Allgemeine Informationen
Themenschwerpunkte:
Coachausbildung, Coaching-Theorie, Führungskräfteentwicklung, Managementtraining, Persönlichkeitsentwicklung, Selbstmanagement, Teamführung, Train-the-Trainer
Kommunikationswege:
Berufsverbände:
BAPt - Berufsverbands Akademischer PyschotherapeutInnen e.V. (BAPt)
DGTA - Deutsche Gesellschaft für Transaktionsanalyse e.V. (DGTA)
Sprachen:
deutsch/ spanisch
Tageshonorar:
2000 €
Spezielle Informationen
Zur Person:
Geschäftsführende Gesellschafterin der Kessel und Kessel GmbH
Seit 25 Jahren als Führungskräfte-Coach und Coach-Ausbilderin (DGTA/EATA) tätig
Spezialgebiet:
Leadership, Führungswechsel, Emotionale Intelligenz, Teamführung, Typologie (GPoP), Karriere Coaching, Persönlichkeitsentwicklung, Selbstmanagement (ZRM),Life-Balance, Jahres-Weiterbildungsgruppen für Berater, Personalentwickler und Führungskräfte in systemischer Transaktionsanalyse
Methoden:
Systemische Transaktionsanalyse, ZRM-Sebstmanagement-Tool, GPOP- Persönlichkeitstest, Karriereanker-Test
Zielgruppe:
Führungskräfte, BeraterInnen, Personalentwickler
Qualifikationen und Referenzen
Weiterbildungen:
Lehrende Transaktionsanalytikerin und Supervisorin, Lizenzierte GPoP-Beraterin
Berufserfahrung:
10 Jahre angestellte Beraterin, 25 Jahre Geschäftsführerin + Beraterin und Coach
Studium:
Sozialpädagogik
Referenzen:
Banken, Werbeagenturen, Textilindustrie, Telekommunikation, Stromversorger, Dienstleister, Öffentlicher Dienst, Kirchen, Universitäten, Gesundheitswesen
Weitere Informationen
Publikationen:
Ressourcenorientierte Transaktionsanalyse - Impulse für eine inspirierte Coaching- und Beratungspraxis, Kessel, Bertine; Raeck, Hanne; Verres, Dörthe ( 2020 )
