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Soft Skills erlernen und vertiefen mit Seminarmarkt.de

Was sind Soft Skills?

Soft Skills sind wörtlich übersetzt „weiche Fähigkeiten“ im Umgang mit anderen Menschen. Vor allem im Kontext beruflicher Eignung spielen Soft Skills eine wichtige Rolle. Aus diesem Grund werden diese Charaktereigenschaften oftmals von Bewerbern im Text der Bewerbung eingeflochten. Idealerweise werden die jeweiligen Eigenschaften mit Belegen unterfüttert. Welcher Job hat die Belastbarkeit oder die Flexibilität des Bewerbers trainiert? Inwiefern konnte der Kandidat sich zum Beispiel während des Studiums eine eigenständige Arbeitsweise aneignen? Die Antworten hierauf sollen den Personalverantwortlichen dann davon überzeugen, dass die richtigen Soft Skills angegeben wurden.

Die wichtigsten Soft Skills im Überblick


Persönliche Kompetenz

  • Selbstvertrauen
  • Selbstdisziplin
  • Selbstreflexion
  • Engagement
  • Motivation
  • Neugier
  • Belastbarkeit
  • Eigenverantwortung

Soziale Kompetenz

  • Teamfähigkeit
  • Einfühlungsvermögen (Empathie)
  • Menschenkenntnis
  • Kommunikationsfähigkeit
  • Integrationsbereitschaft
  • Kritikfähigkeit
  • Umgangsstil

Methodische Kompetenz

  • Präsentationstechniken
  • Umgang mit Neuen Medien
  • Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
  • Analytische Fähigkeiten
  • Problemlösungskompetenz
  • Stressresistenz
  • Organisationstalent
  • Zeitmanagement

Soft Skills und harte Fakten

Fachliche Qualifikation ist nur ein Teil, der um die Befähigung für eine Stelle auszufüllen, notwendig ist. Aber kompetente Führungskräfte und Personalentscheider wägen ebenso ab, ob der Bewerber ins das künftige Team passt. Außerfachliche Kompetenz wiegt fast genauso schwer wie das erlernte Wissen, das der Bewerber mitbringt. Viele Soft Skills sind erlernbar und können trainiert werden.

Aneignung und Training

Die Ausprägung der jeweiligen Soft Skills bedingt sich durch Charakter, sozialem Umfeld und Persönlichkeit. Kein Mensch wird alle Soft Skills in sich vereinen können. Aber wenn in der Selbstanalyse deutlich wird, dass an manchen Stellschrauben gedreht werden sollte, kann man diese Eigenschaften auch erlernen und einüben.

Selbstanalyse

Eine Herangehensweise ist, die eigenen Werte und Einstellungen zu durchleuchten. Wer sich nicht viel zutraut, weil andere immer „einschüchternd“ wirken, kann im Gegenzug seine Stärken ausbauen und diese nach außen tragen. Auch Übungen, die helfen, selbstbewusster zu sein, können hier helfen.

Zwischenmenschliche Kommunikation

Ein weiterer Weg ist der Ausbau von Kenntnissen über zwischenmenschliche Kommunikation sowie die Rollen und Konflikte, die hier auftreten können. Hilfreich ist es auch, sich in Motivationspsychologie, Konfliktmanagement und Argumentationstechniken fortzubilden. Was in der Theorie wie fachliches Wissen wirkt, verwandelt sich in der Praxis in außerfachliche Kompetenz. Der Umgang mit anderen Menschen verbessert sich durch diese Grundlagen.

Weiterbildung

Aktives Zuhören, Gesten der Wertschätzung, konstruktives Feedback formulieren, Mitmenschen motivieren – all das sind Soft Skills. Auch die eigene Arbeitsweise profitiert von der Vertiefung in Arbeits- und Kommunikationsprozesse. Wer eigenverantwortliches Arbeiten durch erlernte Techniken besser beherrscht, arbeitet automatisch effizienter. Auch Durchsetzungsvermögen gehört zu den Soft Skills, die auf Seminarmarkt.de in Fort- und Weiterbildungen angeboten werden. Außerdem können diese Fähigkeiten auch andauernden Stress und daraus folgenden Burnout verhindern helfen. Gelassenheit und Achtsamkeit rücken bei Soft Skills immer mehr in den Mittelpunkt.

Soft Skills für Führungskräfte

Emotionale Intelligenz, Empathie und die Fähigkeit andere Menschen zu motivieren, sollten alle Führungskräfte beherrschen. In der Realität ist das oftmals nicht der Fall. Auf Seminarmarkt.de finden sich nicht nur Seminare und Kurse zum Thema Soft Skills für Projektleiter, sondern auch für Arbeitgeber, die Führungsetage und Personalverantwortliche. Mitarbeiterführung verlangt die Einbeziehung vieler Faktoren, die in das Themengebiet der Soft Skills fallen, wie die Kenntnis über unterschiedliche Wesenstypen, Generationskonflikte oder die Vorgehensweise bei Mobbing im Team.

Auf Seminarmarkt.de finden Sie aktuell 1.057 Seminare (mit 5.445 Terminen) zum Thema Soft Skills mit ausführlicher Beschreibung und Buchungsinformationen:

AZUBI-TRAIN: Soft-Skills für den Nachwuchs

  • Termin auf Anfrage
  • Ort auf Anfrage
  • 1.725,50 €


Das Seminar:
Verschiedene Module buchbar:
Kommunikationstraining - Präsentationstraining - Teamtraining u.a.
Wir legen Wert auf solide Wissenssvermittlung und schaffen dabei stets handlungsorientierte Seminarsettings. Häufig mit Outdoor-Übungen wie dem „Spinnennetz“ oder komplexeren Modulen wie Planspielen (z.B. Floßbauaktionen) oder Klettern.

Reflexionseinheiten ermöglichen den Transfer in den Alltag der Teilnehmer.

Die Ziele:
Wir fördern die Teamfähigkeit, kommunikative Kompetenzen, konstruktives Konfliktlösen, Selbstbewusstsein und andere Soft-Skills.

Soft Skills für Projektleiter/innen

  • 26.09.2018- 27.09.2018
    1 weiterer Termin
  • Hamburg
  • 1.535,10 €


Als IT-Projektleiter/in setzen Sie nicht nur die Meilensteine des Projektplans um, sondern sorgen außerdem für eine reibungslose und somit erfolgreiche Zusammenarbeit mit dem Team, den Stakeholdern und den Kunden. Gerade das ausgewogene Zusammenspiel zwischen fachlichem Know-how und ausgeprägten Soft Skills macht Projektleiter und deren Projekte erfolgreich.

In diesem 2-tägigen Seminar vermitteln wir Soft Skill Techniken, die sich speziell bei der Leitung von IT-Projekten bewährt haben. .

 

AZUBI-START: Kick-Off zum gemeinsamen Durchstarten

  • firmenintern
  • Ort auf Anfrage
  • auf Anfrage


Das Seminar:
In unseren Kick-Offs fördern wir das aktive Miteinander. Berührungsängste werden in den Outdoor-Settings deutlich schneller abgebaut als im Unternehmensalltag.
Gleichzeitig werden für den Berufsalltag wichtige Soft-Skills thematisiert und trainiert.
Die Methoden:
Egal, ob Teamtasks wie "Spinnennetz" und "Säureteich", Klettern, Floßbau, Wandern oder Orientierungstour: die Erlebnisse bieten noch lange nach der Veranstaltung gemeinsame Anknüpfungspunkte für die Teilnehmer.
Die Ziele:
  • Beschleunigung des Kennenlernprozesses
  • Vernetzung der verschiedenen Ausbildungsjahrgänge
  • Förderung kooperativer Verhaltensweisen
  • Emotionale Kompetenz

    • 26.11.2018- 27.11.2018
    • Dortmund
    • 1.392,30 €


    „Soft Skills“ sind oft die eigentlichen Hard Skills. Es lohnt sich, mit den eigenen Gefühlen und den Emotionen kompetent umgehen zu können. Das bedeutet: Emotionen zu nutzen statt ihnen ausgeliefert zu sein. Zusammenarbeit im Unternehmen und der Kontakt zu Kunden wird leichter, wenn der eigene „EQ“ sich entwickelt. Lernen Sie Grundlagen der Gehirnforschung kennen und wenden Sie die Erkenntnisse über die Verbindung zwischen Denken, Fühlen und Handeln direkt an.

    Business Small Talk

    • 30.05.2018
      20 weitere Termine
    • Hamburg
    • 892,50 €


    Erfolg im Arbeitsleben basiert zu 50 Prozent auf Fachkompetenz. Die andere Hälfte hängt von den so genannten Soft Skills ab. Kommunikation ist ein wesentliches Soft Skill in der Geschäftswelt. Aus diesem Grund wird die Fähigkeit, zwanglos ein Gespräch aufzunehmen und über Alltägliches zu plaudern, im Berufsleben zunehmend wichtiger.Diese Aufwärmphase einer geschäftlichen Unterhaltung schafft Vertrauen und eine gemeinsame Basis, die es erlaubt, besser über berufliche Belange zu sprechen. Durch professionellen Small Talk zu Beginn einer Unterhaltung gelingt es leichter, die für ein erfolgreiches Gespräch wichtige Beziehungsebene aufzubauen.In diesem Seminar erfahren Sie, was Sm...

    Lebenskunst

    • Termin auf Anfrage
    • Ort auf Anfrage
    • auf Anfrage


    Sie entdecken die Absurdidät des Begriffs „work-life-Balance“. Sie stöbern in der Vergangenheit den Inhalt des Begriffs „Lebenskunst“ auf. Sie entstauben ihn für sich, machen ihn praktisch anwendbar für Ihr Leben. Sie entdecken, was Lebenskunst mit Ihrem Unternehmen zu tun hat. Sie werden glücklicher.

    Key Account Management (KAM)

    • 05.12.2018- 06.12.2018
    • Augsburg
    • 570,00 €


    Der Erfolg eines Key Account Managements steht und fällt mit der Professionalität der Arbeitsweise. Hier lernen Sie eine durchgängige Systematik, professionelle Umsetzungsmethoden sowie Verhandlungstechniken.

    Emotionale Intelligenz ! Schlagwort oder Geheimwaffe?

    • firmenintern
    • Ort auf Anfrage
    • Gratis


    ‚Emotionale Intelligenz‘(ein Teilbereich der Sozialkompetenz) wird häufig in Verbindung mit „Soft Skills“ gebracht. Personalchefs achten immer mehr darauf, ob ein potentieller Kandidat für eine verantwortungsvolle Position die Emotionale Kompetenz auch mitbringt. Lange Zeit galt der Intelligenz-Quotient (IQ) als der Maßstab für Erfolg. Nach neuesten Erkenntnissen ist die emotionale Intelligenz – der EQ – eines Menschen viel ausschlaggebender für seinen persönlichen und beruflichen Erfolg als der IQ. „Man stellt dich wegen deines IQ ein und befördert dich wegen deines EQ.“ Ein Satz, über den schon Viele mit einem hervorragenden IQ stolperten.

    Mit Diplomatie zum Ziel

    • 07.06.2018- 08.06.2018
      1 weiterer Termin
    • Köln
    • 2.374,05 €


    Wie Sie mit Fingerspitzengefühl mehr erreichen

    Standard Italienischkurs in Rom, Italien

    • Termin auf Anfrage
    • Rom
    • 210,00 €


    Gibt es einen besseren Ort für einen Standard Italienischkurs, als die ewige Stadt Rom? Überall begegnen einem die steinernen Zeugen der Geschichte Italiens und motivieren zum Lernen seiner temperamentvollen Lingua.
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