Seminare zum Thema Doppelbesteuerungsabkommen

Sie erfahren

• in welchen Fällen die Steuerpflicht im Inland bzw.
  Ausland liegt,
• welche Steuern im Inland anfallen und wie diese
  berechnet werden,
• wie Doppelbesteuerungsabkommen richtig angewendet
  werden,
• was man unter der 183-Tage-Regelung versteht,
• wie bestimmte Lohnbestandteile, wie z. B.
  Abfindungen, Stock-Options, Tantiemen und
  Firmenwagen,abkommensrechtlich richtig behandelt
  werden,
• welchen Inhalt der Auslandstätigkeitserlass hat,
• welche praktische Bedeutung der Versteuerungsnachweis
  für Sie hat und was bei der Erweiterung
  der Lohnsteuerabzugsverpflichtung zu beachten ist,
• wie Grenzgänger und Grenzpendler richtig abgerechnet
  werden,
• welche aktuellen Änderungen sich ergeben,
• wie das BMF-Schreiben zur 183-Tage-Regelung
  richtig angewendet wird,
• anhand von Übersichten wie die zahlreichen steuerlichen
  Aspekte ineinandergreifen.

Grenzüberschreitende Sachverhalte gewinnen zunehmend an Bedeutung. Dieser Lehrgang vermittelt daher einen systematischen Überblick über relevante Vorschriften und grundlegende Aspekte des internationalen Steuerrechts und gibt Hilfestellung bei der Interpretation und Anwendung von Doppelbesteuerungsabkommen. Durch die Betrachtung verschiedener Fallbeispiele mit Auslandsbezug lernen Sie den Umgang mit internationalen Sachverhalten und die Möglichkeiten einer steueroptimalen Planung in Ihrer Berufspraxis rechtssicher umzusetzen.

Sie lernen zu Hause oder am Arbeitsplatz mit Skripten und Online-Trainings.

Die Internationalisierung des Wirtschaftslebens macht es erforderlich, dass Unternehmen auch in der Rechnungslegung internationale Anforderungen berücksichtigen. Dies insbesondere, weil die Informationsinteressen von möglichen Finanziers, Investoren und Geschäftspartnern befriedigt werden müssen. Zahlreiche Unternehmen stellen deshalb neben ihrem HGB-Abschluss auch einen Jahresabschluss bzw. Konzernabschluss nach IFRS oder US-GAAP auf. Der Personalbedarf nach internationalen Bilanzbuchhaltern in diesem Bereich ist weiterhin enorm.

Die Internationalisierung des Wirtschaftslebens macht es erforderlich, dass Unternehmen auch in der Rechnungslegung internationale Anforderungen berücksichtigen. Dies insbesondere, weil die Informationsinteressen von möglichen Finanziers, Investoren und Geschäftspartnern befriedigt werden müssen. Zahlreiche Unternehmen stellen deshalb neben ihrem HGB-Abschluss auch einen Jahresabschluss bzw. Konzernabschluss nach IFRS oder US-GAAP auf. Der Personalbedarf nach internationalen Bilanzbuchhaltern in diesem Bereich ist weiterhin enorm.