltung durch.
Zielgruppen sind insbesondere Führungskräfte, aber auch MitarbeiterInnen und Teams in Kliniken und öffentlichen Einrichtungen zu Führung und Kommunikation.
Trainingsschwerpunkte:
Branchenwissen
Kommunikation
Mitarbeiterführung
Persönliche & soziale Kompetenzen
Train-the-Trainer
Gründungsjahr:
2003
Spezialisierung:
Trainings, Seminare nicht „von der Stange“, sondern konkret auf Ihre Erfordernisse zugeschnitten!
Seminarthemen rund um das Thema
Kommunikation
- Rhetorik in Theorie und Praxis
- Moderation - Besprechungen, Teams,
Projekte gekonnt steuern
- Professionelle Präsentations- und
Vortragstechniken
- Fundierte Gesprächstechniken für
die berufliche Praxis
- Beschwerdemangement
- Konfliktmanagement
- Arbeiten im Team
- Motivation und Arbeitszufriedenheit
- Mitarbeitergespräche führen
- Arzt-Patienten-Kommunikation
- Professionelle Kommunikation im
Umgang mit Patienten
Speziell für Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen
- Modul: Grundlagenseminar Kommunikation
Konstruktive Kommunikation im Arbeitsalltag - Modul: Jede Beschwerde ist eine Chance
Beschwerdemanagement und Kundenbindung - Modul: Professionelle Kommunikation in schwierigen Situationen
Interne Kommunikation: Schwierige Gespräche erfolgreich führen - Modul: Interne Kundenorientierung
Mein Kollege – mein Kunde - Modul: Erfolgreiche Rhetorik ist nicht Zufall, sondern Übung!
Optimierung Ihres individuellen Redestils - Modul: Motivation und Arbeitszufriedenheit
Herausforderungen des Arbeitsalltages gelassener begegnen - Modul: Arbeiten im Team
Wodurch wird ein Team leistungsfähig?
Speziell für Führungskräfte jeder Branche und jeder Hierarchiestufe- Modul: Personalführung/Führungskompetenzen, Grundlagenseminar
Eine gute Mitarbeiterführung ist nicht angeboren - Modul: Herausforderung Führung, Neu in der Führungsrolle
Klärung der neuen Führungsrolle, Führungskompetenzen professionalisieren - Modul: Erfolgreiche Führung, Führungskompetenz für erfahrene Führungskräfte
Neue Impulse für Ihre Führungspraxis
- Modul: Konfliktmanagement für Führungskräfte
Konflikte sind wie Krankheiten - ohne Behandlung wird’s schlimmer - Modul: Das erfolgreich geführte Mitarbeitergespräch
Relevante Techniken und Instrumente - Modul: Moderation: Besprechungen effizient steuern und moderieren
Grundlagen, Methoden, "Handwerkszeug“, Praxis zum Ausprobieren - Modul: Rhetorik kann man lernen
Überzeugend vortragen und präsentieren, Praxisnahes Training, um Menschen zu erreichen und zu überzeugen - Modul: Resilienz für Führungskräfte
Ihre persönliche Widerstandskraft als Basis erfolgreicher Führung
- Modul: Drei Generationen auf dem Weg zu einem gemeinsamen Team.
Interaktiver Vortrag mit moderiertem Workshop
Herausforderung und Chancen in der Zusammenarbeit von Führungskräften und Mitarbeitern verschiedenster Altersgruppen.
Coaching, Supervision
- Führungscoaching individuell
- Teamcoaching
Supervision/Führungscoaching in Gruppen für Führungskräfte aller Hierarchiestufen und Berufsgruppen
Das Angebot Führungscoaching/Supervision bietet Ihnen die Gelegenheit zu einem offenen, systematischen und fundierten Austausch in einer durch Sie festgelegten Gruppe. Diese kann übergreifend ausTeilnehmenden Ihrer Abteilungen, Berufsgruppen, Hierarchieebenen
bestehen oder auch einheitlich zusammengesetzt sein. Es ist jedes Spektrum möglich.
Gemeinsam mit mir als externem Coach, Supervisorin ist dieses Angebot eine besondere Form des kollegialen Gruppencoachings. Es handelt sich dabei um eine erprobte, methodisch und zeitlich strukturierte Form, in der
die Anliegen der Teilnehmenden aus ihrem konkreten Arbeitskontext heraus
bearbeitet werden können.
Moderation, Strategische Begleitung
- Moderation als Begleitung in Veränderungsprozessen und Organisationsentwicklungen
- Strategieworkshops
Referenzen:
I. Seminare für Bildungseinrichtungen
- Führungsakademie Baden-Württemberg
Führungstrainings, z.B.
o Einführungsqualifizierungen zum Thema Führung für den höheren Dienst
o Führungskräftequalifizierung der mittleren Führungsebene
o Für Fach- und Führungskräfte: Moderation
o Führungslehrgang des Landes Baden-Württemberg
o Seminare für Chefärzte, z.B.: Neu in der Führungsrolle, Mitarbeitergespräche führen, Selbstreflexion als Führungskraft, konstruktive Gesprächsführung
o etc.
- Albert-Ludwigs-Universität Freiburg, Internationale Graduiertenakademie,
- Universität Konstanz, Academic Staff Development
o Rhetorik, Gesprächsführung
o Konfliktmanagement
- Schulungszentrum des Universitätsklinikums Freiburg
o Rhetorik (allgemein und für Ärzte)
o Kommunikation für Führungskräfte
o Kommunikation, interdisziplinäre Fortbildung
o Moderation, Gesprächsführung
o Arzt-Patienten-Kommunikation etc.
II. Interne Schulungen, Coaching bzw. Supervision
- Ämter, z.B.
o Landratsamt Ortenaukreis
o Landratsamt Breisgau-Hochschwarzwald
o Landesmedienzentrum
o Regierungspräsidium Freiburg
o Kur und Bäder GmbH Bad Krozingen
- Kliniken, z.B.
o Universitätsklinikum Freiburg
Schulungszentrum, verschiedenste Abteilungen nach Bedarf
o MediClin GmbH und Co.KG
Akut- und Reha-Kliniken deutschlandweit, z.B.
MediClin Klinikum Soltau, Dünenwald Klinik Trassenheide, Rose Klinik
Horn-Bad Meinberg, Hedon Klinik Lingen, Fachklinik Rhein/Ruhr Essen, Staufenburg Klinik Durbach, Schlüsselbad Klinik Bad Peterstal, Kraichgau, Klinik Bad Rappenau, Reha-Zentrum Roter Hügel Bayreuth, Reha-Zentrum Spreewald Burg, Reha-Zentrum Gernsbach, MediClin Klinik an der Lindenhöhe Offenburg, etc.
o Ortenau Klinikum Offenburg
o Gelderland Kliniken
o Herzzentrum Bad Krozingen
o Park-Kliniken, ehemals Median Kliniken Bad Krozingen
o Markgräflerland Klinik Bad Bellingen
o Reha Klinik Hausbaden Badenweiler
o Römerberg Klinik Badenweiler
Zertifizierungen:
Ausgebildete
Trainerin, Coach, Moderatorin (u.a. Milton-Erickson-Institut Heidelberg,
zak Basel, Trautwein Training) zertifizierte Teamentwicklerin (competence on top) Ausbildung zur Fachfrau für Marketing Verbände:
BDVT, Der Berufsverband für Trainer, Berater und Coaches
verpflichtet dem Siegel „Forum Werteorientierung in der Weiterbildung e.V.“
