digitaler Wandel Schulungen finden - Das passende Seminar in Ihrer Nähe

Im Lehrgang Certified Digitalization Manager (DAM) lernen Sie die relevanten zentralen Grundbegriffe und Konzepte für die Entwicklung und Implementierung einer Digitalisierungsstrategie. Damit qualifizieren Sie sich einerseits für den effektiven Umgang mit dem durch technologischen Wandel erzeugten Anpassungsdruck innerhalb eines Unternehmens. Denn jedes Unternehmen und jede Organisation ist von digitalem Wandel sowie digitaler Transformation betroffen. Andererseits lernen Sie, wie man diesen externen Trend im Unternehmen aktiv anwendet, um daraus den größtmöglichen Nutzen zu ziehen.

Der schnelle digitale Wandel in der Arbeitswelt stellt Mitarbeitende sowie Führungskräfte vor besondere Herausforderungen. Dieser Studiengang behandelt die Schnittstelle von mehr ökonomischer Effizienz und Digitalisierung. Im Mittelpunkt steht dabei die Digitalisierung von Geschäftsprozessen und die Entwicklung digitaler Geschäftsmodelle innerhalb eines Unternehmens. Die Studierenden lernen, wie digitale Technologien und Prozesse genutzt werden können, um Geschäftsprozesse effizienter zu gestalten und mit digitalen Innovationen neue Geschäftsfelder zu erschließen.

In einem Marktumfeld, das von konstantem Wandel und digitaler Transformation geprägt ist, ist Ihre Veränderungskompetenz als Führungskraft ein entscheidender Erfolgsfaktor. Mit fundiertem Know-how im Innovations- und Change Management legen Sie den Grundstein für eine Teamkultur, die von Zusammenarbeit und zukunftsorientierter Problemlösung lebt.In unserem Seminar lernen Sie, wie Sie als Impulsgeber:in und Visionär:in Veränderungsprojekte strategisch steuern. Sie eignen sich Methoden an, um Prozesse und Strukturen zu etablieren, die Innovation und agile Kommunikation in Teams fördern und stärken so Ihre Handlungskompetenz für eine erfolgreiche Strategiefindung im Change Managem...

Der IHK-Zertifikatslehrgang zum Digitalisierungsmanager*in (IHK) vermittelt Ihnen das theoretische und praktische Handwerkszeug um die digitale Transformation im Unternehmen strategisch zu planen, zu kommunizieren und umzusetzen.

Die digitale Transformation verändert Geschäftsmodelle, Prozesse, Zusammenarbeit und Führungsstrukturen in nahezu allen Branchen. Unternehmen stehen vor der Aufgabe, technologische Entwicklungen einzuordnen, neue Anforderungen an Organisation und Kultur zu bewältigen und Veränderungen strategisch zu gestalten. Dabei geht es nicht allein um neue Technologien, sondern ebenso um veränderte Denkweisen, Arbeitsformen und Führungsverständnisse.In unserem Seminar erhalten Sie ein fundiertes Verständnis der wichtigsten Konzepte, Technologien und Methoden der digitalen Transformation. Sie lernen, wie Sie Ihr Unternehmen zukunftsfähig gestalten und erhalten dabei das nötige Know-how, um...

Die digitale Transformation verändert Märkte, Geschäftsmodelle und Wettbewerbsbedingungen tiefgreifend. In diesem Modul lernst du, wie digitale Geschäftsmodelle systematisch entwickelt, analysiert und erfolgreich in die Praxis überführt werden. Du baust ein fundiertes Verständnis für die strategische Bedeutung von Digital Business auf und erkennst, wie Unternehmen digitale Chancen gezielt erschließen können.

Du setzt dich mit Kernaspekten wie Vision, Strategie und Innovation im digitalen Umfeld auseinander. Dabei erfährst du, wie Geschäftsmodellmuster entstehen, welche Faktoren über Erfolg oder Misserfolg entscheiden und wie bestehende Modelle gezielt weiterentwickelt werden können. Anschauliche Praxisbeispiele unterstützen dich dabei, die Konzepte besser zu verstehen und unmittelbar auf deine berufliche Realität zu übertragen.

Ein wesentlicher Fokus liegt auf der organisatorischen Umsetzung: Du analysierst, wie Unternehmen ihre Strukturen anpassen, digitale Lösungen in Produkte, Prozesse und Services integrieren und welche Rolle IT-Systeme als zentrale Enabler einnehmen. Zudem lernst du, wie professionelles Change Management den digitalen Wandel begleitet und stabilisiert.

Nach Abschluss des Moduls bist du in der Lage, Digitalisierungsprojekte aktiv mitzugestalten, strategisch zu bewerten und deren Umsetzung wirkungsvoll zu unterstützen.

Im Bachelor-Studiengang in ?Digital Engineering und Angewandte Informatik? erlernen Sie alle Fähigkeiten und Wissensfelder, um die Chancen des digitalen Wandels und den Einsatz neuer digitaler Werkzeuge zu nutzen und den Maschinenbau voranzubringen. Mit Ihrer analytischen Fähigkeit können Sie verschiedene Arten digitaler Beweise durch ?digitaler Forensik? identifizieren, sichern und analysieren. Außerdem bringen Sie die Funktionsweise der Industrie 4.0 an der Schnittstelle zwischen Informatik-Expertise und Praxis-Know-how voran. Damit qualifizieren Sie sich für anspruchsvolle Fach- und Führungspositionen in verschiedenen Branchen. Wenn Sie bereits einen Abschluss als staatlich geprüfte:r Techniker:in Elektrotechnik, Mechatronik oder Maschinen(bau)technik haben, können Sie sich bis zu 55 ECTS anrechnen lassen.

Digitale Transformation, hybride Arbeitsformen und ein wachsender Innovationsdruck verändern Geschäftsmodelle, Organisationen und Führungsrollen grundlegend. Der Kurs „Change Management & Digital Leadership“ vermittelt Fach- und Führungskräften wissenschaftlich fundierte und zugleich praxisnahe Kompetenzen, um Veränderungsprozesse strategisch zu gestalten und Unternehmen sicher durch Phasen der digitalen Transformation zu führen. Im Zentrum stehen moderne Leadership-Ansätze, digitale Wertschöpfungsmodelle und der Aufbau zukunftsfähiger Organisationsstrukturen.

Die Teilnehmenden lernen, wie Change-Prozesse strukturiert geplant, klar kommuniziert und dauerhaft in der Unternehmensstrategie verankert werden können. Thematisiert werden zentrale Methoden des Change Managements, typische Phasen organisationaler Veränderung sowie die besonderen Anforderungen an Führung im digitalen Zeitalter. Gleichzeitig werden Fähigkeiten vermittelt, um Teams in hybriden Arbeitswelten wirkungsvoll zu führen, Innovation gezielt zu fördern und Widerstände im Wandel professionell zu adressieren.

Ein Schwerpunkt des Kurses liegt auf dem unmittelbaren Praxisbezug. Anhand von Fallstudien und konkreten Management-Szenarien entwickeln die Teilnehmenden umsetzbare Handlungsempfehlungen für ihre eigene Organisation. So entsteht ein direkter Mehrwert: Veränderungsprozesse werden effizienter gesteuert, Führungskompetenzen gezielt gestärkt und Transformationsvorhaben nachhaltiger umgesetzt. 

Die Digitalisierung der Geschäftsmodelle, Produkte und Services stellt für Produktmanager:innen einen fundamentalen Wandel dar und fordert neue Herangehensweisen. Digitale Services und Kundenerlebnisse, zunehmend vernetzte und kundenorientierte Produkte sowie neue Geschäftsmodelle werden immer erfolgskritischer. Das klassische Produktmanagement entwickelt sich weiter. In diesem Training lernst du als „CEO of the Product“, wie du aktiv die digitale Transformation in Form von digitalen Produkten und Services in deinem Unternehmen gestalten kannst.

Die Digitalisierung der Geschäftsmodelle, Produkte und Services stellt für Produktmanager:innen einen fundamentalen Wandel dar und fordert neue Herangehensweisen. Digitale Services und Kundenerlebnisse, zunehmend vernetzte und kundenorientierte Produkte sowie neue Geschäftsmodelle werden immer erfolgskritischer. Das klassische Produktmanagement entwickelt sich weiter. In diesem Training lernst du als „CEO of the Product“, wie du aktiv die digitale Transformation in Form von digitalen Produkten und Services in deinem Unternehmen gestalten kannst.