Detaillierte Informationen zum Seminar
Inhalte:
Stimmungen, Emotionen, Gefühle… Wie bleibe ich mit mir, in der Moderation, nicht nur intellektuell, sondern auch emotional „in touch“?
Wie kann ich als Moderatorin, als Facilitator vermeiden, dass ich – in schwierigen Gruppensituationen – mehr mit mir als mit den Gruppenmitgliedern beschäftigt bin?
Wie kann ich meine Gefühle „raushalten“? Wie bekomme ich ausreichend innerlichen Abstand zum äusseren Geschehen? …ohne an Empathie zu verlieren?
Wie kann ich einen klaren Kopf behalten, auch wenn ich emotional (sehr) be- oder getroffen bin?
Welche emotionalen Muster und (Vermeidungs-)„Strategien“ nutze ich bereits? …mit denen ich mir möglicherweise in emotional angespannten Situationen „in den Arm falle“? …oder die ich noch zu wenig bewusst einsetze?
Dauer/zeitlicher Ablauf:
2 Tage
Ziele/Bildungsabschluss:
Reflektierterer Umgang mit den eigenen Emotionen und Gefühlen in schwierigen, angespannten Gesprächs- und Workshopsituationen als Professionalisierung der Rolle.
Lehrgangsverlauf/Methoden:
In diesem Workshop geht es darum, die eigenen Gefühle im Spiegel der Gruppe sowie das eigene Gefühlsmanagement besser kennenzulernen und für mehr Verhaltenssicherheit in schwierigen Moderationssituationen auszubauen.
Material:
Die Teilnehmenden erhalten nach dem Seminar auf Wunsch ein Teilnahmezertifikat und die Dokumentation des Seminars
Zielgruppe:
Moderatoren und Moderatorinnen, Facilitators, Beratende und Coaches sowie alle, die Trainings gestalten
Seminarkennung:
Emotionen managen
