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Seminar - PI-CCT Piontke Consulting · Coaching · Training | Managemententwickler

Erfolgreiche Teams | Erfolgreiche Zusammenarbeit im Team

Teams sind ein nicht mehr wegzudenkender Teil zeitgemäßer Unternehmensorganisationen. Sie übernehmen befristete, auf ein festes Ziel ausgerichtete Aufgaben oder sie sind andererseits eine Dauergemeinschaft zur Erledigung abgegrenzter Aufgaben – z. B. in einer Abteilung.

Im Seminar geht es um das Verstehen von Teams. Wie arbeiten Menschen in ihnen effektiv zusammen. Was müssen Führungskräfte unbedingt beachten, um Teams arbeitsfähig zu halten oder gar zu Hochleistungsteams zu entwickeln. Wie wirkt das System im Team? Was kann oder sollte jeder einzelne im Team tun, um es erfolgreich zu machen. Was zerstört das Team und welche Rollen nehme „ich“ überwiegend im Team selber ein?

Termin Ort Preis*
firmenintern auf Anfrage auf Anfrage
auf Anfrage auf Anfrage 999,60 €
*Alle Preise verstehen sich inkl. MwSt.

Detaillierte Informationen zum Seminar

Inhalte:
1. Voraussetzungen / Begriffsklärungen

  • Was ist ein Team?
  •  Wann ist Teamarbeit sinnvoll, wann nicht?
  •  Was meint Teamfähigkeit?


2. Teamentwicklung und Teamführung

  • Teammitglieder verstehen
      - Umgang mit Distanz und Nähe, Wechsel und Dauer

      - Unterschiedliche Rollen, Rollenverhalten und eigenes Rollenmuster

  • Phasen der Teamentwicklung
  • Teamkultur begreifen
  •  Methoden der Zusammenarbeit: Das GPRI-Modell
  • Von Risiken und Nebenwirkungen der Teamarbeit


Ergänzende Informationen

Das Seminar wird über den Anbieter bestätigt. Die Seminaradresse wir Ihnen mitgeteilt.

Dauer:
Zwei Tage
Teilnahmevoraussetzungen:
keine
Methoden:

Das Seminar / der Workshops gestaltet sich interaktiv. Die Teilnehmer werden beteiligt im Rahmen von Gruppengesprächen und Diskussionen, Ausarbeitungen, Kleingruppenarbeiten und Rollenübungen.

 

Der Trainer unterstützt und fördert den Lernprozess durch Impulse und praktische Beispiele auch aus seinen eigenen Erfahrungen als Führungskraft, Management- und Organisationsentwickler. Interdisziplinäre Kompetenzen schaffen hier einen zusätzlichen Praxisnutzen.

 

Die Teilnehmer erlangen Wissen und erhalten eigene Erfahrungen. Lösungsorientierte Handlungsvielfalt ist das Ziel.

Zielgruppe:

Für Führungskräfte, Nachwuchskräfte und Teamarbeiter

Schlagworte:

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