Experten zum Thema Konfliktverhalten

Manuela Zapf

Coach, Trainerin

D-10707 Berlin

Honorar auf Anfrage

Die ersten 100 Tage in der neuen Führungsrolle - vergrößern Sie Ihre Führungskompetenz, steuern Sie Ihr Team leichter und bauen Ihre Karriere nachhaltig aus!

Regina Reitinger

Coach, Speaker, Trainerin

D-81929 München

Tageshonorar 1800 Euro

Zielgruppen Einzelpersonen, Führungskräfte , Gründer, Selbstständige, Teams, Großunternehmen, Studenten, Investoren, Freiberufler und Selbständige, Frauen in Führungspositionen, Unternehmer

Elmar Türk

Change Manager, Coach, Mediator

A-1170 Wien

Honorar auf Anfrage

Dr. Jens Kegel

Trainer

D-10115 Berlin

Tageshonorar 1900 Euro

Trainer und Coach,ausgebildeter Methodiker,Kombination aus Wissenschaft u. Praxisrelevanz

Silke Gorges

Coach, Fachberaterin, Trainerin

D-67697 Otterberg

Honorar auf Anfrage

Als Trainerin, Coach und Kampfsportmeisterin unterstütze ich Sie als Expertin für Konfliktkommunikation, Sicherheitstraining, Persönlichkeitsstärkung, Gefahrenabwehr, Teamentwicklung und Zivilcourage

Klaus-Olaf Zehle

Coach, Mediator, Moderator

D-20146 Hamburg

Honorar auf Anfrage

Mein Bestreben als Moderator, Coach und Mediator ist es, vorhandene Potentiale zu aktivieren. Dieses tue ich aus einer Haltung des lösungsoffenen Begleiters mit einem äquidistanten Ansatz.

Bernhard A. Zimmermann

Coach

D-21643 Beckdorf

Honorar auf Anfrage

Erweiterung von Führungskompetenzen im internationalen Umfeld, besonders in virtuellen Settings. Im Coaching arbeite ich face to face und virtuell, um praxisbezogen, effektiv und flexibel zu sein.

Harald Dill

Change Manager, Coach, Organisationsberater

D-85662 Hohenbrunn

Honorar auf Anfrage

Coach Dill unterstützt Führungskräfte und Teams dabei schneller einen größeren Mehrwert für ihre Kunden zu schaffen und dabei ihre eigenen Belange zu berücksichtigen.

Carsten Dictus

Organisationsentwickler, Personalentwickler, Unternehmensberater

D-87452 Altusried

Honorar auf Anfrage

Die Allgäuer Wirtschaftsberatung Carsten Dictus -Unternehmens- und Personalberatung - ist eine Beratung, die sich einerseits auf die Personalberatung und andererseits auf betriebswirtschaftliche Beratung für Vertriebs- und Dienstleistungsstrukturen spezialisiert hat. Bei der Personalberatung sollen mit speziellen Analyseverfahren Unterstützungen für die Personalauswahl und die Personalent-wicklung gegeben werden. Mit einem Netzwerk aus hervorragenden Partnern, kann so nicht nur das Spektrum des Personalmanagements abgebildet, sondern ein zusätzlicher Mehrwert für unsere Kunden geschaffen werden. Bei der betriebswirtschaftlichen Beratung können mittels eines Beratungsprozesses im Rahmen einer Erstanalyse die Potentiale identifiziert werden. Die zielgerichtete Umsetzung dieser Potentiale ist dann der nachfolgende langfristigere Prozess. Unser Ziel ist es nicht, kurzfristig eine Lösung darzustellen und dann nicht mehr bei unseren Kunden zu erscheinen, sondern eine langfristige und tragfähige Beziehung herzustellen und deren Weg zu begleiten.

Elisabeth Manneck

Coach, Moderatorin, Trainerin

D-53173 Bonn

Honorar auf Anfrage

Führungskräfteentwicklung, erfolgreiche Beziehungsgestaltung zu Mitarbeitern und Kunden, Raus aus dem Schema: "Wenn mehr vom Gleichen nicht die Lösung ist!", Resilienztraining.