Allgemeine Informationen
		                Themenschwerpunkte:
                
		                 Führungskräfteentwicklung,		                 Kommunikation,		                 Train-the-Trainer,		                 Unternehmensnachfolge		
                
		
			Kommunikationswege:
		
	
		
        	
				Sprachen:
		deutsch
						                
		Spezielle Informationen
				Zur Person:
		Angelika Gaßmann, M.A., Germanistin, Sportwissenschaftlerin, Personal- und Organisationsentwicklerin. Als Expertin für Führungskräfteentwicklung war ich langjährige Leiterin der Personalentwicklung im strategischen und operativen Bereich eines Sozialkonzerns. Als Systemische Beraterin und Expertin mit über 25 Jahren Erfahrung arbeite ich heute als freiberufliche Trainerin, Coachin und Prozessbegleiterin. Ich begleite zahlreiche Organisationsentwicklungsprozesse in Unternehmen der Sozialbranche und bin Expertin für das Thema Offboarding.
						Spezialgebiet:
		 Offboarding
Der Wechsel in der Unternehmensspitze ist nicht nur aus der individuellen Sicht des Gehenden, sondern auch für das Unternehmen mit Risiken behaftet. Im Übergang der Führungsverantwortung lauern Unwägbarkeiten, die zu zeitweisen Krisen in den Unternehmen führen können. Der Wechsel an der Spitze löst oft weitere Veränderungen auf den Führungsebenen darunter aus. Aus diesen Gründen ist der Übergang im Unternehmen gut zu begleiten. Ein frühzeitiges, professionelles „Offboarding“ und Übergangsmanagement schafft Gestaltungsraum, um die anstehenden Veränderungen sowohl für die Organisation wie für den Gehenden sorgfältig zu gestalten. So können Risiken, die mit dem Übergang verbunden sind, minimiert werden. Dieses Expertenwissen bringe ich sowohl in der Begleitung von Nachfolgeprozessen in Organisationen, wie im Rahmen von Workshops für Gehende und Personalverantwortliche seit Jahren erfolgreich ein. 
Zielgruppe:
		Spezialisierung auf Organisationen aus der Sozial- und Gesundheitsbranche,Verbände, Führungskräfte aller Ebenen
				
		                
		Qualifikationen und Referenzen
				Weiterbildungen:
		Systemische Beraterin,TQM Auditorin
						Berufserfahrung:
		25 Jahre
						Studium:
		Germanistik und Sportwissenschaften, M.A. an der Universität Stuttgart
								
		Weitere Informationen
		Publikationen:
		- Offboarding  - Fach- und Führungskräfte verlassen die Organisation, Lambertus-Verlag 2022
- Yucca, Kaktus und andere Büropflanzen - Das persönliche Workbook für Management-Assistent:innen, BoD 2022