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Rollenwechsel vom Kollegen zur Führungskraft
- firmenintern
- Ort auf Anfrage
- auf Anfrage
Das Seminar „Rollenwechsel vom Kollegen zur Führungskraft“ bereitet die Teilnehmenden gezielt auf die Herausforderungen und Chancen vor, die mit dem Übergang von einer kollegialen zu einer Führungsrolle einhergehen. Durch praxisorientierte Rollenspiele und interaktive Übungen erlangen die Teilnehmenden Einblicke und Fertigkeiten, die für diesen wichtigen Karriereschritt essenziell sind. Dieser Wechsel bringt zahlreiche Vorteile für das Unternehmen mit sich:
Interne Fachkompetenz: Teilnehmende, die bereits mit den internen Abläufen und der Unternehmenskultur vertraut sind, können schnell und effektiv in Führungspositionen agieren, wodurch die Übergangszeit minimiert wird.
Kontinuität und Stabilität im Team: Die Beförderung interner Mitarbeiter*innen sorgt für Stabilität und nutzt bestehende Beziehungen und Vertrauen im Team, was zu einer reibungsloseren Führung und Teamdynamik führt.
Motivation und Mitarbeiterbindung: Das Seminar zeigt auf, wie die Beförderung aus den eigenen Reihen das Engagement und die Loyalität der Belegschaft stärken kann, indem es klare Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens aufzeigt.
Kosten- und Zeitersparnis: Die Beförderung interner Mitarbeiterinnen kann den Einarbeitungsaufwand reduzieren und Ressourcen sparen, die sonst für die Gewinnung und Einarbeitung externer Kandidat
innen erforderlich wären.
Förderung der Mitarbeiterentwicklung: Die Teilnehmenden lernen, wie sie durch ihren Aufstie...
Interne Fachkompetenz: Teilnehmende, die bereits mit den internen Abläufen und der Unternehmenskultur vertraut sind, können schnell und effektiv in Führungspositionen agieren, wodurch die Übergangszeit minimiert wird.
Kontinuität und Stabilität im Team: Die Beförderung interner Mitarbeiter*innen sorgt für Stabilität und nutzt bestehende Beziehungen und Vertrauen im Team, was zu einer reibungsloseren Führung und Teamdynamik führt.
Motivation und Mitarbeiterbindung: Das Seminar zeigt auf, wie die Beförderung aus den eigenen Reihen das Engagement und die Loyalität der Belegschaft stärken kann, indem es klare Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens aufzeigt.
Kosten- und Zeitersparnis: Die Beförderung interner Mitarbeiterinnen kann den Einarbeitungsaufwand reduzieren und Ressourcen sparen, die sonst für die Gewinnung und Einarbeitung externer Kandidat
innen erforderlich wären.
Förderung der Mitarbeiterentwicklung: Die Teilnehmenden lernen, wie sie durch ihren Aufstie...
Rollenwechsel vom Kollegen zur Führungskraft
- 07.12.2026- 09.12.2026
- Köln
- 1.939,70 €
Das Seminar „Rollenwechsel vom Kollegen zur Führungskraft“ bereitet die Teilnehmenden gezielt auf die Herausforderungen und Chancen vor, die mit dem Übergang von einer kollegialen zu einer Führungsrolle einhergehen. Durch praxisorientierte Rollenspiele und interaktive Übungen erlangen die Teilnehmenden Einblicke und Fertigkeiten, die für diesen wichtigen Karriereschritt essenziell sind. Dieser Wechsel bringt zahlreiche Vorteile für das Unternehmen mit sich:
Interne Fachkompetenz: Teilnehmende, die bereits mit den internen Abläufen und der Unternehmenskultur vertraut sind, können schnell und effektiv in Führungspositionen agieren, wodurch die Übergangszeit minimiert wird.
Kontinuität und Stabilität im Team: Die Beförderung interner Mitarbeiter*innen sorgt für Stabilität und nutzt bestehende Beziehungen und Vertrauen im Team, was zu einer reibungsloseren Führung und Teamdynamik führt.
Motivation und Mitarbeiterbindung: Das Seminar zeigt auf, wie die Beförderung aus den eigenen Reihen das Engagement und die Loyalität der Belegschaft stärken kann, indem es klare Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens aufzeigt.
Kosten- und Zeitersparnis: Die Beförderung interner Mitarbeiterinnen kann den Einarbeitungsaufwand reduzieren und Ressourcen sparen, die sonst für die Gewinnung und Einarbeitung externer Kandidat
innen erforderlich wären.
Förderung der Mitarbeiterentwicklung: Die Teilnehmenden lernen, wie sie durch ihren Aufstie...
Interne Fachkompetenz: Teilnehmende, die bereits mit den internen Abläufen und der Unternehmenskultur vertraut sind, können schnell und effektiv in Führungspositionen agieren, wodurch die Übergangszeit minimiert wird.
Kontinuität und Stabilität im Team: Die Beförderung interner Mitarbeiter*innen sorgt für Stabilität und nutzt bestehende Beziehungen und Vertrauen im Team, was zu einer reibungsloseren Führung und Teamdynamik führt.
Motivation und Mitarbeiterbindung: Das Seminar zeigt auf, wie die Beförderung aus den eigenen Reihen das Engagement und die Loyalität der Belegschaft stärken kann, indem es klare Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens aufzeigt.
Kosten- und Zeitersparnis: Die Beförderung interner Mitarbeiterinnen kann den Einarbeitungsaufwand reduzieren und Ressourcen sparen, die sonst für die Gewinnung und Einarbeitung externer Kandidat
innen erforderlich wären.
Förderung der Mitarbeiterentwicklung: Die Teilnehmenden lernen, wie sie durch ihren Aufstie...
Citrix Virtual Apps and Desktops 2507 LTSR CU1 Administration On-Premises
- firmenintern
- Ort auf Anfrage
- auf Anfrage
Jede teilnehmende Person verlässt das Seminar mit einem strukturierten Verständnis der Citrix-Virtual-Apps-and-Desktops-Architektur auf Stand 2507 LTSR CU1, der Beherrschung der Basis-Komponenten (Delivery Controller, StoreFront, VDA, Microsoft SQL Server mit LocalDB-Auto-Install, Web Studio), der Routine in Anwendungs-Bereitstellung (Bereitstellungsgruppen, Maschinenkataloge, veröffentlichte Anwendungen und Desktops), dem Werkzeug für Master-Image-Management (Citrix Optimizer, MCS, PVS, App Layering Konzept, Windows 11 mit vTPM), der Praxis in Profile- und Richtlinien-Verwaltung (UPM Roaming Profiles, Profile Container, Citrix Group Policy Management), der Beherrschung von Citrix Director (Echtzeit-Überwachung, Session-Verwaltung, Remoteunterstützung), der systematischen Troubleshooting-Methodik (Director, Event Logs, CDF-Tracing, Citrix Health Assistant), den HDX-Optimierungen für moderne User Experience (Adaptive Transport mit EDT, Microsoft Teams Optimization Pack, Browser Content Redirection, Watermarking, App Protection) und einem klaren Best-Practice-Set für stabilen, performanten On-Premises-Betrieb - produktiv einsetzbar im Citrix-Administrations-Alltag in regulierten und souveränitäts-orientierten Umgebungen.
Citrix Virtual Apps and Desktops 2507 LTSR CU1 Administration On-Premises
- 01.03.2027- 04.03.2027
- Köln
- 3.165,40 €
Jede teilnehmende Person verlässt das Seminar mit einem strukturierten Verständnis der Citrix-Virtual-Apps-and-Desktops-Architektur auf Stand 2507 LTSR CU1, der Beherrschung der Basis-Komponenten (Delivery Controller, StoreFront, VDA, Microsoft SQL Server mit LocalDB-Auto-Install, Web Studio), der Routine in Anwendungs-Bereitstellung (Bereitstellungsgruppen, Maschinenkataloge, veröffentlichte Anwendungen und Desktops), dem Werkzeug für Master-Image-Management (Citrix Optimizer, MCS, PVS, App Layering Konzept, Windows 11 mit vTPM), der Praxis in Profile- und Richtlinien-Verwaltung (UPM Roaming Profiles, Profile Container, Citrix Group Policy Management), der Beherrschung von Citrix Director (Echtzeit-Überwachung, Session-Verwaltung, Remoteunterstützung), der systematischen Troubleshooting-Methodik (Director, Event Logs, CDF-Tracing, Citrix Health Assistant), den HDX-Optimierungen für moderne User Experience (Adaptive Transport mit EDT, Microsoft Teams Optimization Pack, Browser Content Redirection, Watermarking, App Protection) und einem klaren Best-Practice-Set für stabilen, performanten On-Premises-Betrieb - produktiv einsetzbar im Citrix-Administrations-Alltag in regulierten und souveränitäts-orientierten Umgebungen.
Photoshop 2026 Profi-Praxis: Beauty-Retusche, Compositing und Druck-Profi-Praxis
- firmenintern
- Ort auf Anfrage
- auf Anfrage
Jede teilnehmende Person verlässt das Seminar mit einem komplexen Composing aus mehreren Bildern und Smart Objects aus Praxis-Übung Tag 1, einer vollständigen Beauty-Retusche eines Porträts mit Frequenztrennung aus Praxis-Übung Tag 2, einem vollständigen Profi-Workflow von Camera Raw bis zur Druck-Datei aus Praxis-Übung Tag 3, vollständigen Profi-Grundlagen für die klassischen Photoshop-Techniken (Profi-Auswahl mit AI, komplexes Compositing, Smart Objects, Frequenztrennung, Dodge und Burn, klassische Retusche), den Wave-2026-AI-Funktionen (Distraction Removal Tool, Adjustment Brush, Selection Brush, Remove Tool 2.0, Reference Image, Generative Workspace), Camera Raw und der Anbindung an Lightroom, Farbmanagement mit Farbprofilen, Soft Proofing und Druck-Profi-Praxis (CMYK-Konvertierung, PDF/X, Anschnitt), Firefly AI Assistant und Multi-App-Workflows über Photoshop, Lightroom, Express und Illustrator, Firefly Workspace als unified AI-Studio, Actions und Batch-Praxis für Workflow-Optimierung sowie der Compliance-Sicht (Commercial Safety, Content Credentials, EU AI Act seit 2. August 2026 mit Transparenz-Pflicht, DSGVO bei Personen-Bildern und Modell-Freigabe, Marken-Recht bei Logo-Erstellung mit AI).
Photoshop 2026 Profi-Praxis: Beauty-Retusche, Compositing und Druck-Profi-Praxis
- 01.02.2027- 03.02.2027
- Köln
- 2.415,70 €
Jede teilnehmende Person verlässt das Seminar mit einem komplexen Composing aus mehreren Bildern und Smart Objects aus Praxis-Übung Tag 1, einer vollständigen Beauty-Retusche eines Porträts mit Frequenztrennung aus Praxis-Übung Tag 2, einem vollständigen Profi-Workflow von Camera Raw bis zur Druck-Datei aus Praxis-Übung Tag 3, vollständigen Profi-Grundlagen für die klassischen Photoshop-Techniken (Profi-Auswahl mit AI, komplexes Compositing, Smart Objects, Frequenztrennung, Dodge und Burn, klassische Retusche), den Wave-2026-AI-Funktionen (Distraction Removal Tool, Adjustment Brush, Selection Brush, Remove Tool 2.0, Reference Image, Generative Workspace), Camera Raw und der Anbindung an Lightroom, Farbmanagement mit Farbprofilen, Soft Proofing und Druck-Profi-Praxis (CMYK-Konvertierung, PDF/X, Anschnitt), Firefly AI Assistant und Multi-App-Workflows über Photoshop, Lightroom, Express und Illustrator, Firefly Workspace als unified AI-Studio, Actions und Batch-Praxis für Workflow-Optimierung sowie der Compliance-Sicht (Commercial Safety, Content Credentials, EU AI Act seit 2. August 2026 mit Transparenz-Pflicht, DSGVO bei Personen-Bildern und Modell-Freigabe, Marken-Recht bei Logo-Erstellung mit AI).
Microsoft Dynamics 365 Business Central - VS Code AL Solution Development
- 16.11.2026- 20.11.2026
- Hamburg
- 2.915,50 €
Microsoft Dynamics 365 Business Central - VS Code AL Solution Development
Webinar
- 09.11.2026- 11.11.2026
- online
- 2.255,05 €
Python - Aufbaukurs
- firmenintern
- Ort auf Anfrage
- auf Anfrage
Dieser Kurs gibt einen Überblick über die Konzepte und Techniken der neuen SAP HANA-in-Memory-Datenbank und führt in die Modellierung auf SAP HANA ein. Die Teilnehmer sollen nach dem Kurs erste einfache HANA-Modelle zum Aufbereiten und Analysieren von Daten erstellen und die Fähigkeiten und Möglichkeiten von SAP HANA einschätzen können.
