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Basics Global HR Mobility Modul 1 | Definitionen & Entry Management

Webinar - IAC Unternehmensberatung GmbH

Der internationale Mitarbeitereinsatz erfordert eine intensive Vorbereitung, Begleitung und Nachbereitung durch die Personalabteilung. Welche Fachbereiche des Unternehmens sind außerdem beteiligt? Und welche Themen sind relevant?

Der Arbeitgeber hat eine Fürsorgepflicht und muss rechtkonforme Aspekte / Compliance-Aspekte beachten.

Termin Ort Preis*
03.06.2024 online 345,10 €
16.09.2024 online 345,10 €
11.11.2024 online 345,10 €
*Alle Preise verstehen sich inkl. MwSt.

Detaillierte Informationen zum Seminar

Inhalte:
  • Definitionen: u. a. Expatriate, Impatriate, Formen der Entsendung, Assignee, Third Country national, New Work
  • Entry-Management: Einreise- und Aufenthaltsrecht
  • Fürsorgepflichten des Arbeitgebers & Haftungsrisiken
  • Rolle & Aufgaben von HR bei der Betreuung von internationalen Personaleinsätzen
Dauer/zeitlicher Ablauf:
3 Stunden pro Modul
Ziele/Bildungsabschluss:
Das Modul I zeigt dem Teilnehmer die Grundlagen eines internationalen Mitarbeitereinsatzes unter Berücksichtigung der rechtlichen Fürsorgepflichten auf. Anhand von aktuellen Praxisbeispielen erarbeiten die Teilnehmer in diesem Seminar, wie der Einsatz von Mitarbeitern im Ausland optimal vorbereitet und durchgeführt werden kann. Die Rolle der Personalabteilung wird verdeutlicht. Es werden die Grundlagen im Einreise- und Aufenthaltsrecht vermittelt und das Basiswissen aufgebaut.
Teilnahmevoraussetzungen:
 Vorkenntnisse sind nicht erforderlich
Technische Voraussetzungen:
  1. Endgerät (Computer, Laptop oder mobiles Gerät)
  2. Internetzugang mit stabiler Internetverbindung
  3. aktueller Browser (Chrome oder Firefox empfohlen)
  4. Audio-Ein- und Ausgang
  5. Webcam (falls Zuschaltung des Teilnehmers gewünscht)
Lehrgangsverlauf/Methoden:
Das Seminar ist in vier Module aufgeteilt, die einzeln gebucht werden können. Fachvortrag mit Diskussionsrunde unter Einbezug der aktuellen Rechtslage.
Zielgruppe:
Personalleiter/innen, Personalreferenten und -referentinnen, Global Mobility Manager, die operativ und administrativ mit der Betreuung von Auslandssachverhalten betraut sind sowie Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Entgeltabrechnung
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