Sabine Katzmair   (Dipl. - Betriebswirtin (FH))

Agiles Lernen, Arbeitsrecht, Gehaltsabrechnung, Human Resources, KI Beratung, KI-gestütztes Lernen, Lernbegleitung, Lohnbuchhaltung, Payroll, Projektmanagement, Trainingsdesign

VGSD - Verband der Gründer und Selbständigen e.V.

deutsch

Mein Name ist Sabine Katzmair, Dipl.-Betriebswirtin (FH), Gründerin der Payroll Academy, Interim-Managerin, Projektleiterin, Unternehmensberaterin, IHK-Ausbilderin und Online-Trainerin für Payroll.

In zahlreichen Projekten habe ich erkannt: Eine gute Payroll steht und fällt mit gut ausgebildetem Fachpersonal. Deshalb ist es mein Ziel, Payroll-Fachkräfte und -Teams praxisnah auszubilden und Lernkonzepte zu entwickeln, die nicht beim Wissen enden, sondern Kompetenz und Handlungssicherheit im Arbeitsalltag schaffen.

Mit der Payroll Academy biete ich Ausbildungen und Trainings auf Deutsch und Englisch an. Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf German Payroll Trainings für internationale HR- und Payroll-Teams, die mit deutscher Entgeltabrechnung arbeiten und deren Zusammenhänge verstehen müssen.

Als Corporate Learning Professional verbinde ich langjährige operative Payroll- und Projekterfahrung mit modernen Lernkonzepten, intensivem Praxistransfer und KI-gestütztem Lernen. Internationale Erfahrung, interkulturelle Kompetenz und fließendes Englisch ermöglichen mir, auch internationale Teams praxisnah und auf Augenhöhe auszubilden.

Praxisnähe, nachhaltiger Lerntransfer und innovative Lernmethoden prägen meine Arbeit.

Payroll-Inhouse-Ausbildungen im Lernreisenformat mit intensivem Praxistransfer

German Payroll Training in English für internationale HR- und Payroll-Teams

Fit für Payroll – Qualifizierung an den Schnittstellen HR, Payroll & Accounting

KI-fit in Payroll & HR – praxisnaher Einsatz von KI

Mentoring & Lerncoaching für Payroll-Fachkräfte

1. Schulungs- & Qualifizierungsbedarfsanalyse – gezielte Ermittlung von Kompetenzlücken und Entwicklungsbedarf in Payroll-Teams
2. Gestaltung moderner Lernreisen – mit Fokus auf Praxistransfer und nachhaltige Kompetenzentwicklung
3. KI-gestütztes Lernen – Integration smarter Tools in Payroll- und HR-Weiterbildung
4. Online-Training & digitales Lernen – interaktiv, praxisnah und ortsunabhängig
5. Lerncoaching & Mentoring – individuelle Begleitung beim Kompetenzaufbau

1. Internationale HR- und Payroll-Teams, die German Payroll verstehen und sicher mit deutschen Payroll-Prozessen arbeiten möchten – Training in English
2. Payroll-Teams und Payroll-Fachkräfte, die sich praxisnah und nachhaltig weiterentwickeln möchten
3. Unternehmen, die Payroll-Fachkräfte systematisch aus- und weiterbilden oder neue Mitarbeitende qualifizieren möchten
4. HR- und Accounting-Fachkräfte, die an den Schnittstellen zur Payroll arbeiten und Payroll-Kompetenz aufbauen möchten
5. Azubis und Berufseinsteiger, die fundiertes Payroll-Wissen und praktische Handlungskompetenz entwickeln möchten

• Ausbildung der Ausbilder (IHK München)
• Online-Trainerin (Mindsystems, München)
• Corporate Learning Professional (Mindsystems, München)
• Systemischer Coach (IFW, München)
• Online-Coach (Mindsystems, München)
• Certified Transfer Designer (ITE, Wien)
• KI im Training & Learning Design
• KI-Beraterin – Mittelstand-Digital Zentrum (Saarbrücken)

• Selbstständige Unternehmensberaterin & Interim-Managerin im Bereich Payroll – Prozessanalyse, Systemberatung, Outsourcing und Digitalisierung

• Projektleiterin in internationalen Payroll- und HR-Projekten – Systemeinführungen, Prozessoptimierung und Change-Begleitung

• Corporate Learning Professional & Learning Enabler – Konzeption und Durchführung praxisorientierter Payroll-Ausbildungen, Lernreisen und Trainings auf Deutsch und Englisch

• Langjährige Erfahrung im HR-Management und Payroll Operations – Verantwortung für Personal- und Abrechnungsprozesse sowie Schnittstellen zu Finance & Controlling

Dipl.-Betriebswirtin (FH)

Mehr zu meinen Projekten
Schäffler AG, Sweet Tec GmbH, SD Worx Poland, Finoa GmbH

DER PAYROLL PODCAST – mein eigener Podcast rund um Payroll, HR & Digitalisierung und Fachkräfteentwicklung
Fachartikel in der Zeitschrift „Lohn & Gehalt“ – zu aktuellen Themen der Entgeltabrechnung, Digitalisierung & Praxisfragen