Detaillierte Informationen zum Anbieter
Kurzbeschreibung:
Das Team Management Profil von Margerison-McCann (TMS) ist eines der weltweit am häufigsten eingesetzten Instrumente in der Personal- und Teamentwicklung. Wir bilden Sie in unseren Akkreditierungsseminaren aus und sind an Ihrer Seite. Damit helfen Sie Teams, besser miteinander zu arbeiten und Resultate leichter zu erreichen.
Ausführliche Beschreibung:
Sie wollen starke Teams. Gut, dass Sie uns gefunden haben.
Teamführung, Teamentwicklung und Teamtraining sind unsere Themen. Wir arbeiten für Praktiker und Berater, die Teams begleiten und ihnen wirksam helfen, besser miteinander zu arbeiten und bessere Resultate zu erzielen.
Wir sind das Kompetenzzentrum für das Team Management System von Margerison-McCann und das Team Performance System von Drexler/Sibbet/Forrester in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Wir arbeiten eng mit den Autoren zusammen und geben dieses Know-how aus erster Hand an Sie weiter. Führungskräfte, Personalentwickler, Trainer und Coaches nutzen die Instrumente dieser Systeme und die zugrunde liegenden Ansätze, damit Menschen zu starken Teams werden.
Mit den Profilen des Team Management Systems lernen alle im Team ihre individuellen Arbeitspräferenzen, ihre Chance-Risiko-Orientierung und ihre arbeitsbezogenen Werte kennen. Und zugleich gelingt es den Menschen, ihre Unterschiedlichkeit effizient zu nutzen. Wir sind überzeugt: Nur so können Teams zu starken Teams werden.
Das Team Performance System zeigt den Weg zum starken Team: eine Abfolge von sieben Phasen mit den jeweils dazu gehörenden Fragestellungen und Aufgaben. In der Praxis zeigt sich, dass die jeweils nächste Phase erst erfolgreich bearbeitet werden kann, wenn die vorherigen Fragen und Aufgaben gelöst wurden. Der Team Performance Check-up gibt klare Hinweise auf die aktuelle Situation des Teams. Mit diesen Hinweisen können knappe Zeitressourcen effizienter für die Teamentwicklung eingesetzt werden.
Rufen Sie uns an: Frau Karin Aurer, Tel. +49 761 45985975. Gerne geben wir Ihnen weitere Informationen zu unseren Strategien und Instrumenten für starke Teams und starke Ergebnisse.
Zielgruppen:
Trainer, Berater, Personalentwickler, Human Resources Professionals, Führungskräfte, Projektmanager
Trainingsschwerpunkte:
Kommunikation
Mitarbeiterführung
Persönliche & soziale Kompetenzen
Projektmanagement
Train-the-Trainer
Unternehmensführung
Gründungsjahr:
1994
Referenzen:
Kunden in Deutschland, Österreich und der Schweiz, z.B.:
Aixtron, Allianz, Basler, Boston Consulting Group, Burda, DATEV, dSPACE, Evonik, EWE, Frequentis, OECD, Platinion, Roche Diagnostics, SC Johnson, Schweizerische Post, Sennheiser, Swiss Re, Vector Informatik, Vorwerk, WABCO, Warner Brothers, Zech Management
Zertifizierungen:
Die Team Management Services GmbH ist durch TMS Development International Ltd, York/UK für Deutschland ausgebildet und lizensiert zum Vertrieb und Training der Instrumente des Team Management Systems von Margerison-McCann. Die Team Management Services GmbH ist durch The Grove Consultants International Ltd., San Francisco/USA, für Deutschland, Österreich und die Schweiz ausgebildet und lizensiert zum Vertrieb der Instrumente des Team Performance Systems von Drexler/Sibbet/Forrester.
Weitere Internetadressen:
