Einkommensteuer Schulungen finden - Das passende Seminar in Ihrer Nähe

- Informationen aus erster Hand - direkt aus den Ministerien
- Alle Änderungen und Neuerungen, die Sie kennen und anwenden müssen
- Sie entscheiden über das Datum: 3 Termine zur Auswahl
- Umfangreiche Online-Dokumentation als Nachschlagewerk
- Ihr Plus: schriftlicher Update-Service zum 31.3.2025

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Lohnbuchhaltung Grundlagen
Lohn- und Gehaltsabrechnung Grundlagen
• Einkommensteuergesetz
• Steuertarif, Steuerklassen, Steuertabellen
• Lohn- und Kirchensteuer, Solidaritätszuschlag
• Freigrenzen und Freibeträge
• Steuerpflichtige und steuerfreie Einkünfte
• Laufende und sonstige Bezüge
• Vermögensbildungsgesetz
• Pauschalierung der Lohnsteuer
• Sozialversicherungspflicht
• Sozialversicherungsbeiträge, Berufsgenossenschaft
• Beitragsbemessung u. -bemessungsgrenzen
• Berechnung der SV-Beiträge
• Einmalzahlungen und regelmäßige Zahlungen
• Kalendergerechte Abrechnung
• Meldepflichten Sozialversicherung –DEÜV
• Lohnfortzahlung
• Aufbewahrungsfristen
• Einrichtung von Lohn- und Gehaltskonten

Lohn- und Gehaltsabrechnung Aufbau
• Besondere Besteuerungsmerkmale
• Besondere Besteuerungsverfahren
• Besondere Verbeitragungsverfahren
• Besondere Sozialversicherungen
• Besondere Beschäftigtengruppen
• Teillohnzahlungszeiträume
• Monats- und Jahresabschlussarbeiten

Arbeitsrecht
• gesetzliche Normen des Arbeitsrechts
• Formen des Arbeitsvertrags
• Rechte und Pflichten aus dem AV
• Zustandekommen und Beendigung des AV
• Arbeitsschutzgesetze, KSchG
• Ausbildungsvertrag
• Sozialversicherungsformen
• Berufsunfallversicherung

Lexware pro lohn + gehalt
• Anlage von Stammdaten
• Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Monats- und Jahresabschluss
• Gesetzlicher Datenschutz

Lohnbuchhaltung Aufbau
Lohn- und Gehaltsabrechnung Spezial
• Rente vor 67
• Abrechnung von Versorgungsbezügen
• Neuregelung der Hinzuverdienstgrenzen
• Abrechnung nach Arbeitnehmertod
• Abrechnung von Altersteilzeit bzw. FlexÜ
• KuG-Abrechnung
• Zuschuss zum Mutterschaftsgeld
• Arbeitszeitkonten
• Sachzuwendungen und weitere Zuwendungen als Lohnergänzung

Lohn- und Gehaltsabrechnung Expert + Prüfung
• Vorsorgeaufwendungen, Versorgungsbezüge
• Flexibler Übergang in die Rente (Rechtliche Seite)
• Abrechnung in der Insolvenz
• Arbeitgeberdarlehen
• Pfändungen und Abtretungen
• Entsendungen
• Doppelbesteuerungsabkommen
• Entgeltabrechnungen bei Nettolohnvereinbarungen
• Ermittlung und Korrektur von Durchschnittsstundensätzen
• Reisekosten
• Bearbeitung von Praxisfällen
• Neu: „Flexirente“
• Prüfung

DATEV Lohn + Gehalt mit DATEV-Anwenderzertifizierung Lohnbuchhaltung
• Grundlegendes zu DATEV
• Zusammenspiel Steuerberater und Unternehmen
• Ablauf der Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Steuerliche und Sozialversicherungsrechtliche Grundlagen
• Aufzeichnungs- und Meldepflichten des Arbeitgebers
• Erfassung von Firmenstammdaten
• Erfassung von Mitarbeiter- und Bewegungsdaten
• Lohnabrechnungen
• Lohn- und Gehaltsabrechnungen mit Ergänzungen
o Werkswohnung
o Personalrabatt
o Vorschuss
o Fahrtkostenzuschuss
o PKW-Gestellung
o Überstunden
o Lohnfortzahlung
o Mutterschaftsurlaub
o Geringfügig Beschäftigte und Gleitzone
o Auszubildende
o Direktversicherung
o Lohnpfändung
• Lohnsteuerjahresausgleich, Jahresabschlussarbeiten, Jahresauswertungen
• Jahresentgeltmeldungen

Seminarinhalte SAP® ERP Human Capital Management
HR 050
• Navigation
• Strukturen im Human Capital Management
• Personaladministration
• Zeitwirtschaft
• Einführung in die Personalabrechnung
• Eingabe von abrechnungsrelevanten Daten
HR 110
• Einführung in die Personalabrechnung
• Organisation produktiver Abrechnung
• Abrechnungsverlauf
• Reports der Personalabrechnung
• Buchung der Abrechnungsergebnisse ins Rechnungswesen
• Analytische Funktionen
SAP®-Zertifikat „Human Capital Management“

Personalmanagement
- Grundlagen
- Personalplanung
- Personalbeschaffung
- Personalauswahl
- Personaleinsatz
- Personalentwicklung
- Bildungscontrolling

Angesprochener Teilnehmerkreis: Alle, die sich Grundkenntnisse der Buchhaltung und Bilanzierung systematisch aneignen wollen.
Die Vermittlung von theoretischen Grundlagen der Buchhaltung ist Thema dieses Kurses. Alle Themen werden anhand praxisnaher Beispiele erläutert.

Angesprochener Teilnehmerkreis: Alle, die sich Grundkenntnisse der Buchhaltung und Bilanzierung systematisch aneignen wollen.
Die Vermittlung von theoretischen Grundlagen der Buchhaltung ist Thema dieses Kurses. Alle Themen werden anhand praxisnaher Beispiele erläutert.

DEIN WISSEN. FÜR FINANZIELLE SPIELRÄUME.

Das heutige Rechnungswesen ist ganz schön komplex. Eine Masse an Geschäftsvorfällen muss in kürzester Zeit verarbeitet werden. Hinzu kommt die Digitalisierung und somit auch ein Reporting in Echtzeit. Inklusive der gesetzlichen Anforderungen, häufig auf internationaler Ebene. Mit Deiner Weiterbildung Finance und Accounting Consultant (m/w/d) hast Du die Finanzen im Griff und sicherst die Qualität der Zahlen.

Deine Online-Weiterbildung setzt auf umfassendes Wissen im Bereich der Rechnungslegung und Bilanzpolitik. Du erstellst und analysierst handelsrechtliche Jahresabschlüsse und kannst bilanzpolitische Spielräume einschätzen. Du beschäftigst Dich mit der Internationalen Rechnungslegung (IFRS) genauso wie mit Methoden der Unternehmensbewertung auf Basis von Finanzberichten. Auch eine praxisorientierte Fallstudie zum Financial Modeling steht für Dich auf dem Lehrplan. Auch im Bereich Corporate Finance hast Du danach den Durchblick. Du weißt viel über Aktien- und Portfolioanalysen, setzt Dich mit Finanzierungsarten und Investitionsrechenverfahren auseinander. Und weil Finanzen auch immer was mit Steuern zu tun hat, lernst Du die internationale und nationale Steuerlehre näher kennen.

Angesprochener Teilnehmerkreis: Alle, die sich Grundkenntnisse der Buchhaltung und Bilanzierung systematisch aneignen wollen.
Die Vermittlung von theoretischen Grundlagen der Buchhaltung ist Thema dieses Kurses. Alle Themen werden anhand praxisnaher Beispiele erläutert.

Lernen Sie in unserem Online-Seminar alles über die lohnsteuerlichen Abrechnungsgrundlagen, die korrekte Ermittlung des Bruttoentgelts unter Berücksichtigung aller Besonderheiten wie z. B. Urlaub, Krankheit oder Mutterschutz & Elternzeit.

Sachbezüge, Prämien, Zulagen und Zuschläge müssen genauso berücksichtigt werden, wie Lohnsteuer, Kirchensteuer & Solidaritätszuschlag. Und dann muss das Ganze noch an die richtige Stelle überwiesen und abgeführt werden. Nicht zu vergessen: Die Dokumentation des Ganzen!

Unsere praxiserprobte Referentin Frau Christiane Droste-Klempp führt Sie durch eine Gehaltsabrechnung, so dass Sie jeden Arbeitsschritt mit sämtlichen Einzelheiten kennenlernen und verstehen.

Aufgrund der Komplexität und fehlenden Abstimmung von Insolvenz- und Steuerrecht führen Spezialfragen hierzu in Ihrer täglichen Arbeit immer wieder zu Unsicherheiten. Das NWB Praxisforum Insolvenzen und Steuern schließt diese Lücke und informiert Sie auf hohem fachlichem Niveau über alle relevanten Neuerungen unter Berücksichtigung der bis Ende April 2024 veröffentlichten Rechtsprechung, Verwaltungsanweisungensowie die Fortentwicklung der Gesetzgebung.

Anhand von Praxisbeispielen vermittelt Ihnen unser Expertenteam fachübergreifende Kenntnisse im Grenzbereich von Insolvenz- und Steuerrecht. Sie profitieren zudem von konkreten Handlungsempfehlungen und ausführlichen digitalen Arbeitsunterlagen. So können Sie den insolvenzgefährdeten Mandaten oder den Insolvenzverwalter optimal beraten.

Diese Themenschwerpunkte erwarten Sie:

• Besteuerung von Einzelunternehmen, PersG und KapG in der Insolvenz:Auswirkungen von MoPeG und weiteren Rechtsänderungen zum 1.1.2024
• Aktuelles zur Umsatzsteuer: Verwertung von Sicherungseigentum im Rahmen des Lieferantenpools
• Rückblick SanInsKG: Überschuldungsprüfung sowie Eigenverwaltungs- und Restrukturierungsplanung
• SanInsKG, SanInsFoG und StaRUG: Rückblick, Praxiserfahrung, Anwendungsfälle
• EU: Stand der Harmonisierungsrichtlinie zum Insolvenzrecht

14-42 - Automobilzulieferverträge Das sollten Sie unbedingt beachten!