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Plötzlich kürzt Herr Müller die Miete – wegen Baulärm vor dem Haus. Doch ist das überhaupt zulässig? Und falls ja: In welchem Umfang? Was gilt, wenn der Mieter während der Lärmbelästigung kaum zu Hause ist? Und worin unterscheidet sich eine Mietminderung eigentlich vom Zurückbehaltungsrecht?
In diesem praxisnahen Seminar zeigt Ihnen Wirtschaftsjuristin Laura Eckert-Rinallo (LL.B., M.A.), worauf Vermieter und Verwalter achten sollten, sobald eine Mietminderung im Raum steht. Anhand anschaulicher Fallbeispiele erfahren Sie kompakt und verständlich, wann eine Mietminderung gerechtfertigt ist, wie hoch sie in der Praxis ausfallen darf, welche typischen Fehler es zu vermeiden gilt und wie Sie auf geltend gemachte Minderungen professionell und rechtssicher reagieren.
Ihr Mehrwert: Sie gewinnen Sicherheit im Umgang mit Mietminderungen, erkennen typische Fehleinschätzungen frühzeitig und wissen, wie Sie auf Mieterreaktionen gezielt und sachlich eingehen können – mit Hintergrundwissen, das direkt im Alltag weiterhilft.

Payroll-Controlling und Reporting sind zentrale Bestandteile der Entgeltabrechnung. Sie umfassen die Erfassung, Analyse und Aufbereitung von Daten, um fundierte Entscheidungen auf allen Unternehmensebenen zu unterstützen. Automatisierte Prozesse erhöhen die Transparenz und bieten der Geschäftsführung direkten Zugriff auf relevante Daten und Berichte. In diesem Seminar erfährst du, wie du ein effektives Payroll-Controlling und -Reporting etablierst und zu einer:einem unentbehrlichen Partner:in für strategische Entscheidungen deines Unternehmens wirst.

Die Gesetzesänderungen der letzten Jahre haben zu tiefgreifenden Veränderungen in der nationalen Rechnungslegung geführt. Diese wirken sich rechtsformunabhängig auf fast jedes Unternehmen aus. Erfahre kompakt anhand von Fallbeispielen und Successful Practices, wie sich die Neuregelungen auf dein Rechnungswesen auswirken. Damit bist du gerüstet für die praktische Arbeit nach aktuellem HGB und bleibst auf dem aktuellsten Wissensstand.

Linux Crashkurs - Linux von 0 auf 100 Prozent

Im Lehrgang werden theoretische und praktische Kenntnisse und Fähigkeiten zur „Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten gemäß DGUV Vorschrift 3 und DGUV Grundsatz 303-001 vermittelt. Der Kurs befähigt Mitarbeiter*innen, elektrisch betriebene Geräte eigenverantwortlich zu montieren, zu installieren, die Funktionsfähigkeit zu prüfen und elektrisch in Betrieb zu nehmen. 

 

Facility Management schafft den äußeren Rahmen, damit sich eine Organisation ihrem eigentlichen Zweck widmen kann. Die Steuerung externer Dienstleister gewinnt durch die Tendenz zur Fremdvergabe von Dienstleistungen immer stärker an Bedeutung. Der Facility Manager bildet dabei die Schnittstelle zwischen dem Auftraggeber und den beauftragten externen Partnern.

Unsere Veranstaltung liefert Ihnen fundiertes und praxisorientiertes Fachwissen zu den zentralen Fragen und Möglichkeiten der Steuerung von Dienstleistern. Von der Entscheidung einer Fremdvergabe bis zur aktiven Umsetzung.

Führen Sie durch optimales Leistungs- und Beziehungsmanagement Ihre Gewerke zum Erfolg. Nehmen Sie bei uns viele wertvolle Tipps für Ihre berufliche Praxis mit.

Die Bilanzierung von Stiftungsvermögen steht zwischen den zwei grundlegenden Zielsetzungen des Stiftungsrechts: Einerseits sind die Mittel der Stiftung nach dem Stifterwillen für satzungsmäßige Zwecke zu verwenden. Andererseits sind Stiftungen grundsätzlich für die Ewigkeit gedacht und das Grundstockvermögen ist dauerhaft zu erhalten. Besondere und einheitliche Vorgaben zur Bilanzierung des Stiftungsvermögens und dem Nachweis der Kapitalerhaltung sind auch nach der am 1. Juli 2023 in Kraft getretenen Reform des Stiftungsprivatrechts kaum geregelt, sodass den diversen Landesstiftungsgesetzen, der individuellen Praxis der Aufsichten sowie den berufsständischen Anforderungen und Verlautbarungen der Wirtschaftsprüfer eine hohe Bedeutung zukommt. Im besonderen Fokus steht dabei der neu gefasste Standard zur Rechnungslegung von Stiftungen IDW RS FAB 5. 
Im Seminar mit Maximilian Grittern werden prägnant die stiftungsrechtlichen Anforderungen herausgestellt, relevante Bilanzierungsfragen diskutiert und praxiserprobte Lösungsansätze zum Nachweis der Kapitalerhaltung präsentiert.

Schon vor Jahren hat der Bundesrechnungshof in seinem Jahresbericht deutlich gemacht: Ärzte und andere Heilberufe würden zunehmend auch steuerpflichtige Leistungen erbringen, die Finanzämter erfassen diese Umsätze aber nicht vollständig und Steuerausfälle in Millionenhöhe könnten nicht ausgeschlossen werden. Praxen, bei denen Anhaltspunkte für umsatzsteuerpflichtige Leistungen oder hohe Zuzahlungen von Patienten bestehen, geraten zunehmend in den Fokus der Finanzverwaltung.

In Seminar II geht Holger Wendland auf die umsatzsteuerlichen Besonderheiten ein und liefert u. a. Antworten auf die Fragen, welche Erfordernisse eine Leistung erfüllen muss, damit sie als umsatzsteuerfreie heilberufliche Leistung qualifiziert wird oder welche Rolle die Erstattung durch die Krankenkassen spielt. Sie erfahren, wie Sie ungewollte Umsatzsteuerbelastungen vermeiden und wie Sie eine rechtssichere Umsatzsteuerbeurteilung bei den Geschäftsvorfällen Ihrer Mandanten sicherstellen.

Eine gute Basis für Seminar II ist das mehr grundlagenorientierte Seminar I mit Fokus auf ertragsteuerliche Besonderheiten.

Mit der KI-Verordnung (KI-VO) hat die EU deutlich gemacht, dass Unternehmen, öffentliche Verwaltungen und Organisationen, die KI-Systeme entwickeln oder einsetzen, auch für die damit verbundenen technischen, rechtlichen und ethischen Risiken verantwortlich sind. Betriebliche KI-Beauftragte (IHK) spielen dabei eine zentrale Rolle: Sie erkennen potenzielle Risiken frühzeitig, bewerten diese fundiert und unterstützen ein wirksames Risikomanagement. So tragen sie maßgeblich dazu bei, KI-Projekte zukunftssicher zu gestalten und erfolgreich umzusetzen.

Lernen Sie in unserem Online-Seminar die lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Grundlagen für eine rechtssichere sowie korrekte Entgeltabrechnung kennen. Unsere erfahrene Referentin, Frau Christiane Droste-Klempp, führt Sie Schritt für Schritt durch die Gehaltsabrechnung – von der Ermittlung des Bruttoentgelts unter Berücksichtigung von Urlaub, Krankheit, Mutterschutz und Elternzeit bis hin zur richtigen Versteuerung von Sachbezügen, Prämien, Zulagen und Zuschlägen.

Sie erfahren, welche Beitragssätze und Meldungen in der Sozialversicherung gelten, wie mit Versicherungspflicht, Beitragsbemessungsgrenzen und Sonderregelungen wie Gleitzone, Umlageverfahren oder Pflegeversicherung umzugehen ist – und wie Sie alle Abzüge korrekt berechnen, abführen und dokumentieren.