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Sie haben erkannt, wie sehr strukturiertes Recruiting die ökonomische Zukunft eines Unternehmens sichert. Sie sehen die neue Wirtschaftswelt auch mit ihren negativen Seiten wie Zukunftsängsten und Krisen beim Personal und statten sich daher mit Fachwissen aus, um dem zu begegnen. In fünf Lernmodulen verinnerlichen Sie nicht nur die Gestaltung des Talentmanagements, wozu Employer Branding, Recruiting, Entgeltsysteme und Sozialleistungen, aber auch Gesprächsführung und Motivation zählen. Auch Change-Management und Arbeitsrecht werden Sie beschäftigen, sowie die Aufbauorganisation und kollektives Arbeitsrecht. Mithilfe von Fallstudien behandeln Sie die Prinzipien von Coaching und Potenzialentwicklung. Das Hochschulzertifikat erlangen Sie nach erfolgreichem Absolvieren von einer Klausur und vier Assignments. Die Weiterbildungsinhalte werden an der AKAD University mit den erreichten Credits bewertet und bei möglichen Anrechnungsverfahren in dieser Höhe angerechnet.

Ein flexibler, inhaltsreicher und kostengünstiger digitaler Zertifizierungskurs im Testverfahren BP Basprofil. Nach Abschluss des Zertifizierungskurses sind Sie berechtigt, das BP Basprofil zu nutzen, und sich für ein Abonnement bei Psytest anzumelden. 

Das BP Basprofil ist ein qualitätsgeprüfter Big Five Persönlichkeitstest, der einer schnellen und zugleich zuverlässigen Messung grundlegender Persönlichkeitsdimensionen dient. Diese sind für die Auswahl und Entwicklung von Personal hilfreich. Das BP misst die wichtigsten Persönlichkeitsdimensionen im Big Five-Modell. Das Augenmerk liegt auf den Skalen, die sich bei prognostischen Validierungen als besonders interessant erwiesen haben. Das BP ist ein ausgezeichneter allgemeiner Persönlichkeitstest, der sich für die Beurteilung verschiedener Potentiale eignet, wie zum Beispiel Führungs-, Verkaufs- oder Spezialistenpotential. Der Test ist qualitätsgeprüft und wird nach den Kriterien des EFPA (European Federation of Psychologists’ Associations) von der STP (Stiftung für Angewandte Psychologie) empfohlen.

Möchten Sie das BP Basprofil kostenlos ausprobieren? Dann melden Sie sich bitte mit Ihrem Namen und E-mailadresse auf info@psychologischetests.de an.

Mehr Flexibilität durch die Zusatzqualifikation nach DGUV Vorschrift 3.

Sie fokussieren sich in dieser Weiterbildung auf die zentralen Instrumente der Personalgewinnung, -einarbeitung und -bindung. Sie lernen, potenzielle Bewerbende auf dem Arbeitsmarkt zu identifizieren, ihre Qualifikationen und ihre Berufserfahrung aus Bewerbungsunterlagen zu bewerten, die Koordination und Steuerung der Bewerbungsprozesse zu organisieren und letztendlich geeignete Fachkräfte für offene Positionen auszuwählen. Sie beschäftigen sich mit Employer-Branding-Strategien, die Sie anwenden, um die Unternehmensattraktivität zu erhöhen, als auch mit der Bedeutung von Unternehmenskultur und ihren Gestaltungsansätzen. Dabei berücksichtigen Sie Megatrends wie demographischen Wandel, Digitalisierung und Migration. Nicht zuletzt behandeln Sie Themen der betrieblichen Gesundheitsförderung wie Burnout, Stress und Work-Life-Balance sowie Grundlagen zu Arbeitsschutz und Betriebssicherheit.

Als freie und private Journalistenschule vermitteln wir Ihnen berufsorientiert und praxisnah die handwerklichen und fachlichen Grundlagen des Journalismus.

Das Fern- und Onlinestudium Journalismus umfasst 16 Module, die sich individuell nach eigenem Lern- und Interessenschwerpunkt aus unsrem breiten Modulangebot zusammenstellen.

Die NWB Lohnsteuer-Jahrestagung gibt Ihnen einen kompakten Überblick über die aktuellen Brennpunkte des Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrechts und erläutert gleichzeitig Zusammenhänge und mögliche Widersprüche innerhalb der Gesetzesänderungen. Durch den Wechsel aus Information und Interaktion haben Sie dabei die Möglichkeit, Ihre Themen und Fragestellungen einzubringen und sie mit anderen Teilnehmern und unserem hochkarätigem Experten-Team zu diskutieren. Gerade hierdurch werden die Vorschriften und Regelungen oft erst richtig verständlich und damit für Sie in der Praxis anwendbar.

Da draußen tobt ein unsichtbarer Krieg — der Krieg um die besten Talente.

Wir bieten wöchentliche Starttermine – jeweils am Donnerstag – an.

In diesem Lehrgang lernen Sie mithilfe verschiedener Fallbeispiele den Umgang mit internationalen Sachverhalten.
Sie erwerben und festigen das nötige Know-how für internationale Fallkonstellationen und lernen, wie man DBA
interpretiert und anwendet. So gewinnen Sie Sicherheit bei der Beratung kleinerer und mittlerer Mandate mit Auslandsbezug.

Gemeinnützigkeitsrecht grundlegend verstehen

Wann ist eine Organisation eigentlich gemeinnützig? Welche Rechtsform passt zum Vorhaben – Verein, Stiftung oder gGmbH? Und was darf eine gemeinnützige Körperschaft mit ihren Mitteln tun?

In diesem interaktiven E-Training führt Lars Marquardsen Sie verständlich und praxisnah in die Grundlagen des Gemeinnützigkeitsrechts ein. Sie erfahren, welche Voraussetzungen für die Anerkennung der Gemeinnützigkeit erfüllt sein müssen, welche steuerbegünstigten Zwecke es gibt und warum die Satzung dabei eine zentrale Rolle spielt. Außerdem lernen Sie, wie Spenden, Mitgliedsbeiträge, Sponsoring, wirtschaftliche Geschäftsbetriebe und Zweckbetriebe einzuordnen sind und wo in der Praxis typische Fallstricke lauern.

Rechtsstand: 07/2026

E-Learning-Kurs – Einführung inArbeitsorganisation undQualitätssicherung.