Experten

Jutta Mohamed Ali   (Dipl.-Betriebsw.)

Coach, Dozentin, Fachberaterin, Unternehmensberaterin

Jutta Mohamed Ali
ArsAzubi
D-64560 Riedstadt
       Rosenhof 36
0171 5392386

Allgemeine Informationen

Themenschwerpunkte:
Ausbilderqualifizierung, Coachingkonzepte, Employer Branding, Gamification, Gen Z, Kommunikation, kompetenzbasiertes Coaching, Mitarbeiterführung, Mitarbeiterqualifikation, Pädagogik, Personalauswahl, Personalentwicklung
Geburtsjahr:
1968
Tätig seit:
2004
Berufsverbände:
BVMW - BVMW - Bundesverband mittelständische Wirtschaft, Unternehmerverband Deutschlands e.V.
BDBA - Bundesverband Deutscher Berufsausbilder e.V. (BDBA)
Sprachen:
deutsch
Tageshonorar:
850 €

Spezielle Informationen

Zur Person:
Unabhängige Ausbildungsberaterin, professioneller Consultant, Coach und Trainer mit Abschlüssen in Betriebswirtschaft und Psychologie. Zehn Jahre praktische Erfahrung als innerbetrieblicher Consultant in dualer Berufsausbildung / Personalentwicklung in der IT/Telekommunikation Branche bei der Deutschen Telekom AG (Lernprozessbegleitung), 3 Jahre selbständige Unternehmensberaterin. Spezialisiert auf die Implementierung und die Unterstützung nachhaltiger Personalentwicklungsinstrumente in dualer Berufsausbildung / dualem Studium: Aufbau von Infrastruktur und personellem Netzwerk, Training, Konzeption und Organisation von Trainingsprogrammen (Kursen und Seminaren), Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Studenten und Auszubildenden, Kooperation mit Institutionen wie Fachhochschulen und Universitäten. Ausgebildet im Führen von Mitarbeitergesprächen zur Selbstevaluation und Zielsetzung. Gute Netzwerkerin mit Zielsetzung auf proaktiver Verbesserung der Effektivität im Teamwork und innerhalb des Unternehmens. Sehr gute Organisations- und Koordinationsfähigkeiten. Sensibles Verständnis für die Motivation und Bedürfnisse der Ausbilder, Ausbildungsbeauftragten und Auszubildenden als Grundlage für das Coaching der Personalentwicklung Buchautorin des "Kompetenztagebuchs" für Schüler und Auszubildende, erschienen im Westermann-Verlag BILDEINS, Fachautorin im Kompedium "PersonalEntwickeln" des Wolters Kluwer Verlags und Autorin regelmässiger Fachartikel.
Spezialgebiet:
Ausbildungsberatung klein- und mittelständischer Unternehmen für das Schüler-/Bewerbermarketing, Ausbildungsrecruiting und - auswahlverfahren (Azubigerechte Assessment-Center) Ausbildungsbegleitung und - Coaching direkt vor Ort am Arbeitsplatz sowohl der Ausbilder, Ausbildungsbeauftragten als auch Auszubildenden Seminare und Workshops rund um das Thema Ausbilderfortbildung Seminare und Workshops für Auszubildende
Methoden:
Lösungsorientiertes Kurzzeitcoaching direkt am Arbeitsplatz
Zielgruppe:
Inhaber, Geschäftsführer, Personalleiter, Ausbildungsleiter klein- und mittelständischer Unternehmen

Qualifikationen und Referenzen

Berufserfahrung:
Berufserfahrung – 12/2004 - Heute: Human Resources Seit 01. September 2015 Inhaberin von ArsAzubi, Unternehmensberatung in ganzheitlichem Ausbildungsmanagement, IHK Dozentin für AEVO Ausbildung der Ausbilder, Seminarleiterin an den IHK’n Saarbrücken und Offenbach, Dozentin AEVO an der FAIN GmbH, Darmstadt Mai 09 – 31.08.2015 Referentin Personalentwicklung für dual Studierende Firma: Deutsche Telekom AG, Telekom Ausbildung Darmstadt Tätigkeit: End-to-end-Verantwortung für dual Studierende des Konzerns vom Akquirieren der Einsatzbereiche, über das Recruiting (inkl. Marketing), Einstellungsverfahren, Coaching und Begleitung während des Studiums in enger Zusammenarbeit mit den betrieblichen Einsatzbereichen, enge Kooperation mit den jeweiligen Hochschulen, Karriereberatung und Bewerbertraining, Begleitung im Übernahmeprozess August 11 – Oktober 11 Auslandspraktikum über das Programm Telekom-X-Change Firma: T-Systems do Brasil Ltd, Dept. Resourcos Hurmanos Tätigkeit: Einarbeitung in das Berufsbild des HR-Business-Partners, Betreuung der mittleren Fach- und Führungskräfte am Standort Sao Paulo. Mitarbeit bei der Erstellung des HR-Portfolios, Mitwirkung im Reorganisationsprojekt „Act for Service“, sowie Kontaktaufbau zur Ausbildungsabteilung der AHK wegen des Angebots „sistema dual“, duales Studium und duale Ausbildung in Brasilien Dezember 04 – April 2009 AusbilderIn für kaufmännische Auszubildende Firma: Deutsche Telekom AG, Telekom Training Frankfurt Tätigkeit: Beratung, Unterstützung und Förderung von Auszubildenden bei der Aneignung von Selbstlernstrategien in wissensbasierten Ausbildungsstrukturen, auf Grundlage der berufsspezifischen Anforderungen fachlich kompetentes Handeln bei der Planung, Organisation und Durchführung von Ausbildungsprozessen, Lernchancen im Betrieb erkunden und geeignete Einsatzplätze im Betrieb ermitteln, betriebliche Fachkräfte informieren und unterstützen Beendigungsgrund: Beförderung weitere Einzelheiten auf Anfrage
Studium:
Diplom-Betriebswirtschaft an der University of Applied Sciences Worms, Rheinland-Pfalz, Fachrichtung Handel

Weitere Informationen

Publikationen:
Kompetenztagebauch, ISBN 978-3-427-11420-8, PersonalEntwickeln, Titel "Duale Ausbildung als Erziehungssystem", 224. Erg.-Lfg., Wolters-Kluwer Verlag
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