Leadership is a vital function that helps motivating a team. What separates a good leader from an great one? In this course, you will analyze and improve your leadership behavior and take your development to the next level. Furthermore, you will have the opportunity to develop your own leadership style by reviewing different leadership styles. To reach your preset goals you will get a deeper insight into problem solving and critical thinking. The goal is to help you to grow your own professional leadership skillset to maximize your performance and your overall success.
The basics of successful leadership:
What defines successful leadership?
What qualities does a good leader possess?
What are some essential elements of good management?
What responsibilities does a manager have?
Management styles: understand and analyze your potential:
Understanding various leadership styles and their impact on the relationship between superior and employee
Basic knowledge in various kinds of leadership styles
Fundamental knowledge of human nature – how to communicate with understanding while maintaining authority
Agile Leadership
Delegating and prioritizing
Conflict management: coming up on top in difficult situations:
Overview of various conflict types in every day work life
Analyze past conflicts – recognize a pattern to avoid future ones.
Conflict resolution – techniques and exercises
Dealing with difficult employees and customers
Communication in team: the right way to employee interaction
Written and unwritten communication rules
Praise: A form of motivation
Compliment, criticism and relationships as a leader
How to motivate your team
Non verbal communication: body language
Ground rules:
Creation of free space to be used in a creative way by leaders and employees
Establish a dense communication network with and among employees
Digitale Weiterbildung bei dem Management Institut Dr. A. Kitzmann:
Noch nie hatten Mitarbeiter und ganze Unternehmen so viel Raum und Zeit um Neues zu lernen. Trainingsangebote müssen bedarfsorientiert und flexibel sein und in das aktuelle Arbeitsumfeld von Unternehmen und ihren Mitarbeitern praxisnah integrierbar sein. Daher haben wir unser Angebot vollkommen digitalisiert und bieten parallel zu unseren Präsenzveranstaltungen immer auch zusätzlich die Online-Variante des Seminars mit an und präsentieren Ihnen darüber hinaus ein umfangreiches rein digitales Angebot unserer Kurse. Denn Lösungen, die selbstgesteuert und auf Wunsch abrufbar sind, ermöglichen den Teilnehmern nicht nur aus dem Büro heraus arbeiten zu können, sondern auch von unterwegs und von zu Hause. Eine bedarfsorientierte, intensive und konzentrierte Wissensvermittlung kann stattfinden.
Quelle: https://www.youtube.com/watch?v=CtKxbeleU98
Interview Hamburger Abendblatt mit Dr. Jana Völkel-Kitzmann:
Das Hamburger Abendblatt stellt Experten aus der Region vor und hat dafür das Management-Institut Dr. A. Kitzmann am Standort Hamburg interviewt. Im Interview stellt Dr. Jana Völkel-Kitzmann, Geschäftsführerin vom Management-Institut Dr. A. Kitzmann, das Leistungsspektrum des Instituts vor.
Quelle: https://www.youtube.com/watch?v=1mwjiCk6wNM
Anbieterinformationen
Management-Institut Dr. A. Kitzmann
Frau Dr. Jana Völkel-Kitzmann Dorpatweg 10
48159 Münster
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