Experten

Klaus-Dieter Schulz

Coach

Klaus-Dieter Schulz
KDS Unternehmensberatung
D-41065 Mönchengladbach
       Franz-Balke-Weg 42
02161 2708227
0170 3820368

Allgemeine Informationen

Themenschwerpunkte:
Führungskräfteentwicklung, Mitarbeiterführung, Teamentwicklung, Veränderungscoaching
Geburtsjahr:
1957
Tätig seit:
1996
Sprachen:
deutsch
Tageshonorar:
1650 €

Spezielle Informationen

Zur Person:
Im Coaching und in Supervision lege ich viel Wert auf das Verflüssigen festgefahrener Copings, Deutungsansätze, Glaubensannahmen, mentaler Modelle und anderer Blockierungen. Es geht darum, im beruflichen wie auch im persönlichen Handeln Wohlbefindlichkeit und Glück zu erleben.
Spezialgebiet:
  • Coaching für Führungskräfte in prekären beruflichen und privaten Situationen
  • Finden des eigenen Führungsstils, Entwickeln einer souveränen Führungs- und Kommunikationskompetenz
  • Selbstklärung: Was brauche ich, um beruflich und privat erfolgreich sein zu können?
  • Business-Coaching
  • Umgang mit Konfliktsituationen
  • Freisetzen und Entwickeln des bereits angelegten inneren Reichtums des Coachees
  • Begleitung in Change-Prozessen
Methoden:
Focusing; GFK; H.B.D.I. ; Facet5 u.a.
Zielgruppe:
Führungskräfte aller Berichtsebenen sowie Vorstände; Mitarbeiter; gewerbliche Führungskräfte; Meister und Vorarbeiter.

Qualifikationen und Referenzen

Weiterbildungen:
Ausbildung systemische Beratung; Focusing; Achtsamkeit; H.B.D.I.-Trainer; Facet-5-Berater; non-direktive Gesprächsführung;
Berufserfahrung:
1989-1991: Vorbereitungsdienst und Abschluss 2. Staatsexamen 1991-1996: Erwachsenenbildung in Weiterbildungseinrichtungen der Automobilindustrie; Trainings und Coachings in Verkauf und Führung;  Leitung des Bereichs Gebrauchtwagenmarketing eines Automobilimporteurs; stellvertretender Geschäftsführer einer Weiterbildungsakademie eines deutschen Automobilherstellers; Leiter Personalentwicklung eines Automobilimporteurs.  1996: Selbstständigkeit und Gründung KDS Unternehmensberatung
Studium:
Studium Pädagogik, Germanistik, Psychologie, Sport, Abschluss 2. Staatsexamen.
Referenzen:

„Wir haben in dem Veränderungs- und Coachingprojekt des Customer-Service in Darmstadt der Business-Unit Coatings & Additives die schwierigen und anspruchsvollen Ziele erreicht und können spürbare Fortschritte und Veränderungen bei den Mitarbeitern beobachten. Die ursprünglichen Führungsprobleme und Kommunikationsprobleme wurden  aufgearbeitet und es hat sich in dem Bereich ein Wir-Gefühl in der Zusammenarbeit eingestellt!“
Daniel Dohm, Leiter HR Management, BU Coatings & Additives, Evonik Degussa GmbH

„Herr Schulz hat mit sicherem Gespür die richtigen Methoden im Teamentwicklungsprojekt eingesetzt und die bestehenden Konflikte nachhaltig aufgearbeitet.“
Dr. Annette Lemke, Corporate Executive Development Metro AG

„Ich habe in der mehrjährigen Supervisionsarbeit mit Herrn Schulz ungewöhnliche, meine Entwicklung und meine Leistungsfähigkeit vorantreibende Impulse erhalten.“
Torsten Außem, Filial-Geschäftsführer Galeria Kaufhof GmbH, Siegen

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