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Mitarbeiterführung: Eigenes Führungsverhalten reflektieren und weiterentwickeln

Seminar - TÜV Saarland Bildung + Consulting GmbH

17-17 - Mitarbeiterführung: Eigenes Führungsverhalten reflektieren und weiterentwickeln Führungswirkung erkennen, Selbst- und Fremdbild abgleichen und die eigene Führungspersönlichkeit stärken
Termin Ort Preis*
firmenintern auf Anfrage
*Alle Preise verstehen sich inkl. MwSt.

Detaillierte Informationen zum Seminar

Inhalte:
  • Das eigene Führungsverhalten analysieren und reflektieren
  • Führungspersönlichkeit gezielt weiterentwickeln
  • Die eigene Wirkung auf Mitarbeitende und Teams verstehen
  • Konflikte und Herausforderungen im Führungsalltag reflektieren
  • Praxisorientierte Reflexion und Transfer


Hinweis:
Wenn Sie Ihre Führungskompetenzen umfassend und praxisorientiert weiterentwickeln möchten, bietet Ihnen unser viertägiger Zertifikatslehrgang 17-150 „Führungskompetenz kompakt“ eine systematische Qualifizierung in den zentralen Bereichen wirksamer Mitarbeiterführung - von Kommunikation und Delegation über Teamführung und Konfliktmanagement bis hin zur Selbstführung.

Ziele/Bildungsabschluss:
In diesem Seminar lernen Sie, Ihr eigenes Führungsverhalten anhand ausgewählter Führungsmodelle zu analysieren, Selbst- und Fremdbild abzugleichen und Ihre persönliche Wirkung auf Mitarbeitende und Teams besser einzuschätzen. Sie erfahren, wie Sie durch einen bewussten Führungsstil Vertrauen aufbauen, Mitarbeitende zielorientiert führen und deren Motivation, Leistungsbereitschaft und Kreativität fördern. In Rollenspielen und an Praxisbeispielen entwickeln Sie konkrete Ansätze zur Weiterentwicklung Ihrer Führungspersönlichkeit.
Material:
Im Preis sind Seminargetränke, Mittagessen und Teilnehmerunterlagen enthalten.
Zielgruppe:
Fach- und Führungskräfte, Bereichs-, Abteilungs-, Team- und Gruppenleitungen sowie Projektleitungen mit oder ohne disziplinarische Führungsverantwortung, die bereits erste Führungserfahrungen gesammelt haben und ihr eigenes Führungsverhalten reflektieren sowie ihre Führungskompetenzen gezielt weiterentwickeln möchten.
Seminarkennung:
17-17
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