Seminare zum Thema Coachausbildung

In unserer Coachingausbildung, eine vom DBVC anerkannte Weiterbildung / Fortbildung, möchten wir die Teilnehmer dazu qualifizieren und u.a. die dafür benötigten Techniken professionell einzusetzen.
Ziel des 1. Teils der Coachingausbildung ist es, die Teilnehmer mit der Theorie und Praxis des Coachings vertraut zu machen und Methoden und Techniken zu vermitteln.

In unserer Coachingausbildung, eine vom DBVC anerkannte Weiterbildung / Fortbildung, möchten wir die Teilnehmer dazu qualifizieren und u.a. die dafür benötigten Techniken professionell einzusetzen.
Ziel des 1. Teils der Coachingausbildung ist es, die Teilnehmer mit der Theorie und Praxis des Coachings vertraut zu machen und Methoden und Techniken zu vermitteln.

In unserer Coachingausbildung, eine vom DBVC anerkannte Weiterbildung / Fortbildung, möchten wir die Teilnehmer dazu qualifizieren und u.a. die dafür benötigten Techniken professionell einzusetzen.
Ziel des 1. Teils der Coachingausbildung ist es, die Teilnehmer mit der Theorie und Praxis des Coachings vertraut zu machen und Methoden und Techniken zu vermitteln.

Wenn Probleme auftauchen, muss es eine schnelle Lösung geben. Dies funktioniert am besten mit einem Coaching, welches effektive Module aus der Kurzzeit-Therapie verwendet.

Die Kurzzeit-Coaching-Ausbildung basiert auf psychologischen Methoden. Inhalte aus der Psychologischen Gesprächstherapie, NLP, Systemischen Therapie und aus der Motivationspsychologie werden geschult. Die Inhalte haben sich bewährt und sind zielführend. Zum Teil etwas außergewöhnlich, zum Teil klassisch. Inhaltlich werden 11 wichtige Module erarbeitet, trainiert und in den Praxiseinheiten -freiwillig  Videofeedback- erprobt.

Sie lernen Grundzüge des Kurzzeit-Coachings. Alle notwendigen Module für den Start als Kurzzeit-Coach.

Der Kurs findet in Kleingruppen statt.

Aufbauend auf den ersten Teil der Coachingausbildung, eine vom DBVC anerkannte Weiterbildung / Fortbildung, geht es in diesem Teil darum, die aus dem ersten Teil erlernten Methoden und Techniken zu vertiefen, neue Techniken hinzu zu gewinnen und die eigenen Coachingfälle zu reflektieren.
Darüber hinaus dient dieser Teil auch der Selbstreflexion. Die Teilnehmer lernen die Stärken und Schwächen ihrer eigenen Persönlichkeit kennen. Der zweite Teil der Ausbildung vermittelt außerdem erste Techniken des Team- und Gruppencoachings. Am Ende dieser Ausbildung legen die Teilnehmer eine Prüfung ab, aus der sie nach Bestehen als zertifizierte Coaches hervorgehen.

In unserer Coachingausbildung, eine vom DBVC anerkannte Weiterbildung / Fortbildung, möchten wir die Teilnehmer dazu qualifizieren und u.a. die dafür benötigten Techniken professionell einzusetzen.
Ziel des 1. Teils der Coachingausbildung ist es, die Teilnehmer mit der Theorie und Praxis des Coachings vertraut zu machen und Methoden und Techniken zu vermitteln.

Aufbauend auf den ersten Teil der Coachingausbildung, eine vom DBVC anerkannte Weiterbildung / Fortbildung, geht es in diesem Teil darum, die aus dem ersten Teil erlernten Methoden und Techniken zu vertiefen, neue Techniken hinzu zu gewinnen und die eigenen Coachingfälle zu reflektieren.
Darüber hinaus dient dieser Teil auch der Selbstreflexion. Die Teilnehmer lernen die Stärken und Schwächen ihrer eigenen Persönlichkeit kennen. Der zweite Teil der Ausbildung vermittelt außerdem erste Techniken des Team- und Gruppencoachings. Am Ende dieser Ausbildung legen die Teilnehmer eine Prüfung ab, aus der sie nach Bestehen als zertifizierte Coaches hervorgehen.

Aufbauend auf den ersten Teil der Coachingausbildung, eine vom DBVC anerkannte Weiterbildung / Fortbildung, geht es in diesem Teil darum, die aus dem ersten Teil erlernten Methoden und Techniken zu vertiefen, neue Techniken hinzu zu gewinnen und die eigenen Coachingfälle zu reflektieren.
Darüber hinaus dient dieser Teil auch der Selbstreflexion. Die Teilnehmer lernen die Stärken und Schwächen ihrer eigenen Persönlichkeit kennen. Der zweite Teil der Ausbildung vermittelt außerdem erste Techniken des Team- und Gruppencoachings. Am Ende dieser Ausbildung legen die Teilnehmer eine Prüfung ab, aus der sie nach Bestehen als zertifizierte Coaches hervorgehen.

Aufbauend auf den ersten Teil der Coachingausbildung, eine vom DBVC anerkannte Weiterbildung / Fortbildung, geht es in diesem Teil darum, die aus dem ersten Teil erlernten Methoden und Techniken zu vertiefen, neue Techniken hinzu zu gewinnen und die eigenen Coachingfälle zu reflektieren.
Darüber hinaus dient dieser Teil auch der Selbstreflexion. Die Teilnehmer lernen die Stärken und Schwächen ihrer eigenen Persönlichkeit kennen. Der zweite Teil der Ausbildung vermittelt außerdem erste Techniken des Team- und Gruppencoachings. Am Ende dieser Ausbildung legen die Teilnehmer eine Prüfung ab, aus der sie nach Bestehen als zertifizierte Coaches hervorgehen.

Aufbauend auf den ersten Teil der Coachingausbildung, eine vom DBVC anerkannte Weiterbildung / Fortbildung, geht es in diesem Teil darum, die aus dem ersten Teil erlernten Methoden und Techniken zu vertiefen, neue Techniken hinzu zu gewinnen und die eigenen Coachingfälle zu reflektieren.
Darüber hinaus dient dieser Teil auch der Selbstreflexion. Die Teilnehmer lernen die Stärken und Schwächen ihrer eigenen Persönlichkeit kennen. Der zweite Teil der Ausbildung vermittelt außerdem erste Techniken des Team- und Gruppencoachings. Am Ende dieser Ausbildung legen die Teilnehmer eine Prüfung ab, aus der sie nach Bestehen als zertifizierte Coaches hervorgehen.