Allgemeine Informationen
Themenschwerpunkte:
Change Management, Führungskräfteentwicklung, Kompetenzentwicklung, Moderation, Nein sagen, Office-Management, Onboarding, Persönlichkeitsanalyse, Persönlichkeitsentwicklung, Resilienz, Selbstmanagement, sicheres Auftreten, Stressmanagement, Wertemanagement, Zeitmanagement
Geburtsjahr:
1972
Tätig seit:
2008
Berufsverbände:
Sprachen:
Deutsch, Englisch
Spezielle Informationen
Zur Person:
Marit Zenk ist DIE MAC - Management (Assistants') Consultant zu Lande, zu Luft und zu Wasser.
Zielgruppe "Sekretariat & Assistenz"
Marit Zenk hat sowohl das Office Management von der Pike auf gelernt als auch die unternehmerische Seite erlebt. Sie ist auf Top Level zu Hause und gibt ihr Wissen und ihre Begeisterung für den Assistenzberuf weiter.
Zielgruppe "Führungskräfte & Manager"
Direkt oder durch die Blume: Als Unternehmerin heizt sie Ihnen zwar gern mal ein, ist Ihnen aber zu jeder Zeit eine diskrete, loyale und charmante Sparringspartnerin.
Marit Zenk weiß, worauf es ankommt:
- Chefentlastung par excellence
- Mitarbeiter zeitgemäß zu führen und zu motivieren
- high performance zu zeigen
Dafür bietet sie Ihnen:
- Unterstützung bei der Personalauswahl und beim Onboarden
- Coaching on the Job und Anti-Stress-Training
- Vorträge, Workshops, Seminare zu Lande, zu Luft und zu Wasser - natürlich auch online!
sowie für jedermann
- Performance Training
- Resilienz-Training
- Persönlichkeitsentwicklung mittels fundierter Analysen
Zielgruppe "Privatkunden"
Jeder, der sich persönlich weiterentwickeln möchte, ist bei Marit Zenk willkommen.
Spezialgebiet:
- Das Anti-Stress-Training für Assistenzen (Das Seminar zum Buch)
- Cockpit-Training für Chef & Assistenz (Einzeltraining eines Duos)
- Cockpit-Training für Assistenzen (Gruppentraining)
- Führungskräftetraining auf See (Großsegler)
- Coaching on the Job
- Onboarding, Qualifizierung & Professionalisierung
- Performance-Training für einen glanzvollen Auftritt
- Resilienz-Training
- alles für High Performance
Methoden:
- Beratung
- Coaching
- Training
- REISS®
- 9Levels®
- Insights Discovery®
- SCIL®
- CRM und FOR-DEC - nur in meinen Cockpit-Formaten
- Resilienz-Training
- Performance-Training
- ... vieles davon geht natürlich auch online
Zielgruppe:
- Sekretariat & Assistenz
- Führungskräfte & Manager
- Unternehmens- sowie Privatkunden
Qualifikationen und Referenzen
Weiterbildungen:
- Insights Discovery® Practitioner
- Resilienz-Trainerin (SMA + Steinbeis)
- Reiss Motivation Profile® Master
- SCIL® Master
- 9Levels®-Trainerin
- NLP-Practitioner (V.I.E.L®)
- Train the Trainer (IHK)
- Business Coach (V.I.E.L®)
- Office Managerin (SMI)
- Chefassistentin (BDS)
- Sekretärin (IHK)
Berufserfahrung:
seit 1990
Studium:
- BWL
- Wirtschaftsdolmetscherin/Übersetzerin für Englisch
- Fremdsprachenkorrespondentin für Französisch
- Fremdsprachenkorrespondentin für Englisch
Referenzen:
Firmenkunden
- Automobilhäuser und -zulieferer
- Banken, Sparkassen und Finanzdienstleister
- Bauunternehmen
- Beratungsunternehmen
- EAP-Provider
- Elektronikhersteller
- Energiewirtschaftler
- Fahrzeugeinrichter
- Hörbuchanbieter
- Immobiliengesellschaften
- Industrieunternehmen
- Krankenkassen
- Medienhäuser
- Nahrungsmittelhersteller
- Öffentliche Verwaltungen
- Parkraumbewirtschafter
- Personaldienstleister
- Seminar- und Messeanbieter
- Steuerberater und Wirtschaftsprüfer
- Stiftungen
- Technologienkonzerne
- Telekommunikationsanbieter
- Unternehmensberatungen
- Verlage
- Versicherer
- Wirtschaftskammern
zudem Akademien, Business Schools, Institute, Universitäten, Verbände und Vereine sowie Privatkunden
Weitere Informationen
Publikationen:
- Der Anti-Stress-Trainer für Assistenzen (Springer Gabler Verlag 2018)
- Handbuch Coaching (epubli GmbH 2015)
- Methoden und Portraits erfolgreicher Coaches - Gesamtausgabe (epubli GmbH 2014)
- Coaching-Methoden und Portraits erfolgreicher Coaches - Band 3 (epubli GmbH 2014)
- 50 Jahre BDVT - persönliche Geschichten (Frehner Consulting GmbH Deutschland 2014)
