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Mitarbeiter-Coaching Schulungen finden - Das passende Seminar in Ihrer Nähe

Lernformate der Mitarbeiter-Coaching Schulungen
Präsenzunterricht // Onlinekurs bzw. Fernkurs // Kombination Präsenz & Online

Auf Seminarmarkt.de finden Sie aktuell 26 Schulungen (mit 38 Terminen) zum Thema Mitarbeiter-Coaching mit ausführlicher Beschreibung und Buchungsinformationen:

  • 08.04.2027- 25.03.2028
  • München
  • 8.318,10 €
    7.902,20 €
1 weiterer Termin

Webinar

  • Beginn jederzeit möglich
  • online
  • 1.892,10 €


90 bis 95 % aller Krankheiten resultieren letztendlich aus Stress / Dauerstress.
(Erkenntnisse aus der Psycho-Neuro-Immunologie)

Ganzheitliches Stressmanagement und Selbstbestimmtheit – aktuell wichtiger denn je!

Dem Stress in unserem Umfeld sind wir einfach ausgeliefert, weil wir uns ja schließlich die Situationen, die uns Stress verursachen, meist nicht aussuchen können – so denken wir zumindest.

Burnout, Erschöpfung, geschwächtes Immunsystem, Schmerzen und vieles mehr kann jeder positiv beeinflussen, mit ganzheitlichem Stressmanagement.

Dies ist kein übliches Standard-Seminar / -Webinar, bei dem Sie lernen Ihre Zeit oder Ihre Abläufe besser zu organisieren. Hier arbeiten Sie nicht an den Symptomen, sondern an der wirklichen Ursache.

Für Mehr Informationen besuchen Sie bnitte unsere Homepage

  • Termin auf Anfrage
  • Aschaffenburg
  • 1.428,00 €


Kollegiale Beratung. Intensives Praxistraining kollegiale Beratung

  • kleine Gruppe von maximal 5 Teilnehmenden. 
  • Klarer Fokus auf die Beratungspraxis und eine professionelle unvoreingenommene kollegiale Beratung.
  •  Ein weiteres Plus des Workshops: Der konzentrierte Blick auf das Gegenüber, die richtige Dosis Psychologie und 100% Praxis.

Mehr Details unter:


  https://mto-consulting.de/kollegiale-Beratung.html

  • Termin auf Anfrage
  • Ort auf Anfrage
  • 1.297,10 €


Führungstraining für Frauen


Eigene Leistungen klar zu kommunizieren, Fachkompetenzen herauszustellen und sich selbst gut zu präsentieren, das fällt vielen Frauen schwer. Ihnen fehlt das professionelle Durchsetzungsvermögen. Sicheres und souveränes Auftreten kann man aber lernen. Persönlichkeit, Diplomatie, Souveränität und überzeugende Kommunikation können Sie im Rahmen dieses Seminars entwickeln und künftig zielführend für Ihre eigene Entwicklung und die Entwicklung Ihres Unternehmens einsetzen. Das Seminar beschäftigt sich nicht nur mit trockener Theorie.

E-Learning

  • 23.11.2026- 24.11.2026
  • online
  • 700,00 €


KI-Kompetenz für Führung: ChatGPT wirkungsvoll nutzen

Künstliche Intelligenz verändert die Art, wie Teams geführt, Entscheidungen getroffen und Arbeitsprozesse gestaltet werden. Dieses Online-Seminar zeigt Führungskräften praxisnah, wie sie KI-Tools wie ChatGPT sinnvoll und verantwortungsvoll in ihren Führungsalltag integrieren können. Dabei geht es nicht um Technikdetails, sondern um konkrete Anwendungsfelder, die die strategische und operative Führungsarbeit spürbar erleichtern.Sie erfahren, wie KI Sie bei Kommunikation, Planung, Problemlösung und Personalführung unterstützt - und wodurch Sie wertvolle Zeit gewinnen, um sich auf die wirklich entscheidenden Aufgaben zu konzentrieren.

Ihre Vorteile auf einen Blick:
- Verstehen, wie ChatGPT Führung erleichtern kann
- Effektive Nutzung von ChatGPT für Kommunikation & Mitarbeiterführung
- Optimierung von Arbeitsabläufen & Entscheidungen mit KI-Unterstützung
- Mitarbeiter-Coaching & Entwicklung mit ChatGPT verbessern
- Produktivität steigern & Zeit sparen durch automatisierte Prozesse
- Grenzen & Risiken von ChatGPT in der Führungspraxis erkennen

Vorkenntnisse in KI oder ChatGPT sind nicht erforderlich - Sie benötigen lediglich einen eigenen ChatGPT-Account und einen Internet-Zugang während des Workshops.

E-Learning

  • 26.04.2027- 27.04.2027
  • online
  • 800,00 €
1 weiterer Termin

KI-Kompetenz für Führung: ChatGPT wirkungsvoll nutzen

Künstliche Intelligenz verändert die Art, wie Teams geführt, Entscheidungen getroffen und Arbeitsprozesse gestaltet werden. Dieses Online-Seminar zeigt Führungskräften praxisnah, wie sie KI-Tools wie ChatGPT sinnvoll und verantwortungsvoll in ihren Führungsalltag integrieren können. Dabei geht es nicht um Technikdetails, sondern um konkrete Anwendungsfelder, die die strategische und operative Führungsarbeit spürbar erleichtern.Sie erfahren, wie KI Sie bei Kommunikation, Planung, Problemlösung und Personalführung unterstützt - und wodurch Sie wertvolle Zeit gewinnen, um sich auf die wirklich entscheidenden Aufgaben zu konzentrieren.

Ihre Vorteile auf einen Blick:
- Verstehen, wie ChatGPT Führung erleichtern kann
- Effektive Nutzung von ChatGPT für Kommunikation & Mitarbeiterführung
- Optimierung von Arbeitsabläufen & Entscheidungen mit KI-Unterstützung
- Mitarbeiter-Coaching & Entwicklung mit ChatGPT verbessern
- Produktivität steigern & Zeit sparen durch automatisierte Prozesse
- Grenzen & Risiken von ChatGPT in der Führungspraxis erkennen

Vorkenntnisse in KI oder ChatGPT sind nicht erforderlich - Sie benötigen lediglich einen eigenen ChatGPT-Account und einen Internet-Zugang während des Workshops.

Webinar

  • Termin auf Anfrage
  • online
  • 4.712,40 €
1 weiterer Termin

Das jährliche Mitarbeitergespräch reicht heute nicht mehr aus, um Mitarbeitende zu binden, gezielt weiterzuentwickeln und frühzeitig auf Probleme zu reagieren. Dieses zweitägige Praxisseminar zeigt Führungskräften, wie sie aus einem formalen Pflichttermin ein wirksames, kontinuierliches Führungsinstrument machen: mit klarer Gesprächsstruktur, Feedback, das ankommt, und einem realistischen, rechtssicheren Umgang mit KI-gestützten Tools zur Gesprächsvorbereitung und Dokumentation.

Die Teilnehmenden üben in praxisnahen Rollenspielen, auch schwierige Gespräche souverän zu führen, Ziele so zu vereinbaren, dass sie tatsächlich wirken, und Feedback so zu geben, dass es Verhalten verändert statt zu verpuffen. Sie verlassen das Seminar mit einem eigenen, unternehmensspezifischen Gesprächsleitfaden, den sie ab dem nächsten Arbeitstag einsetzen können.

Entwickelt und geleitet von einer HR-Managerin mit über 20 Jahren Praxiserfahrung in Recruiting und Personalentwicklung – fundiertes Fachwissen kombiniert mit sofort umsetzbaren Methoden statt Theorie-Overload.

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