Situationsgerecht und erfolgreich Führen Teil II

Seminar - deutsche training sales- and management-training GmbH

'SITUATIONSGERECHT UND ERFOLGREICH FÜHREN' als Führungs-'Handwerkszeug' setzt zur erfolgreichen Anwendung neben kognitivem Wissen um die Inhalte auch Übung, Training und Praxiserfahrung der Teilnehmer voraus.

Darüber hinaus ist es für die langfristige erfolgreiche Zusammenarbeit entscheidend, die unterschiedlichen Motivations- und Demotivationsgründe von Mitarbeitern zu erkennen. Sie zeigen an, wie jeder Mitarbeiter sich individuell entwickeln kann. Ihre persönlichen Erlebnisse in der täglichen Anwendung und die sich daraus ergebenden Erfahrungen werden im Workshop reflektiert, neue Handlungsoptionen erarbeitet und durch geeignete Übungen für das Umsetzen im Führungsalltag unterstützt.

Termin	Ort	Preis^*
20.05.2025- 21.05.2025	Chieming	1.547,00 €	jetzt buchen
05.06.2025- 06.06.2025	Riedering	1.547,00 €	jetzt buchen
07.10.2025- 08.10.2025	Riedering	1.547,00 €	jetzt buchen

^*Alle Preise verstehen sich inkl. MwSt.

Detaillierte Informationen zum Seminar

Inhalte:

Siehe Programm.

Dauer/zeitlicher Ablauf:

2 Tage.

Teilnahmevoraussetzungen:

Aktuelle oder zukünftige Führungsverantwortung.

Technische Voraussetzungen:

Keine.

Lehrgangsverlauf/Methoden:

Siehe Programm.

Zielgruppe:

Teilnehmer des Basisseminars SITUATIVES FÜHREN: Führungs- und Nachwuchsführungskräfte

Referenten

Herr Dipl.Ing. Hermann Stieglbauer
Als Referent tätig seit: 1992
Werdegang: Diplom Ingenieur - Führungserfahrung in der Investitionsgüterbranche
Spezialisierung: Führungstraining, Verkaufstraining, Coaching, Kommunikationsworkshops

Herr Dipl.Ing. Ulrich zur Strassen
Als Referent tätig seit: 1996
Werdegang: Dipl. Ing. (TU München) Führungs-, Management- und Vertriebserfahrung in verschiedenen Industrieunternehmen
Qualifikation: Lehrgang für angewandte Psychologie in Organisationen wie in analogen, digitalen und hybriden Arbeitsformen (Institut für Wirtschaftspsychologie, Salzburg) Konfliktcoaching (Institut für Wirtschaftspsychologie, Salzburg) Executive Master in Training und Development (MTD): systemische, gruppendynamische, psycho-dynamische Ausbildung (Universität Salzburg/SMBS)
Spezialisierung: Der Fokus meiner Arbeit liegt auf praxisorientierten Konzepten, basierend auf wissenschaftlichen Erkenntnissen und Maßnahmen, die direkt im Unternehmensalltag umgesetzt werden können.

Dokumente

OSGF-Programm-SGF-Teil II

(387 kB)

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