Allgemeine Informationen
Themenschwerpunkte:
Corporate Learning, Customer Experience, Kommunikation, kompetenzbasiertes Coaching, Kompetenzentwicklung, Kundenservice, Managementtraining für Frauen, Mentoring, Mitarbeiterbindung, Mitarbeitermotivation, Positive Leadership, Soft Skills, Stärkenorientierung, Teambildung, Teamführung, Trainingsdesign, Unternehmensentwicklung, Unternehmenskultur, Veränderungscoaching, Wertemanagement
Kommunikationswege:
Sprachen:
deutsch, english
Qualifikationen und Referenzen
Weiterbildungen:
M.Sc. Prozessmanagement, Personal und Business Coach, LEGO SP Trainer, Rhetorik Trainer, Leadership Coach
Berufserfahrung:
Global Leadership and Organizational Development Manager, QA Manager, Business Trainer und Coach