Allgemeine Informationen
Themenschwerpunkte:
Change Management, Coachausbildung, Kommunikation, Konfliktcoaching, Teamentwicklung
Kommunikationswege:
Berufsverbände:
GSA - German Speakers Association e.V.
DBVC - Deutscher Bundesverband Coaching e.V. (DBVC)
DCG - Deutsche Coaching Gesellschaft e.V. (DCG)
GABAL - GABAL e.V.
GwG - GwG - Gesellschaft für Personzentrierte Psychotherapie und Beratung e. V.
KMU-Berater - Die KMU-Berater - Bundesverband freier Berater e. V.
EASC - EASC - European Association for Supervision and Coaching e.V.
FWW - Forum Werteorientierung in der Weiterbildung e.V. (FWW)
Sprachen:
deutsch
Tageshonorar:
1800 €
Spezielle Informationen
Zur Person:
Coach-Ausbilderin, Coach und Managementberaterin. Kunden lernen mit meiner Coachingmethode schnell und praxisnah.
Coaching-Ausbildungen | humanistisch-interdisziplinärer Ansatz: Personzentriert & Systemisch.
Spezialgebiet:
Coaching, Führung, Stressbewältigung, Kommunikation, Management, Persönlichkeitsentwicklung, Vertrieb/Verkauf/Marketing
Methoden:
Humanistisch-interdisziplinärer Ansatz:
respektvoll, wertschätzend, ressourcenorientiert.
Zielgruppe:
CEOs, Fach- und Führungskräfte, Studierende, Menschen, die sich entwicklen wollen
Qualifikationen und Referenzen
Weiterbildungen:
2022 Systemische Therapeutin (SG) 2021 Zertifizierte Lehr-Supervisorin, Lehr-Coach, Lehr-Trainerin (EASC) 2020 Diplom Supervision und Organisationsberaterin (TRIAS) 2017 Focusing, Kundalini Yogalehrerin (3HO) 2016 Ausbildung der Ausbilder 2013 Zertifizierte DiSG® Trainerin, Personzentrierter Coach (GwG) 2013 Yogalehrerin (HAG) 2013 Burnout-Expertin 2012 Integrative Mentaltrainerin, Hypnose-Coach 2010 wingwave® Coach (EMDR) 2009 Systemische Beraterin (WISL) 2003 Zertifizierter Coach (DFG) 2002 Personzentrierte Beratung, Focusing (GwG) 2000 Präsentation
Berufserfahrung:
Margret Fischer blickt auf zehn Jahre Führungserfahrung als Organisations- und Bereichsleiterin eines großen Konzerns im Bereich Gesundheitswesen zurück. 2003 gründete sie ihr eigenes Unternehmen echt. coaching®, wo sie Kunden mit ihrer Coachingmethode schnell und praxisnah zu den gewünschten individuellen Zielen führt. In ihre Tätigkeiten fließen interdisziplinäre Fähigkeiten aus Wirtschaft, Kommunikation, Psychologie und praktischer Führungserfahrung ein.
Studium:
- Diplom-Volkswirtin (univ.)
- Master of Science in Communications (univ.)
- Akademische PR-Beraterin (DPRG)
Referenzen:
auf Anfrage
Weitere Informationen
Publikationen:
Fischer, Margret (2016). Fit für Ihre IT-Karriere. Mit harten Fakten und Schlüsselkompetenzen zum Erfolg. Gleichen: Espresso Tutorials. ⇒ http://fit-itkarriere.de
Fischer, Margret (2016). Wie Coaching Ihre Führungskommunikation verbes- sert. Neue Erkenntnisse als Schlüssel zum Unternehmenserfolg. Saarbrücken: Akademiker.
Fischer, Margret (2016). Einsatz von Coaching in der Wirtschaft. Wie kann externes Führungskräfte-Coaching in Unternehmen wirken (S. 255–263). In Wegener, Robert/Deplazes, Silvia/Hasenbein, Melanie/Künzli, Hansjörg/ Uebelhart, Beat/Ryter, Annamarie (Hrsg.): Coaching als individuelle Ant- wort auf gesellschaftliche Entwicklungen. Wiesbaden: Springer.
Karl, Dorothee/Fischer, Margret (2013). Prevention and Communication:
A Most Effective Tailored Treatment Strategies for Burnout. In Bährer-Kohler, Sabine (Hrsg.), Burnout for Experts. Prevention in the Context of Living and Working (S. 185–200). New York, Heidelberg: Springer.
