Seminare

Seminare zum Thema C

Auf Seminarmarkt.de finden Sie aktuell 20.336 Seminare (mit 97.242 Terminen) zum Thema C mit ausführlicher Beschreibung und Buchungsinformationen:

Webinar

  • Beginn jederzeit möglich
  • online
  • 2.142,00 €


Erarbeiten Sie sich webbasiert durch Lehrbriefe und Übungsaufgaben sowie in einer fünftägigen Präsenzphase fundierte Kenntnisse zur Erstellung, Prüfung und Analyse von IFRS-Einzel- und IFRS-Konzernabschlüssen, z.B. um sich gezielt auf die Prüfung zum Certified IFRS-Accountant auf dem Niveau des „advanced certificate“ vorzubereiten.

Die (nicht obligatorische) Prüfung wird webbasiert vom Institut für Unternehmensforschung und Unternehmensführung an der Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg e.V. (ifu) durchgeführt.

Der Lehrgang umfasst u.a. Testmodule, die Sie beliebig oft wiederholen können.  Anhand der jeweiligen Auswertung können Sie jederzeit Ihren Leistungsstand einschätzen.

Fernlehrgang

  • Beginn jederzeit möglich
  • ortsunabhängig
  • 615,00 €


Laut dem SBG V sowie dem SGB XI sind Sozial-, Gesundheits- und Pflegeeinrichtungen verpflichtet, sich an Maßnahmen zur Qualitätssicherung zu beteiligen. Weiter heißt es im §113 (1) SGB XI, dass die Träger der zugelassenen Pflegeeinrichtungen in zeitlichen Abständen Ihre erbrachten Leistungen und deren Qualität nachweisen müssen. Damit den gesetzlichen Grundlagen nachgekommen wurde, ernannten die Leitungen vieler Pflegeeinrichtungen einen Mitarbeiter/eine Mitarbeiterin zum/zur Qualitätsmanagementbeauftragten, ohne die zeitlichen und fachlichen Ressourcen darauf abzustimmen. Diese Mitarbeiter wurden in einer Fachweiterbildung zum/zur Qualitätsmanagementbeauftragen qualifiziert ohne den Mitarbeitern die Möglichkeit zu geben den Aufgaben nachzukommen. Die Entwicklung geht jedoch dahin, dass die Leitungen der zugelassenen Pflegeeinrichtungen nun die Erfordernisse erkannt haben und den ausgebildeten Qualitätsmanagementbeauftragten konkrete Zielstellungen und Aufgaben zu teilen, die Sie jedoch nicht ohne weiteres nachkommen können, da zum einen die Fachweiterbildung sehr lang her ist und zum anderen Erfahrung im Bereich des Qualitätsmanagement fehlt. Der Kompakt-Refresh Qualitätsmanagementbeauftragte/r in Sozial-, Gesundheits- und Pflegeeinrichtungen soll die angesprochenen Qualitätsmanagementbeauftragten helfen in das Handlungsfeld eines/einer Qualitätsmanagementbeauftragten zurück zu finden. Sie sollen Ihr bisher erworbenes Wissen hinterfragen und dabei aufzufrischen.

Ziel dieser Fortbildung ist es, Sie zu befähigen die Leitung im Rahmen der Qualitätspolitik und ?-maßnahmen zu beraten. Sie sollen Ihre Kenntnisse und Fähigkeiten zur Einführung, Umsetzung und stetigen Weiterentwicklung des Qualitätsmanagement auffrischen. Weiterhin sollen Sie in der Lage sein, den kontinuierlichen Verbesserungsprozess zu planen und zu steuern. Sie sollen in der Lage sein, alle Qualitätsbelange einer Pflegeeinrichtung transparent zu gestalten.

Fernlehrgang

  • Beginn jederzeit möglich
  • online
  • 800,00 €


Berufsbegleitender Fernlehrgang mit begleitenden praxisbezogenen Übungen und Fallstudien

Themen:
- Bilanzen und Gewinn- und Verlustrechnung
- Kosten- und Leistungsrechnung
- Controlling

Web Based Training

  • Beginn jederzeit möglich
  • online
  • 345,00 €


Für die ideal begleitete E-Learning Trainingsform bietet Ihnen KERN AG Training den E-Learning Coach an. Die Teilnehmer werden durch einen Coach über die gesamte Laufzeit unterstützt und motiviert durch zusätzlichen Aufgaben, Korrekturen und Lernbriefe. Der Coach steht den Teilnehmern per Email, um Fragen zu beantworten und Hilfestellung zu leisten zur Verfügung.

Web Based Training

  • Beginn jederzeit möglich
  • online
  • auf Anfrage


Die Motivation ist ein wesentliches Instrument der Führungskraft. Doch die Frage ist, wie weit die Verantwortung der Führungskraft für die Motivation des Mitarbeiters reicht? Sollte sie den Mitarbeiter für alle Aufgaben motivieren?

In dieser WBT-Reihe erfahren Sie, wie Motivation entsteht und wie Sie ein motivierendes Umfeld schaffen, um langfristig die Leistung Ihrer Mitarbeiter zu erhalten und zu steigern.

Webinar

  • Beginn jederzeit möglich
  • online
  • 535,50 €


Erarbeiten Sie sich webbasiert durch Lehrbriefe, Videoaufzeichnungen und Übungsaufgaben die Grundlagen der Gliederungs-, Ansatz- und Bewertungsvorschriften der Rechnungslegung nach IFRS, z.B. um sich gezielt auf die Prüfung zum Certified IFRS-Accountantauf dem Niveau des „basic certificate“ vorzubereiten.

Die (nicht obligatorische) Prüfung wird webbasiert vom Institut für Unternehmensforschung und Unternehmensführung an der Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg e.V. (ifu) durchgeführt.

Der Lehrgang umfasst u.a. Testmodule, die Sie beliebig oft wiederholen können.  Da Sie jeweils eine Auswertung mit Lösungshinweisen erhalten, können Sie jederzeit Ihren Leistungsstand einschätzen.

Web Based Training

  • Beginn jederzeit möglich
  • online
  • auf Anfrage


Menschen haben die Fähigkeit auf unterschiedlichste Art und Weise zu kommunizieren. Dabei erleben wir ab und zu Missverständnisse, Diskussionen drehen sich im Kreis oder es polarisieren sich Meinungen. Beide Gesprächspartner fühlen sich im Recht, es drohen Konfliktsituationen. Ihnen wird klar: Kommunikation ist weitaus mehr als nur der Austausch von Informationen.

In dieser WBT-Reihe erfahren Sie, wie Sie lösungsorientiert kommunizieren und welche Gesprächs-kompetenzen Sie als Führungskraft benötigen, um das Miteinander zu fördern und effektiv Gespräche zu führen.

Fernlehrgang

  • Beginn jederzeit möglich
  • ortsunabhängig
  • 1.259,00 €


Die Bedingungen in Pflegeeinrichtungen verschlechtern sich zunehmend. Deshalb ist die Sicherstellung und Durchsetzung von Hygienestandards und Infektionsprävention durch Fachpersonal mit dem vorhandenen Wissen zwingend erforderlich. Laut Rechtsverordnungen der einzelnen Bundesländer, die sich an das alte Heimgesetz orientieren, ist ein ausreichender Schutz der Bewohnerinnen und Bewohner vor Infektionen zu gewährleisten und sicherzustellen. Im Lehrgang Hygienebeauftragte/r in Pflegeeinrichtungen werden die dafür notwendigen Kenntnisse, Fähigkeiten und Fertigkeiten vermittelt, um Maßnahmen zur Erkennung, Verhütung und Bekämpfung von Infektionen zu optimieren. Hygienefachkräfte müssen bei der Umsetzung dieser Aufgaben mit allen Stellen der Pflegeeinrichtungen eng zusammenarbeiten. Das Spektrum der Tätigkeit liegt dabei zwischen Schulung, Beratung, Kontrolle und dem Aufbau korrekter Organisationsstrukturen.


Sie kennen die gesetzlichen Regelungen und sind somit in der Lage Hygienepläne und Arbeitspläne unter hygienischen Gesichtspunkten zu erstellen, zu überwachen und fortzuschreiben. Des Weiteren sind Sie in der Lage Infektionen frühzeitig zu erkennen und diese zu dokumentieren, damit eine Evaluation gegeben ist. Die/Der Hygienebeauftragte kennt notwendige Gesetze, Verordnungen, Richtlinien und anerkannte Regeln der Pflegetechniken und kann somit andere Mitarbeiter schulen und anleiten. Die dazugehörige Methoden und Sozialkompetenz für die Mitarbeiterführung und Motivation wird in dieser Weiterbildung vermittelt. Sie können ebenfalls bei der Auswahl von hygienerelevanter Verfahren und Produkte (z.B. Desinfektionsmittel, Entsorgungsverfahren) mitwirken.

E-Learning

  • Beginn jederzeit möglich
  • online
  • 99,00 €


Mit dem Online-Kurs `Stress lass nach´  der `Good-Life-Online-Akademie´lernen Sie die `Stellschrauben´ zu entdecken, an denen Sie drehen können. Mit den hier vorgestellten Modulen wird ein Bewusstseinsprozess in Gang gesetzt, der Ihnen hilft, Ihr Leben im beruflichen sowie im privaten Alltag gelassener zu gestalten und sich jederzeit kurz- und langfristig zu entspannen.
Silke Sieben gibt Ihnen in dem Online-Kurs viele praxisnahe Anregungen und Tipps an die Hand, wie Sie durch ein kluges Stressmanagement Ihre Gelassenheit fördern und damit Ihren Alltag wieder attraktiv gestalten können.

Hier erfahren Sie mehr über die Vorteile von Online-Kursen und Selbstcoaching.

E-Learning

  • Beginn jederzeit möglich
  • online
  • 590,00 €
1 weiterer Termin

In unserer Mentee-Schulung erfahren Sie wie Sie die Zusammenarbeit mit Ihrem Mentor proaktiv und verantwortlich gestalten. Mit der Vorbereitung auf die Rolle als Mentee können Sie Ihren Mentor immer wieder neu mit Ihren Zielen und Themen für sich gewinnen und die maximale Wirkung aus Ihrem Mentoring-Programm ziehen.

Die Schulung bietet Ihnen drei vernetzte Blöcke. In den "Theoretischen Grundlagen" lernen Sie, Ihre Rolle als Mentee zu reflektieren und an Ihren Zielen zu arbeiten. Dies wird sinnvoll ergänzt durch konkrete praktische "Methoden zur Gestaltung der Zusammenarbeit". Die Schulung läuft vor dem Hintergrund der "Fallbeispiele aus der Praxis" und des interaktiven Austauschs ab.
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