Experten
Weiterbildungsexperten

Claudia Eschenbacher

Coach

Claudia Eschenbacher
Eschenbacher und mehr
D-90469 Nürnberg
       Saarbrückener Straße 77
0175 7529830

Allgemeine Informationen

Themenschwerpunkte:
Agiles Lernen, Agiles Management, Change Management, Coachingkonzepte, Gewaltfreie Kommunikation, Konfliktcoaching, Lernbegleitung, NLP, Resilienz, Ressourcenaktivierung, Systemisches Coaching, Teambildung, Teammoderation, Zürcher Ressourcen Modell
Kommunikationswege:
Persönlich
Telefonisch
Virtuell
Geburtsjahr:
1970
Tätig seit:
2016
Berufsverbände:
Sprachen:
deutsch

Spezielle Informationen

Zur Person:

„Ich weiß nicht, ob es besser wird, wenn es anders wird. Aber es muss anders werden, wenn es besser werden soll.“ – Georg Christoph Lichtenberg
Dieses Zitat, das ich vor Jahren zum ersten Mal gehört habe, hat mich nachhaltig geprägt.

Ich bin seitdem mit Feuereifer dabei, neue Dinge zu lernen, auszuprobieren, zu ergänzen, zu erweitern, neu zu gestalten – sobald ich merke, dass etwas nicht mehr für mich passt oder mich nicht mehr zufrieden macht. 

Ist dies der Fall, beginnt die Suche nach Alternativen – meinen Alternativen, solange sie mit denen, die mir wichtig sind, im Einklang sind.
Und das kann sowohl mein privates als auch mein berufliches Leben oder sogar eine Kombination aus beidem betreffen. Denn, letztendlich hängt alles zusammen, wie ich an vielen Stellen erfahren durfte.

Auf meiner Lernreise, die noch nicht zu Ende ist, habe ich viele Methoden kennengelernt, die in beiden Bereichen sehr wirkungsvoll sein können. Am spannendsten finde ich, wie vieles ineinander greifen und aufeinander aufbauen kann. Mein langjährige Berufserfahrung sorgt dafür, dass ich Theorie und Praxis wirkungsvoll verbinden kann. 

Spezialgebiet:
  • Systemisch, integratives Coaching
  • Resilienzberatung
  • Zürcher Ressourcenmodell
  • Agiles Lerncoaching
  • Agiles Arbeiten
  • Teambildung
Methoden:
  • Erstgespräch mit Analyse des Bedarfs
  • Ableitung des Vorgehens und Abstimmung mit dem Auftraggeber
  • Durchführung des abgestimmten Planes

Das Vorgehen kann beinhalten: 

  • Impulsvorträge
  • Gruppenarbeiten
  • Einzelreflektionen
  • Einzelcoaching
  • Transferaufgabe
Zielgruppe:
  • Einzelcoaching, im beruflichen oder privatem Kontext (größtenteils auch online möglich, hängt vom Thema ab)
  • Kleinere Unternehmen, in denen eine gute Organisation und intensive Zusammenarbeit existenziell ist, z.B. Arztpraxen, Einzelhandel, aus der näheren Umgebung (nur präsent) 

Qualifikationen und Referenzen

Weiterbildungen:
  • Systemisch integrativer Coach (DVNLP)
  • NLP-Practitioner (DVNLP)
  • Zertifizierte Resilienzberaterin (Prof. Dr. Jutta Heller)
  • Zürcher Ressourcenmodell
  • Agiler Lerncoach
  • Zertifizierter Product Owner (scrum alliance)
  • Zertifizierter Scrum Master (scrum alliance)
  • LESS
  • New Work 
  • management 3.0
  • Lean Change Management
Berufserfahrung:
Product Owner, Scrum Master, People Lead
Nach unten
Nach oben
Wir setzen Analyse-Cookies ein, um Ihre Zufriedenheit bei der Nutzung unserer Webseite zu verbessern. Diese Cookies werden nicht automatisiert gesetzt. Wenn Sie mit dem Einsatz dieser Cookies einverstanden sind, klicken Sie bitte auf Akzeptieren. Weitere Informationen finden Sie hier.
Akzeptieren Nicht akzeptieren









Um Spam abzuwehren, geben Sie bitte die Buchstaben auf dem Bild in das Textfeld ein:

captcha



Bei der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Zusammenhang mit der Kontaktfunktion beachten wir die gesetzlichen Bestimmungen. Unsere ausführlichen Datenschutzinformationen finden Sie hier. Bei der Kontakt-Funktion erhobene Daten werden nur an den jeweiligen Anbieter weitergeleitet und sind nötig, damit der Anbieter auf Ihr Anliegen reagieren kann.







Um Spam abzuwehren, geben Sie bitte die Buchstaben auf dem Bild in das Textfeld ein:

captcha