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Am 24.04.2026 findet in Heidelberg das Seminar „Endlich verständlich?! – Leitlinien für den selbstbewussten und rechtssicheren Einsatz von Werkverträgen und Zeitarbeit“ statt.

Experten und Expertinnen aus der Praxis geben einen kompakten Überblick zu:

✔ Abgrenzung Werkvertrag / Arbeitnehmerüberlassung
✔ aktuellen rechtlichen Entwicklungen
✔ Prüfungs- und Haftungsrisiken
✔ praxisnahen Gestaltungshinweisen

Weitere Infos unter: 

https://protag-law.com/seminar-endlich-verstaendlich-leitlinien-fuer-den-selbstbewussten-und-rechtssicheren-einsatz-von-werkvertraegen-und-zeitarbeit-am-24-04-2026/

Die Fortbildung vermittelt ein klar strukturiertes, wissenschaftlich fundiertes und gleichzeitig sehr praxisnahes Beratungsmodell vermittelt: das Zürich-Mainzer Laufbahnberatungsmodell (ZML). Dieses Modell kombiniert psychologische Laufbahntheorien mit einer systematischen Schritt-für-Schritt-Struktur für den gesamten Beratungsprozess.

Was die Fortbildung besonders macht:

• Ein geschlossenes, erprobtes Gesamtkonzept statt einer Sammlung einzelner Methoden
• Rund 60 praxiserprobte Tools, die direkt im Beratungsgespräch eingesetzt werden können
• Hohes Maß an Praxisanteil: Übungen, Peer-Gruppen, Supervision, reale Fallarbeit
• Fokus auf individuelle Stärkenorientierung und ressourcenbasierte Beratung
• Starke Reflexion der eigenen Beraterrolle und Entwicklung eines persönlichen Beratungsprofils
• Qualitätssicherung durch ein professionelles Netzwerk (Netzwerk Laufbahnberatung ZML)
• Klare Struktur für die Umsetzung: von Auftragsklärung bis Begleitung in der Umsetzungsphase

Kurz: Die Fortbildung zeichnet sich durch Klarheit, Praxisnähe, Methodenvielfalt und ein gut handhabbares Beratungsmodell aus, das Berater:innen in die Lage versetzt, Klient:innen sicher, wirksam und individuell durch berufliche Orientierungsprozesse zu führen.

Ziel des Seminars ist es, Teilnehmende in die Lage zu versetzen, ChatGPT über den Basis-Einsatz hinaus professionell, sicher und strategisch zu nutzen. Sie lernen, komplexe Aufgaben mit fortgeschrittenen Prompting-Techniken zu steuern, wiederkehrende Prozesse zu automatisieren und eigene KI-Systeme aufzubauen – vorgestellt an Praxisbeispielen und direkt im eigenen Arbeitsalltag anwendbar. Nach dem Seminar können die Teilnehmenden ChatGPT als leistungsfähiges Werkzeug für Analyse, Content-Erstellung, Wissensmanagement und Automatisierung einsetzen – angepasst an ihre individuellen Arbeitsanforderungen und unter Berücksichtigung von Datenschutz und Rechtssicherheit.

Ziel des Seminars ist es, Teilnehmende in die Lage zu versetzen, ChatGPT über den Basis-Einsatz hinaus professionell, sicher und strategisch zu nutzen. Sie lernen, komplexe Aufgaben mit fortgeschrittenen Prompting-Techniken zu steuern, wiederkehrende Prozesse zu automatisieren und eigene KI-Systeme aufzubauen – vorgestellt an Praxisbeispielen und direkt im eigenen Arbeitsalltag anwendbar.

Nach dem Seminar können die Teilnehmenden ChatGPT als leistungsfähiges Werkzeug für Analyse, Content-Erstellung, Wissensmanagement und Automatisierung einsetzen – angepasst an ihre individuellen Arbeitsanforderungen und unter Berücksichtigung von Datenschutz und Rechtssicherheit.

Für den Unternehmenserfolg und die Versorgungssicherheit wird sowohl ein gutes Verständnis für den Einkauf, als auch für abteilungsübergreifende Wertschöpfungsketten immer wichtiger. Verschaffen Sie sich mit dem Seminar „Einkaufs-Controlling“ Einblicke in die Zusammenhänge und lernen die verschiedenen Organisationsabläufe und Prozesse kennen – vom Lieferanten bis hin zum Kunden. Sie erfahren, wie Sie die Einkaufsprozesse aktiv und wertschöpfend begleiten, moderieren und überwachen können. Sie lernen, welche zukünftigen Anforderungen an Effizienz und Ergebnisse gestellt werden. Mit den im Seminar vermittelten operativen und strategischen Werkzeugen, zahlreichen Praxisbeispielen, Checkliste

Zertifikatslehrgang Künstliche Intelligenz in Kooperation mit dem DFKI - Deutsches Forschungszentrum für Künstliche Intelligenz

Künstliche Intelligenz (KI), Maschinelles Lernen und Autonome Systeme werden die Entwicklung von Unternehmen in den kommenden Jahren entscheidend beeinflussen. Was bedeutet dies für das eigene Unternehmen? Kann man mit KI die zukünftige Wertschöpfung eines Unternehmens unterstützen? Welche KI-Konzepte, welche Grundlagen, Methoden und konkreten Anwendungen verbergen sich hinter den oft strapazierten Schlagworten? Welche Basics muss man kennen, mit welchen Forschungsinstituten und Unternehmen kann man im Bereich Künstliche Intelligenz zusammenarbeiten und wo gibt es bereits erfahrbare Beispiele guter Praxis? Antworten auf diese Fragen gibt der bisher einzigartige Zertifikatslehrgang „Ausbildung zum KI Manager“ in Berlin – die erste Ausbildung im Bereich Künstliche Intelligenz mit Zertifikat.

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