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1-Tag Intensiv-Seminar

Erfahrene Mitarbeitende halten, neue Talente gewinnen

Fachkräftemangel aktiv begegnen – Strategien für den Betriebsrat

Demografischer Wandel, Digitalisierung und Fachkräftemangel fordern Unternehmen heraus – und begründen dem Betriebsrat wichtige Mitgestaltungsmöglichkeiten. In diesem Seminar erfahren Sie, wie Sie mit gezielten Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung, Personalentwicklung und -gewinnung beitragen können: von familienfreundlicher Arbeitszeitgestaltung über gesunde Arbeitsbedingungen bis hin zu Qualifizierung und Nachwuchsförderung. Auch das Thema Weiterbildung, Diversity und die Fachkräftestrategie der Bundesregierung werden praxisnah aufgegriffen.

Ziel: Sie lernen, die aktuelle Personalsituation im Betrieb zu analysieren, Altersstrukturdaten richtig einzuordnen und Handlungsbedarf zu erkennen. Sie erfahren, wie Sie Ihre Beteiligungsrechte nutzen, Förderprogramme einbinden und gemeinsam mit JAV, SBV und Arbeitgeber nachhaltige Lösungen entwickeln. So stärken Sie Ihre Rolle als Betriebsrat in der Personalplanung und gestalten Personalfragen aktiv mit.

Mit der DSGVO wurden die Pflichten für Unternehmen neu definiert. Ein Datenschutzmanagementsystem (DSMS) ist essenziell, um die gesetzlichen Vorgaben vollständig einzuhalten. Datenschutzbeauftragte, ob intern oder extern, übernehmen dabei eine Schlüsselrolle: Sie sind nicht nur Ansprechpartner:innen für alle Fragen rund um den Datenschutz, sondern auch dafür verantwortlich, die Qualität und Wirksamkeit des DSMS zu überprüfen und interne Datenschutz-Audits gemäß Art. 39 DSGVO durchzuführen.
Fachliche Kenntnisse sind unerlässlich, um diese Aufgaben rechtskonform wahrzunehmen. Voraussetzung für die Teilnahme an diesem 4-Tages-Intensivlehrgang ist der erfolgreiche Abschluss des Lehrgangs „Geprüfte:r Datenschutzbeauftragte:r“ der Haufe Akademie oder ein vergleichbarer Abschluss. Fundierte Vorkenntnisse zur DSGVO, zum BDSG und zu anderen relevanten Datenschutzregelungen werden vorausgesetzt. Der Lehrgang beginnt mit einer Auffrischung und Vertiefung der rechtlichen Grundlagen, um eine solide Basis für weiterführende Inhalte zu schaffen.

In diesem viertägigen Seminar lernen IT-Administratoren, wie sie Microsoft Exchange Online effizient und sicher verwalten. Der Fokus liegt auf praxisnahen Übungen, Best Practices und der Integration in bestehende Microsoft 365-Umgebungen. Die Teilnehmenden erhalten tiefgehende Einblicke in die Administration, Fehlerbehebung und Automatisierung von Exchange Online.

Das Seminar zum Thema Einstellungen und Glaubensätze.
Was ist das, was wir über uns, die Welt und andere Menschen glauben?
Und wie können unser Verhalten und unsere Gefühle freier, ressourcevoller und zufrieden-stellender werden, ob beruflich oder privat?

Nach Abschluss des Seminars verfügen Sie über ein übergreifendes Verständnis der Konzepte und Anwendungsmöglichkeiten von Microservices. Sie lernen, wie Microservices eingesetzt werden können, um flexible, skalierbare und effiziente Anwendungen zu entwickeln, und erkennen die Unterschiede sowie Vor- und Nachteile gegenüber monolithischen Architekturen.

Anhand konkreter Architektur- und Technologiebeispiele lernen Sie, zentrale Anforderungen an die Entwicklung und den Betrieb von Microservices zu verstehen. Sie analysieren typische Zielkonflikte, etwa bei Kommunikation, Verfügbarkeit und Skalierbarkeit, und erwerben die Grundlage, um fundierte Architekturentscheidungen zu treffen und einen realistischen Weg zur Einführung von Microservices zu planen.

Behandelt werden im Vertiefungs-Vortrag die Besonderheiten, die es bei der Anordnung des Versteigerungsverfahrens unter Berücksichtigung des Grundbuchinhalts zu berücksichtigen gilt. Vorgestellt werden alternative Vollstreckungsmöglichkeiten, wie etwa die Pfändung des Rückgewähranspruchs und deren Folgen. Vertiefend erörtert werden die Teilungsversteigerung sowie die Zwangsverwaltung. Berücksichtigt werden dabei auch die für das Wohnungs- und Teileigentum geltenden Normen.

2-Tage Intensiv-Seminar

Arbeitsfähigkeit wiederherstellen – Arbeitsplätze langfristig erhalten

Betriebliches Eingliederungs­management (BEM)

Wenn ein/-e Beschäftigte/-r im Laufe eines Jahres länger als sechs Wochen ununterbrochen oder wiederholt arbeitsunfähig war, muss der Arbeitgeber ein Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) nach dem betrieblichen Eingliederungsmanagement Gesetz gemäß § 167 Abs. 2 SGB IX durchführen. Dieses BEM Verfahren bildet die Grundlage für eine strukturierte Wiedereingliederung nach Krankheit und dient dem Erhalt der Arbeitsfähigkeit.

In diesem Prozess spielen Sie als Betriebsrat/Schwerbehindertenvertreter eine entscheidende Rolle: Sie sind aktiv in den Verfahrensablauf eingebunden und verantwortlich für die Überwachung der Maßnahmen. Auch im BEM Gespräch wirken Sie mit und stellen sicher, dass die Rechte und Pflichten im Rahmen der Wiedereingliederung gewahrt bleiben. Als BEM Beauftragter tragen Sie zur erfolgreichen BEM Eingliederung bei.

Ziel: Sie vertiefen Ihr Wissen über das BEM und lernen, den Prozess rechtssicher und mitgestaltend zu begleiten. Dadurch können Sie als Betriebsrat oder Schwerbehindertenvertretung die Rückkehr arbeitsunfähiger Beschäftigter aktiv unterstützen, den Ablauf der Wiedereingliederung gezielt steuern und den Erhalt von Arbeitsplätzen fördern.

Dieses Intensivseminar vermittelt die wesentlichen Grundlagen der Digitalen Souveränität und KI-Souveränität. Die Teilnehmenden lernen, die Kontrolle über eigene Daten, IT-Infrastrukturen und KI-gestützte Entscheidungen zurückzugewinnen, Abhängigkeiten von globalen Anbietern zu minimieren und regulatorische Anforderungen wie DSGVO, NIS2 und den EU AI Act rechtssicher zu meistern. Praxisnahe Fallbeispiele, strategische Kompasse und Umsetzungs-Roadmaps sorgen für einen direkten Transfer in die Unternehmenspraxis.

Photovoltaik (PV) wird in unserer nachhaltigen Energiezukunft eine zentrale Rolle spielen (Aktuelle Fakten zur Photovoltaik in Deutschland, Harry Wirth, Fraunhofer ISE, Download von www.pv-fakten.de, Fassung vom 4.12.2022). Und der Gesetzgeber ist aktiv wie selten: neue landesrechtliche Regelungen zur Installationspflicht von Photovoltaikanlagen bei Neubauten und Sanierungsvorhaben stehen zum Jahresbeginn 2023 ebenso im Fokus der Immobilienwirtschaft wie flankierende Maßnahmen der Förderung von PV-Anlagen (beispielsweise durch die Aussetzung der Einkommenssteuerpflicht für erzielte Einspeisevergütungen bis 30 kWh durch das Jahressteuergesetz 2023). 

Für Bauherren und Investoren, für Projektentwickler und Fachplaner ergeben sich daraus vielfältige Aspekte, die in dieser Tagesveranstaltung zusammenfassend dargestellt und mit den Teilnehmenden diskutiert werden sollen: wie weitgehend sind die (landesrechtlichen) Verpflichtungen zur PV-Installation bei Wohn- und Gewerbeimmobilien? Wie relevant sind einzelne (landesrechtliche) Verpflichtungen zur PV-Installation über Parkflächen? Was sind die vertragsrechtlichen Grundlagen bei Einbau oder Lieferung von PV-Anlagen? Wie erfolgt die Umsetzung innerhalb von Wohnungseigentümergemeinschaften und welche Duldungspflichten haben Mieter?

Social Media ist im Marketing-Mix inzwischen unverzichtbar. In diesem Live-Online-Crashkurs verschaffst du dir den entscheidenden Überblick über die Social-Media-Welt. Du lernst konkrete Maßnahmen kennen, mit denen du dein Unternehmen strategisch klug in den sozialen Netzwerken positionierst und deine Bekanntheit messbar steigerst: von der präzisen Zielgruppenanalyse über die durchdachte Strategieentwicklung bis zur professionellen Content-Produktion und -Distribution. Gemeinsam erarbeiten wir eine praxiserprobte Strategie für mehr organische Reichweite auf allen relevanten Plattformen und entdecken konkrete Einsatzmöglichkeiten von KI-Tools wie ChatGPT für deinen Content-Erfolg.