Prioritätenmanagement Schulungen finden - Das passende Seminar in Ihrer Nähe

Zeitmanagement

Besprechungen gehören zum Arbeitsalltag - doch häufig verlaufen sie wenig zielgerichtet oder bleiben ohne klare Ergebnisse. Gerade in Online-Formaten sind eine strukturierte Moderation und die aktive Einbindung aller Beteiligten entscheidend für den Erfolg. In diesem Seminar frischen Sie Ihre Moderationskompetenzen auf, reflektieren typische Herausforderungen und schaffen so die Grundlage für lebendige, ergebnisorientierte Besprechungen.

Wer zum ersten Mal Führungskraft wird, steht vor der Herausforderung, seine neue Rolle zu definieren und in sie hineinzuwachsen. Ob Sie demnächst eine Führungsaufgabe übernehmen oder bereits seit Kurzem Führungsverantwortung tragen, die Klarheit über Ihre Verantwortlichkeiten und die Erwartungen an Sie als Führungskraft ist der Schlüssel zu einem guten Start in Ihre neue Rolle. Eine gezielte Vorbereitung verschafft Nachwuchsführungskräften die nötige Sicherheit für den Positionswechsel vom Mitarbeitenden zum Vorgesetzten.

Was ändert sich für Sie als neue oder angehende Führungskraft und welche Herausforderungen sind damit verbunden? Welche Kompetenzen und Instrumente benötigen Sie für eine gelingende Mitarbeiterführung und die Unterstützung Ihres Teams? Um ein Verständnis von guter Führung direkt mit Ihrem persönlichen Führungsstil und Ihrer Rollengestaltung zu verknüpfen, klären wir im Seminar Ihre Entwicklungsziele, geben Ihnen die nötigen Tools an die Hand und simulieren verschiedene Führungssituationen. Sie lernen, sich selbst besser zu führen und die Motivation und Eigenverantwortung Ihrer Mitarbeitenden zu fördern.

Delegation für junge Führungskräfte

Viele junge Führungskräfte kennen das Dilemma: Der Kalender quillt über und zu viel bleibt an einem selbst hängen. Delegation ist gefordert. Das scheint zwar simpel, ist in der Praxis aber oft mit Unsicherheit, Kontrollverlust und Missverständnissen verbunden. Genau hier setzt dieser Onlinekurs an: Er hilft jungen Führungskräften, Delegation als echten Führungshebel zu verstehen und für entspannteres Zeitmanagement wirksam einzusetzen.

In vier kompakten Modulen lernen Sie, wie Sie Ihre Arbeitsvorbereitung für besseres Prioritätenmanagement umstellen. Sie übertragen Aufgaben sinnvoll und zielorientiert, fördern Mitarbeiter statt sie zu überfordern, und steigern die Mitarbeitermotivation (plus Mitarbeiterbindung!) mit lösungsorientierten Feedbackgesprächen. Dabei gewinnen Sie eigene wertvolle Kapazitäten zurück.

Anhand praxiserprobter Methoden, realitätsnaher Fallbeispiele und konkreter Leitfäden erfahren Sie, welche Führungsgrundsätze Ihnen diesen Prozess erleichtern, welche Führungsaufgaben Sie selbst behalten sollten – und welche Sie mit gutem Gewissen abgeben können. Der Kurs hilft Ihnen dabei, Ihre Führungskompetenz und Gesprächsführung systematisch auszubauen, um mit Vertrauen zu führen und dabei sowohl Ihre Performance als auch die Motivation Ihres Teams zu steigern. 

Dieses Zeitmanagement und Selbstorganisation Seminar zeigt Ihnen, wie Sie Ihren Arbeitsalltag besser strukturieren, Prioritäten setzen und Zeitfresser reduzieren. Sie lernen praxiserprobte Methoden für effektives Zeitmanagement!

Inhouse Vertriebstraining - Zeitmanagement und Stressbewältigung im Außendienst

KI-Tools und gute Prompts machen aus Zeitfressern saubere Routinen. Sie lernen einen klaren Workflow für Planung, Prioritäten und Umsetzung und nutzen KI als Coach für Fokus, Struktur und Energie im Arbeitsalltag.

Werden Sie als Stabstelle IT der Partner des IT-Managements und stellen Sie die Operationalisierung der IT-Strategie sicher.

- Ziele setzen: Klarheit schaffen und Fokus gewinnen
- ALPEN-Methode: Tagesplanung in 5 Schritten
- Umgang mit Zeitkillern: Störungen erkennen und eliminieren
- Prioritäten setzen: Die wichtigsten Aufgaben zuerst
- Effektives Aufgabenmanagement mit dem GTD-Prinzip
- E-Mail-Organisation - Überblick behalten/Strategie/leeres Postfach

Zeit zurückholen mit Microsoft Viva Insights