Seminare zum Thema Fitness

Der staatlich anerkannte Abschluss Fitnessfachwirt (IHK) ist der erste öffentlich-rechtliche Fortbildungsabschluss für die Fitnessbranche. Es werden sowohl trainingspraktische Inhalte, als auch wichtiges Fachwissen in den Bereichen des Management und Marketing vermittelt. Absolventen werden so auf eine leitende Tätigkeit in der Fitness- und Freizeitbranche vorbereitet.

Die Weiterbildung zum Fitnessfachwirt startet jeweils im April und im Oktober an den Standorten in Düsseldorf und München und dauert 18 Monate.

Das richtige Handeln bei Not- und Zwischenfällen kann Ihr und das Leben anderer Verkehrsteilnehmer (m/w/d) retten. Ihre Gesundheit und Fitness trägt erheblich zur Sicherheit im Straßenverkehr bei. In diesem Seminar lernen Sie, sich persönlichkeitsrelevante und gesundheitsbelastende Einflussfaktoren immer wieder bewusst zu machen und bekommen Tipps für eine gesunde und ausgewogene Ernährung unterwegs.

Fitness- und Sportmanagement

Schneller, schlauer, konzentrierter.

Informationsdichte verarbeiten, Digitale Demenz, präventive Gesundheitsförderung – das geistige Laufband, lebenslanges Lernen als Schlüsselkompetenz.

- Digitalisierung - und die Assistenz geht mit: Trends und Begriffe aus der Arbeitswelt 4.0
- Der Einfluss künstlicher Intelligenz im Office - erleben Sie auch Alexa live im Seminar
- Das digitale Büro - Best Practices, Tools, Apps & Co.
- Virtual Conference Coaching - neue Aufgabe für die Assistenz
- Change & Kommunikation - den Wandel aktiv gestalten
- Mit Know-how, Netzwerk und neuem Profil überzeugen

Fitnessclubs sind heute moderne Dienstleistungsunternehmen, die ihren Kunden und Mitgliedern vielseitige und qualitativ hochwertige Angebote präsentieren. In der Weiterbildung Clubmanager/-in werden Ihnen das notwendige betriebswirtschaftliche Wissen und fitnessspezifische Kenntnisse vermittelt. Damit sind Sie für eine anspruchsvolle Managementtätigkeit in Fitnessclubs, vereinseigenen Fitnessabteilungen und Fitnessbereichen in Hotels und Ferienclubs gerüstet.

Führungskräfte stehen in ihrer Verantwortung in einer permanenten Vorbildfunktion. Hierbei sind vor allem solche in der sogenannten „Sandwichposition" einer besonderen Belastung ausgesetzt. Im Arbeitsalltag erleben die Führungskräfte und ihre Mitarbeiter herausfordernde und belastende Situationen – Gesundheitsgefahren bei sich und den Mitarbeitern zu erkennen ist dabei von essentieller Bedeutung.

Der oft hektische Alltag kann dazu führen, dass eigene Bedürfnisse und Signale nicht wahrgenommen und in weiterer Folge übergangen werden. Unser Körper meldet uns Belastungssituationen zurück, aber diese Signale überfahren wir regelmäßig, unsere Gesundheit und unser Wohlbefinden leidet. Das achtsame Wahrnehmen der eigenen Situation stellt eine grundlegende Voraussetzung dafür dar, weitere Schritte zu unternehmen, die unseren Status-Quo im Bereich Gesundheit verbessern.

Im Programm Mindful Leadership erweitern Sie Ihr Handwerkszeug als Führungskraft um relevante Bausteine in den Bereichen Achtsamkeit, emotionale Intelligenz und mentale Kraft und Fitness. Diese machtvollen Bereiche werden im Modul kultiviert und trainiert.

Studien belegen, dass emotionale Intelligenz einen höheren Einfluss auf Erfolg und Leistungsfähigkeit hat als der IQ. Sie ist die Basis für mentales Coaching und mitarbeiterorientierte Führung.

Die Arbeitswelt fordert vor allem geistige Leistungsfähigkeit. Daher ist es wichtig, nicht nur seinen Körper in Schwung zu halten, sondern auch seine mentale Fitness zu trainieren. Geistige Leistungsfähigkeit hilft, Stress zu vermeiden. Denn es zählt nicht allein, wie wir bestimmte belastende Situationen empfinden, sondern auch, inwieweit wir mental darauf vorbereitet sind.
Mentale Fitness fördert Resilienz.