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Hinweisgeberschutzgesetz in der Praxis

Webinar - ESV-Akademie

Hinweisgebende erwarten Aufklärung und Konsequenzen. Organisationen müssen gleichzeitig Vertraulichkeit wahren, Betroffenenrechte schützen und belastbare Ermittlungen durchführen. Genau in diesem Spannungsfeld entstehen die größten Herausforderungen für interne Meldeverfahren.

Dieses Webinar widmet sich genau diesen Spannungsfeldern. Im Mittelpunkt stehen die Erwartungen von Hinweisgebenden, die Kommunikation während laufender Untersuchungen sowie die praktischen Grenzen interner Ermittlungen. Sie erfahren, wie Informationen gewonnen, sensible Sachverhalte professionell begleitet und Falschmeldungen angemessen behandelt werden können. Abgerundet wird das Webinar durch einen Exkurs zu MeToo-Meldungen und den damit verbundenen Anforderungen an Kommunikation, Aufklärung und Verfahrenssicherheit. Das interaktive Webinar bietet praxisnahe Einblicke für alle, die mit Hinweisgebersystemen, Compliance-Prozessen oder internen Untersuchungen befasst sind.

Termin Ort Preis*
22.10.2026- 23.10.2026 online 712,81 €
*Alle Preise verstehen sich inkl. MwSt.

Detaillierte Informationen zum Seminar

Inhalte:

·        Hinweisgeberschutzgesetz (HinSchG): Warum es nur ein Anfang ist

·        Erwartungshaltung der Hinweisgebenden: Wie sie mit den Ermittlungen kollidieren kann

·        Kommunikation mit Hinweisgebenden: Wie man Erkenntnisse gewinnt und an die Wahrheit kommt

·        Falschmeldungen: Wie man sie erkennt und damit umgeht

·        Exkurs MeToo-Meldungen: Besondere Herausforderungen in Unternehmen und Organisationen

Dauer/zeitlicher Ablauf:
2-tägig, jeweils von 9:00 bis 12:30 Uhr
Zielgruppe:
  • Compliance Officer und Manager
  • Verantwortliche interner Meldestellen
  • Ombudspersonen
  • Unternehmensjuristen
  • Rechts-, Compliance- und Governance-Abteilungen
  • Datenschutzbeauftragte und IT-Verantwortliche
  • Revisions- und Audit-Verantwortliche
  • Risiko-Manager
  • Personalverantwortliche und HR-Verantwortliche
  • Geschäftsführer, Vorstände und Verwaltungsräte
  • Führungskräfte mit Organisations- und Personalverantwortung
  • Verantwortliche für interne Untersuchungen und Fraud Management
  • Berater
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