Rebecca Mertineit

Beziehungsmanagement, Emotionale Kompetenz, Fehlerkultur, Führungskräfteentwicklung, Gesprächsführung, Handel, IT, Kommunikation, Konfliktverhalten, Kooperationsmanagement, Management-Führung, Resilienz, Selbstregulation, Systemisches Coaching, Wissensmanagement

GABAL - GABAL e.V.

deutsch

„Wesenhafte Bildung wurzelt nicht im Wissen, sondern im Sein.“
(Romano Guardini)

Ob Individual-Coachings, Team-Coachings, Seminare oder Workshops - 
ich begegne den Anliegen mit allen Sinnen.
Das Anliegen kann eine schnelle Problemlösung für die aktuelle Situation erfordern, oder aber prozessorientiert sein mit dem Wunsch, das Leben der jeweiligen sozialen Rolle sinnstiftend zu leben.

Meine Begleitung zeichnet sich durch die Ausgewogenheit einer fundierten und verständlichen Wissensvermittlung aus, verbunden mit hoher Interaktivität und praktischen Aufgaben/Übungen sowie einer unmittelbaren Integration in den Alltag.

Bildung zur Selbst-Bildung. Insbesondere dann, wenn die Gedanken nicht zur Ruhe kommen und der Kopf Sicherheit braucht.

•   Bewusstseinsarbeit zur Reaktivierung der Verbindung zu sich selbst und 
    Förderung der emotionalen Stabilität im beruflichen und persönlichen Kontext.
•   Systemische Expertenveratung
•   Systemische Prozessberatung
•   IT-Schulung / IT-Training Softwarelösungen, insbesondere DMS/ECM (enaio, Regisafe, scanview u.a)
•   Coachings (Individual/Teams) 
•   Seminare/Vorträge/Workshop:  Kommunikation, Resilienz, Selbst-/ Fremdwahrnehmung
•   Wissensmanagement

Alles das, was der Bildung zur Selbstbildung dient:

• Systemische Expertenberatung
• Systemische Prozessberatung
• Systemische Aufstellungen
• Naikan
• Gewaltfreie Kommunikation

• Einzelpersonen, die eine schnelle Lösung für ihre aktuelle Situation brauchen.

• Menschen, die eine Ohnmacht fühlen in Bezug auf andere Menschen oder Situationen

• Unternehmen: Teams mit „Sand im Getriebe“: externe/interne Zusammenarbeit läuft nicht glatt, es gibt viele Missverständnisse oder vieles wird missverstanden, Anweisungen werden ignoriert.

• Unternehmen: Führungskraft wird von den Teammitgliedern nicht respektiert

• Unternmehmen: Beratung/Coaching Projektleitung bei Einführung von Softwarelösungen 

• Unternehmen: Individuelle Anwenderschulungen von diversen Softwarelösungen 
  > ECM/DMS beispielsweise enaio, Regisafe, scanview 
  
  
  

• Systemisches Coaching & Change Management (anerkannt v. Dt. Bundesverband Coaching e.V. & IOBC)
• Systemische Beratung und Aufstellungsarbeit (Doris Fritz, Stuttgart)
• Jahresausbildung Kommunikationstrainer „Gewaltfreie Kommunikation nach Marshall Rosenberg“
  (Reinwald Kommunikation, Stuttgart)

mehr als 35 Jahre in kleinen und mittelständischen Unternehmen sowie Konzernen in verschiedenen 
Führungsfunktionen und Funktionen im Vertrieb, Customer Service, Supply Chain Management, Projektleitung bei Einführung von Softwarelösungen (ECM/DMS, ERP, Demand Forecasting), Internes Coaching/Consulting, Durchführung von Anwenderschulungen von Softwarelösungen

Betriebswirtin (VWA) | Handelsfachwirtin (Deutsche Angestellten Akademie)