Coach, Personalentwickler, Trainer
Persönlich
Telefonisch
Virtuell
Nach seiner Qualifizierung zum Techniker absolvierte Ulrich Metzger mehrere Ausbildungen, die ihn als Trainer in den Bereichen Consulting, Key Account Management, Softskills und Neuromarketing qualifizieren. Später ließ er sich zusätzlich zum scan-Coach lizenzieren, um fundierte Feedbackgespräche führen zu können. Er ist zudem zertifizierter Blended Learning & Virtual Classroom Trainer, lizensierter Actee Change Trainer und Certified Professional Agile Leader.
Berufsweg
Erste Karriereschritte ging Ulrich Metzger als Key Account-Manager und Verkaufsleiter, wo er sein vertriebliches Know-how sammelte. Später war er verantwortlich als interner Trainer für die Weiterbildung von über 150 Außen- und Innendienstmitarbeitern eines führenden Baustoffherstellers in Deutschland. Nach knapp 20-jähriger Tätigkeit auf Unternehmensseite machte er sich schließlich im Jahr 2008 als Trainer und Berater selbstständig. Zu seinen Kunden zählen namhafte Unternehmen aus Industrie, Groß- und Einzelhandel.
Expertise
Sein Schwerpunkt liegt in der Konzeption von Trainings und deren Durchführung im Bereich Soft Skills, Consulting, Vertrieb, Führung und als Master Trainer für den Bereich verschiedener Train-the-Trainer-Ausbildungen. Als ausgebildeter Neuro-Sales Trainer setzt er sein Know-how aus dem Bereich des Neuromarketings in seiner Beratung und seinen Trainings ein.
