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Organisationsentwickler, Trainer, Coach

Gyöngyi Varga

Gyöngyi Varga
Gyöngyi Varga | change. cross-cultural. communication.
D-90459 Nürnberg
       Dovestr. 4
0911/9325866
0171/5736216

Allgemeine Informationen

Themenschwerpunkte:
Achtsamkeit, Auslandsgeschäft, Change Management, Cultural Intelligence, EMDR, Führungskräfteentwicklung, Gewaltfreie Kommunikation, Interkulturelles Training, Konfliktcoaching, Konfliktmanagement, Mitarbeiter 4.0, Persönlichkeitsentwicklung, Selbstmanagement, Soft Skills, Teamentwicklung
Tätig seit:
2004
Berufsverbände:
Sprachen:
deutsch, ungarisch, englisch

Spezielle Informationen

Zur Person:
Seit 2004 ist Gyöngyi Varga als interkulturelle Trainerin, Konfliktcoach und Organisationsberaterin tätig. Heute begleitet, coacht und trainiert sie Fach- und Führungskräfte, Teams und Unternehmen im interkulturellen Kontext, optimiert die Unternehmenskommunikation und Teamkultur, konzipiert innovative und neue Lösungswege für global tätige Unternehmen und bietet Unterstützung bei der interkulturellen Kompetenz- und Teamentwicklung an.

Gyöngyi Varga ist in Ungarn geboren und aufgewachsen. Sie absolvierte sowohl ein Diplomstudium für Deutsch als Fremdsprache an der Universität Pécs in Ungarn als auch ein Magisterstudium in Germanistik und Kulturwissenschaften an der Universität Tübingen in Deutschland. Umfassende berufliche Erfahrungen sammelte sie in Kommunikationsagenturen, IT- und der Medienbranche (Radio, Verlag, Internet).

"I can’t change the direction of the wind, but I can adjust my sails to always reach my destination." (Jimmy Dean)
Spezialgebiet:
Landesexpertin für Ungarn / Deutschland. Interkulturelle Potenzial- und Teamentwicklung, Konfliktcoaching, transkulturelles Coaching, Emotionscoaching, wingwave-Coaching, Mimikresonanz, zertifiziert für Intercultural DISC und The International Profiler
Methoden:
- Assoziationsbausteine
- Fallbeispiele mit gemeinsamer Besprechung
- Gemeinsame Ausarbeitung von Lösungsstrategien
- Gruppenaufstellung
- Improvisationstheater
- Interaktive Einzel- und Team-Übungen
- Interkulturelle Inputs inkl. Reflexion und Transfer
- Kreativitätstechniken
- Rollenspiele
- Selbstreflexion und Gruppenreflexion
- Simulation
- Scrum / agile Methoden
- Teamcoaching
- Teammoderation im team-dynamischen Kreis
- Transferaufgaben
- Trainingsfilme und anschließende Analyse
- Videoaufnahmen mit Auswertung
- Visualisierungsmethoden / innere Bilder
- Word Café
Zielgruppe:
- Führungs- und Fachkräfte
- Bikulturelle und multikulturelle Teams
- Expatriates & Impatriates und ihre PartnerInnen
- Young Professionals

Zielgruppe nach Unternehmensgröße:
- Konzerne
- Mittelständische Unternehmen
- Einzelunternehmen und Start up, die sich ins Ausland expandieren wollen

Qualifikationen und Referenzen

Weiterbildungen:
- Zertifiziert für das internationale Assessment-Tool, "The International Profiler" (worldwork Ltd., England, London), anerkannt und zugelassen beim International Coach Federation (ICF) (2011)
- Zertifiziert für Intercultural DISC (ICQ Consulting-Europe, Brighton, UK) (2016)
- Zertifiziert als "Transkultureller Coach" beim Institut für Kommunikation & Führung IKF, Luzern / Basel, Schweiz (2012 - 2013)
- Zertifizierung als wingwave - Coach (Emotional-Coaching), Besser-Sigmund-Institut, Hamburg (2015)
- Zertifizierung als Magic Words- Trainerin, Besser-Sigmund-Institut, Hamburg (2016)
- Zertifizierung als "Virtueller Coach – Webinar Success" bei Shailia Stephens-Würsig, Wiesbaden (2014)
- außerdem NLP, Mimikresonanz im Emotionscoaching, imaginative Familienaufstellung mit wingwave, Konfliktcoaching


Studium:
Neuere Deutsche Literaturwissenschaft, Linguistik des Deutschen
Kulturwissenschaften (M.A.) an der Universität Tübingen, Deutschland

Lehrerin (Diplom) des Faches "Deutsche Sprache"(Erwachsenenbildung) an der Universität Pécs, Ungarn
Referenzen:
Siehe unter www.culturefitness.de
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